TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO

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TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO
	Simulado: GST0063_SM_201703163401 V.1 
	Aluno(a):
	Matrícula: 
	Desempenho: 0,5 de 0,5
	Data: 08/11/2017 13:24:50 (Finalizada)
	
	 1a Questão (Ref.: 201703942077)
	Pontos: 0,1  / 0,1
	Proposta por Peter Drucker em 1954, na sua obra clássica The Practice of Management, a Administração por Objetivos (APO) um modelo de administração voltado a orientar a organização em torno de objetivos, exigia também adaptações internas nos processos e práticas de gestão que a diferenciavam de outros modelos utilizados à época. Sobre essas adaptações ou inovações, é correto afirmar que a APO:
		
	
	baseava-se na formalização dos processos e normas validados pelas lideranças em cada etapa;
	 
	exigia uma elevada participação dos funcionários e a integração com as chefias na definição dos objetivos;
	
	estabelecia que cada funcionário deveria propor, anualmente, suas metas e objetivos de desenvolvimento pessoal.
	
	estipulava uma maior hierarquização dos cargos, com funções mais claras e bem definidas;
	
	caracterizou-se pela dependência de aprimoramento tecnológico e sociotécnico da empresa para sua implementação;
		
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201703355711)
	Pontos: 0,1  / 0,1
	Taylor definiu como princípios básicos da administração científica:
		
	 
	Planejamento, Preparo, Controle e Execução.
	
	Planejamento, Preparo, Controle e Direção.
	
	Planejamento, Preparo, Direção e Execução.
	
	Direção, Preparo, Controle e Execução.
	
	Planejamento, Direção, Controle e Execução.
		 Gabarito Comentado.
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201703241412)
	Pontos: 0,1  / 0,1
	A administração científica constituiu-se de uma abordagem desenvolvida por Frederick Taylor e apoiava-se em princípios básicos para aprimorar o desempenho organizacional das empresas. Um destes princípios era:
		
	 
	Estudo das tarefas
	
	Organização formal e informal
	
	Foco no homem e não nas estruturas
	
	Funcionário visto como um ser social
	
	Delegação da autoridade
		 Gabarito Comentado.
	 Gabarito Comentado.
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201704260642)
	Pontos: 0,1  / 0,1
	No seu primeiro dia de trabalho na empresa Produtos Melhores Ltda , o presidente Você Aluno descreveu aos funcionários o seu modelo de administração da seguinte forma: ¿ A aceleração do trabalho só poderá ser obtida por meio da padronização obrigatória dos métodos, adoção obrigatória dos melhores instrumentos e condições de trabalho e cooperação obrigatórias. E essa atribuição de impor padrões e forçar a cooperação compete exclusivamente à gerência.¿ A partir desta citação, concluímos que a empresa estava embasada
		
	
	Nos princípios da Teoria Contingencial
	
	Na Teoria Comportamental da Administração
	 
	Nos princípios da Administração Científica
	
	Na abordagem humanística da organização
	
	No Modelo Burocrático de organização e controle
		
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201703437019)
	Pontos: 0,1  / 0,1
	Na Teoria Clássica, o administrador deveria ter a capacidade de aplicar o que ficou conhecido por POC3, que é:
		
	
	Planejar, Construir, Verificar, Dirigir e Contornar.
	
	Programar, Orientar, Consolidar, Codificar e Construir.
	
	Planejar, Orientar, Continuar, Certificar e Corrigir
	 
	Planejar, Organizar, Coordenar, Comandar e Controlar.