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DocGo.Org Gabarito do Questionário Empreendedorismo Unidade III

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21/09/2015 Revisar envio do teste: Questionário Unidade III (2015/2)
http://ead.unipinterativa.edu.br/webapps/assessment/review/review.jsp?attempt_id=_34053451_1&course_id=_35269_1&content_id=_1208136_1&return_content=1&step= 1/6
 Unidade III Revisar envio do Revisar envio do teste: Questionário Unidade III (2015/2)teste: Questionário Unidade III (2015/2)H
Revisar envio do teste: Questionário Unidade III (2015/2)Revisar envio do teste: Questionário Unidade III (2015/2)
Usuário
Curso
Teste
Iniciado
Enviado
Status
Resultado
da tentativa
Tempo
decorrido
Empreendedorismo
Questionário Unidade III (2015/2) 
21/09/15 12:45
21/09/15 12:48
Completada
2,5 em 2,5 pontos
3 minutos
Instruções ATENÇÃO: ATENÇÃO: este questionário segue as seguintes configurações:
possui número de tentativas ilimitadas;
valida sua frequência e nota na disciplina em questão;
apresenta as justificativas corretas para auxílio em seus estudos – porém, aconselhamos que as consulte como último
recurso;
considera nota 0 (zero) para “tentativa em andamento” (tentativas iniciadas e não concluídas/enviadas);
possui um prazo limite para envio (acompanhe seu calendário acadêmico) – após essa data não será possível o acesso
ao conteúdo, então sugerimos o armazenamento e/ou impressão do mesmo para futuros estudos;
a NÃONÃO realização prevê nota 0 (zero).
Pergunta 1Pergunta 1
De acordo com Dornelas (2008), em qualquer definição sobre o empreendedor, encontram-se pelo menos as características abaixo:
I - Tem iniciativa para criar um negócio e paixão pelo que faz.
II - Utiliza recursos disponíveis de forma criativa, transformando o ambiente onde vive.
III - Não aceita assumir riscos e a possibilidade de fracassar.
Selecione a alternativa correta:
Resposta Selecionada:
d.
as afirmações I e II são verdadeiras.
Respostas:
a.
apenas a afirmação I é verdadeira.
b.
apenas a afirmação II é verdadeira.
c.
apenas a afirmação III é verdadeira.
d.
as afirmações I e II são verdadeiras.
e.
as afirmações II e III são verdadeiras.
Feedback da
resposta: De acordo com Dornelas (2008), em qualquer definição sobre o empreendedor, encontram-se pelo menos ascaracterísticas abaixo:
1. Tem iniciativa para criar um negócio e paixão pelo que faz.
2. Utiliza recursos disponíveis de forma criativa, transformando o ambiente onde vive.
3. Aceita assumir riscos calculados e a possibilidade de fracassar.
Pergunta 2Pergunta 2
Em relação ao processo empreendedor:
I - Todos os empreendedores são natos.
0,25 em 0,25 pontos
0,25 em 0,25 pontos
 
21/09/2015 Revisar envio do teste: Questionário Unidade III (2015/2)
http://ead.unipinterativa.edu.br/webapps/assessment/review/review.jsp?attempt_id=_34053451_1&course_id=_35269_1&content_id=_1208136_1&return_content=1&step= 2/6
II - Todos os empreendedores nascem para o sucesso.
III - Os empreendedores correm riscos incalculáveis.
IV - Os empreendedores não conseguem trabalhar em grupo.
V - Os empreendedores são excelentes líderes, capazes de criar equipes e grupos de trabalho.
 
Selecione a alternativa correta:
Resposta Selecionada:
e.
a afirmação V é verdadeira.
Respostas:
a. a afirmação I é verdadeira.
b.
a afirmação II é verdadeira.
c.
a afirmação III é verdadeira.
d.
a afirmação IV é verdadeira.
e.
a afirmação V é verdadeira.
Feedback
da
resposta:
É interessante esclarecer mitos que giram em torno da figura do empreendedor, como segue:
Mito 1: os empreendedores são “natos” e nascem para o sucesso. Enquanto alguns empreendedores nascem com essa
habilidade espontânea, outros se aprimoram ao longo dos anos, acumulando experiências e habilidades relevantes. Portanto, o
empreendedorismo é um comportamento que pode ser aprendido.
Mito 2: empreendedores são “jogadores” e correm riscos altíssimos. Na realidade, empreendedores correm riscos calculados,
evitam riscos desnecessários e, se possível, compartilham riscos com outras pessoas.
Mito 3: os empreendedores são “lobos solitários” e não conseguem trabalhar em grupo. A verdade é que os empreendedores
são excelentes líderes, capazes de criar times e equipes, e desenvolvem ótimos relacionamentos com colegas, parceiros,
clientes, fornecedores etc.
Pergunta 3Pergunta 3
Em relação às afirmações abaixo:
 
