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1a Questão (Ref.: 201606228971) Acerto: 0,0 / 1,0 Quando uma empresa realiza um processo de seleção para determinado cargo, ela pede que os profissionais responsáveis pelo setor de recursos humanos se empenhem para conseguir contratar a mão de obra desejada. De acordo com o exposto, independentemente do cargo, o profissional mais adequado é aquele que: I - Tem formação no ensino superior, sendo desejável possuir especialização. II - Tem valores, objetivos e expectativas coerentes com os da empresa, ou seja, existir identidade entre ambos. III - Pede para circular livremente em todos os ambientes da empresa, a fim de conhecer melhor os procedimentos e rotinas. IV - Sente-se à vontade no ambiente, de forma que permaneça na empresa por tempo suficiente para adaptar-se e produzir. V - Satisfaz as necessidades da empresa, e da mesma forma, ter as suas necessidades satisfeitas. Assinale a alternativa que apresente a correta relação com o assunto destacado: I, III e V. II, IV e V. I, II e IV. II e IV. II, III e IV. Gabarito Comentado. 2a Questão (Ref.: 201606047424) Acerto: 1,0 / 1,0 A empresariedade é a capacidade que uma empresa tem