I - Entre ser empregado ou empregador há uma única diferença: a decisão de qual processo estrutural fazer parte.
II - Sendo empregado, não é possível empreender.
III - “Ser empreendedor” trata-se de atitude. A postura que o indivíduo assume revela o talento empreendedor por meio da percepção,
direção, dedicação e muito trabalho para fazer acontecer. Onde houver o talento empreendedor, haverá a chance de novos negócios,
diversificação e enriquecimento.
 
Selecione a alternativa correta:
Resposta Selecionada:
b.
a afirmação II é falsa.
Respostas:
a.
a afirmação I é falsa.
b.
a afirmação II é falsa.
c.
a afirmação III é falsa.
d.
as afirmações I e II são falsas.
e.
as afirmações II e III são falsas.
Feedback
da
resposta:
Entre ser empregado ou empregador há uma única diferença – a decisão de qual processo estrutural fazer parte. Não se
surpreenda ao conversar com um empresário e proferir-lhe a pergunta: “O que levou você a criar sua empresa?” e ele responder:
“Não sei, foi por acaso”. A verdade é que para essa tomada de decisão é necessário avaliar uma série de circunstâncias
ambientais, somadas ao perfil pessoal e à oportunidade, podendo, assim, resultar em sucesso. Contudo, vamos observar que,
0,25 em 0,25 pontos
 
21/09/2015 Revisar envio do teste: Questionário Unidade III (2015/2)
http://ead.unipinterativa.edu.br/webapps/assessment/review/review.jsp?attempt_id=_34053451_1&course_id=_35269_1&content_id=_1208136_1&return_content=1&step= 3/6
sendo empregado ou empregador, é possível empreender, “ser empreendedor”. A própria afirmativa se explica. Trata-se de
atitude. A postura que o indivíduo assume revela o talento empreendedor por meio da percepção, direção, dedicação e muito
rabalho para fazer acontecer. Onde houver esse tipo de talento, haverá a chance de novos negócios, diversificação e
enriquecimento.
Pergunta 4Pergunta 4
Leia as afirmações abaixo e verifique o que é verdadeiro em relação ao Sebrae:
 
I - O Sebrae é um órgão pouco conhecido pelo microempresário brasileiro, pois o acesso é difícil.
II - Estabeleceu-se uma parceria em que o empresário busca o apoio e o suporte que precisa para iniciar sua empresa ou projeto.
III - Sebrae significa: Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas.
Resposta Selecionada:
b.
 As afirmações II e III são verdadeiras.
Respostas:
a.
 As afirmações I e II são verdadeiras.
b.
 As afirmações II e III são verdadeiras.
c.
 As afirmações I e III são verdadeiras.
d.
 Apenas a afirmação I é verdadeira.
e. As afirmações I, II, e III são verdadeiras.
Feedback
da
resposta:
O Sebrae é o órgão mais conhecido pelo microempresário brasileiro. Estabelece-se uma parceria em que esse empresário
busca o apoio e o suporte que precisa para iniciar sua empresa ou projeto. Lá ele encontra consultoria e treinamentos que
possibilitam a solução de obstáculos pontuais de seu empreendimento.
Pergunta 5Pergunta 5
O termo intraempreendedor vem de intrapreneur, cunhado por Gifford Pinchot III em 1978. Esse termo assume qual significância?
Resposta
Selecionada:
d.
 Assume a significância daquele que toma para si a responsabilidade de inovar dentro da organização, a qual faz uso do
alento criativo de seus funcionários a fim de obter um melhor desenvolvimento.
Respostas:
a.
Para Wunderer (2001), o intraempreendedor é o colaborador da empresa que mantém a tradição e evita a inovação.
b.
 Age para atender necessidades obsoletas e busca copiar o que já existe.
c.
O objetivo do intraempreendedorismo é evitara necessidade de stakeholders.
d.
 Assume a significância daquele que toma para si a responsabilidade de inovar dentro da organização, a qual faz uso do
alento criativo de seus funcionários a fim de obter um melhor desenvolvimento.
e.
O intraempreendedor gosta de correr grandes riscos sem calculá-los.
Feedback
da
resposta:
Intraempreendedorismo é a versão em português da expressão intrapreneur, que significa “empreendedor interno”, ou seja,
empreendedorismo dentro dos limites de uma organização já estabelecida. O termo intrapreneur foi utilizado pela primeira vez
em 1985 por Gifford Pinchot III. O conceito de intraempreendedorismo foi estabelecido há duas décadas, mas as empresas não
estavam dispostas a dar aos empregados a liberdade para criar e, consequentemente, errar e oferecer-lhes um orçamento para
financiar inovações. Além do mais, não queriam arcar com os custos dos erros que inevitavelmente acontecem no percurso.
Hoje, esse conceito já está muito difundido e valorizado nas organizações. O intraempreendedorismo (intrapreneuring) é um
sistema para acelerar as inovações dentro de grandes empresas por meio do uso melhor dos seus talentos empreendedores. É
um sistema que oferece uma maneira saudável para se reagir aos desafios empresariais do novo milênio.
Pergunta 6Pergunta 6
Observando as características dos intraempreendedores, torna-se interessante saber por qual razão essas pessoas se mantêm como
0,25 em 0,25 pontos
0,25 em 0,25 pontos
0,25 em 0,25 pontos
 
21/09/2015 Revisar envio do teste: Questionário Unidade III (2015/2)
http://ead.unipinterativa.edu.br/webapps/assessment/review/review.jsp?attempt_id=_34053451_1&course_id=_35269_1&content_id=_1208136_1&return_content=1&step= 4/6
funcionários das organizações. A opção de continuar trabalhando para empresas privadas, públicas ou sem fins lucrativos se dá pelos
seguintes motivos:
 
I - O intraempreendedor corre um risco menor.
II - O intraempreendedor não necessita começar do zero.
III - A disponibilidade de recursos oferecidos para o início de projetos, em geral, é mais favorável dentro de organizações já estabelecidas.
IV - A infraestrutura não é um pilar básico para a operacionalidade da ideia a ser implantada.
V - O intraempreendedor é pouco reconhecido por seu valor dentro da empresa. Isso gera uma desmotivação substancial.
 
Selecione a alternativa correta:
Resposta Selecionada:
d.
as afirmações I, II e III são verdadeiras.
Respostas:
a.
as afirmações I e II são verdadeiras.
b.
as afirmações III e IV são verdadeiras.
c.
as afirmações IV e V são verdadeiras.
d.
as afirmações I, II e III são verdadeiras.
e.
as afirmações III, IV e V são verdadeiras.
Feedback
da
resposta:
Observando as características dos intraempreendedores, torna-se interessante saber por qual razão essas pessoas se mantêm
como funcionários das organizações. A opção de continuar trabalhando para empresas privadas, públicas ou sem fins lucrativos
se dá pelos seguintes motivos:
 
O intraempreendedor corre um risco menor, já que não necessita começar do zero; isso diminui, portanto, sua incerteza.
O fator segurança tem peso considerável, posto que faça parte de suas habilidades encontrar chances reais de sucesso
dentro da própria organização;
 A disponibilidade de recursos oferecidos para o início de projetos, em geral, é mais favorável dentro de organizações já
estabelecidas. Além do mais, considera o alinhamento da estratégia organizacional com a inovação como fator 
preponderante para o sucesso do empreendimento. Assim, a infraestrutura é um pilar básico para a operacionalidade da
ideia a ser implantada;
O intraempreendedor é altamente reconhecido por seu valor dentro da empresa. Isso gera motivação substancial,
resultando em valor agregado para a organização;
O intraempreendedor entende um projeto como se fosse seu próprio negócio, dando-lhe um nível de comprometimento
muito mais intenso do que qualquer outro funcionário. Ele usa todo seu poder de relacionamento, sua habilidade de
realização, sua criatividade e seu discernimento de controle para atingir seu objetivo, com a menor interferência possível
de sua supervisão.
Pergunta 7Pergunta 7
Observe e analise as afirmações e assinale a opção verdadeira:
Resposta
Selecionada:
c.
É recomendável que o negócio escolhido seja feito em uma área conhecida, pois o empreendedor sempre está disposto
a correr riscos calculados.
Respostas:
a.
Os segmentos de mercado evoluem na mesma velocidade.
b.
0,25 em 0,25 pontos
 
21/09/2015 Revisar envio do teste: Questionário Unidade III (2015/2)
http://ead.unipinterativa.edu.br/webapps/assessment/review/review.jsp?attempt_id=_34053451_1&course_id=_35269_1&content_id=_1208136_1&return_content=1&step= 5/6
 As chances de boas ideias darem certo em segmentos de mercado pouco conhecidos pelo candidato a empreender são
excelentes.
c.
É recomendável que o negócio escolhido seja feito em uma área conhecida, pois o empreendedor sempre está disposto
a correr riscos calculados.
d.
 A primeira motivação do negócio é o dinheiro, e a consequência disso é a paixão.
e.
Negócio e estilo de vida são aspectos isolados na vida do indivíduo; portanto, não requerem qualquer congruência.
Feedback
da
resposta:
Os segmentos de mercado evoluem com menor velocidade. Por exemplo, a indústria farmacêutica pode levar uma década para
fazer um novo lançamento, pois esses produtos implicam profunda pesquisa e desenvolvimento, e para que esse negócio seja
bem-estruturado, será necessário credibilidade, precisão, criatividade e excelência. As chances de boas ideias darem certo em
segmentos de mercado pouco conhecidos pelo candidato a empreender são mínimas. É recomendável que o negócio escolhido
seja feito em uma área conhecida, pois o empreendedor sempre está disposto a correr riscos calculados. Mas como calcular 
riscos em áreas desconhecidas? Lembre-se: a primeira motivação pelo negócio é a paixão, e a consequência disso, o sucesso.
Muitas pessoas jovens investem em mercados pouco conhecidos com o intuito de ganhar dinheiro; contudo, correm altos
riscos, pois focam no ganho do dinheiro sem se importar com a área de atuação. Acontece que o negócio reflete também o
estilo de vida; por esse motivo, se o empreendedor não está satisfeito com o que está desenvolvendo, dificilmente reconhecerá
seu próprio sucesso.
Pergunta 8Pergunta 8
Quanto ao “processo empreendedor”, é verdadeiro afirmar que:
I - Um ponto que tem sido bastante debatido é que o empreendedorismo pode ser ensinado.
II - Até pouco tempo atrás, acreditava-se que o empreendedorismo era inato e pessoas que aparentemente não estavam predestinadas aos
negócios eram desencorajadas a fazê-lo.
III - O empreendedorismo é um aprendizado, ajudando na formação de melhores empresários, melhores empresas e na construção de
maiores riquezas.
IV - Empreendedores inatos sempre existirão.
V - Os treinamentos garantem o aparecimento de mitos da administração, como Antônio Ermírio de Moraes, Sílvio Santos e Olavo Setúbal.
 
Selecione a alternativa correta:
Resposta Selecionada:
e.
as afirmações I, II, III e IV são verdadeiras.
Respostas:
a. as afirmações I e II são verdadeiras.
b.
as afirmações II e III são verdadeiras.
c.
as afirmações III e IV são verdadeiras.
d.
as afirmações IV e V são verdadeiras.
e.
as afirmações I, II, III e IV são verdadeiras.
Feedback
da
resposta:
Outro ponto que tem sido bastante debatido é se o empreendedorismo pode ser ensinado. Até pouco tempo atrás, acreditava-se
que o empreendedorismo era inato e pessoas que aparentemente não estavam predestinadas aos negócios eram
desencorajadas a fazê-lo. Hoje, isso mudou. O empreendedorismo passa a ser um aprendizado, ajudando na formação de
melhores empresários, melhores empresas e na construção de maiores riquezas. Obviamente, osempreendedores inatos
continuarão existindo. Os treinamentos não garantem o aparecimento de mitos da administração, como Antônio Ermírio de
Moraes, Sílvio Santos e Olavo Setúbal. Não obstante, o ensino do empreendedorismo preza por melhores empresários, que
sejam aptos a criar economias mais ricas.
Pergunta 9Pergunta 9
Quanto à forma que o empreendedor trata uma oportunidade, é incorreto afirmar que:
Resposta
Selecionada: e.
por meio do isolamento de pessoas e processos, cria-se uma leitura sistêmica do ambiente, gerando oportunidades.
0,25 em 0,25 pontos
0,25 em 0,25 pontos
 
21/09/2015 Revisar envio do teste: Questionário Unidade III (2015/2)
http://ead.unipinterativa.edu.br/webapps/assessment/review/review.jsp?attempt_id=_34053451_1&course_id=_35269_1&content_id=_1208136_1&return_content=1&step= 6/6
Segunda-feira, 21 de Setembro de 2015 12h49min45s BRT
Respostas:
a.
o maior mito em relação à ideia é o de que ela deve ser única.
b.
o que realmente importa, sendo inédita ou inovadora, é que a ideia se transforme em algo mercadológico que faça a empresa
crescer.
c.
as oportunidades podem ser únicas.
d.
uma forma comum e corriqueira de se perder uma oportunidade acontece quando você escuta um empreendedor dizer: “a
minha ideia é única, não há nada como o meu produto; por isso, não posso falar a respeito”.
e.
por meio do isolamento de pessoas e processos, cria-se uma leitura sistêmica do ambiente, gerando oportunidades.
Feedback
da
resposta:
O maior mito em relação à ideia é o de que ela deve ser única. O que realmente importa, sendo inédita ou inovadora, é que ela
se transforme em algo mercadológico que faça a empresa crescer. Já as oportunidades podem ser únicas. Uma forma comum
e corriqueira de se perder uma oportunidade acontece quando você escuta um empreendedor dizer: “a minha ideia é única, não
há nada como o meu produto; por isso, não posso falar a respeito”. Por meio do envolvimento de pessoas e processos, cria-se
uma leitura sistêmica do ambiente, gerando oportunidades. O correto aproveitamento por meio da implantação de ações sobre
essas oportunidades culmina em negócios de sucesso.
Pergunta 10Pergunta 10
Segundo Dornelas (2008): “O empreendedor é aquele que faz as coisas acontecerem, se antecipa aos fatos e tem uma visão de futuro da
organização”. De acordo com essa informação, é incorreto afirmar que:
Resposta
Selecionada: e.
a leitura sistêmica do ambiente não é geradora de oportunidades.
Respostas:
a.
por meio do envolvimento de pessoas e processos, cria-se uma leitura sistêmica do ambiente, gerando oportunidades.
b.
o correto aproveitamento por meio da implantação de ações sobre as oportunidades encontradas culmina em negócios de
sucesso.
c.
o empreendedor é aquele que destrói a ordem econômica existente pela introdução de novos produtos e serviços e pela
criação de novas formas de organização ou pela exploração de novos recursos e matérias.
d.
o empreendedor é conhecido como aquele que cria novos negócios, porém, não inéditos, mas aplicando inovações em
empresas ou processos já anteriormente constituídos, visando à diminuição da mortalidade empresarial.
e. a leitura sistêmica do ambiente não é geradora de oportunidades.
Feedback
da
resposta:
O processo empreendedor tem sido largamente desenvolvido no país nas últimas duas décadas, expandindo-se vigorosamente
a partir dos anos 90. Muitos fatores podem justificar esse movimento em um sistema capitalista. No que se refere ao Brasil, a
preocupação com a criação de pequenas e médias empresas que desfrutem de longevidade produtiva, sem sombra de dúvida é
o maior fator motivador para apoiar-se no conceito empreendedor, resultando, assim, em sua popularidade. “O empreendedor é
aquele que faz as coisas acontecerem, se antecipa aos fatos e tem uma visão de futuro da organização” (DORNELAS, 2008).
Por meio do envolvimento de pessoas e processos, cria-se uma leitura sistêmica do ambiente, gerando oportunidades. O
correto aproveitamento por meio da implantação de ações sobre essas oportunidades culmina em negócios de sucesso.
Segundo Joseph Schumpeter (1949): “O empreendedor é aquele que destrói a ordem econômica existente pela introdução de
novos produtos e serviços e pela criação de novas formas de organização ou pela exploração de novos recursos e matérias”.
Ou seja, é conhecido como aquele que cria novos negócios, porém, não inéditos, mas aplicando inovações em empresas ou
processos já anteriormente constituídos, visando à diminuição da mortalidade empresarial.
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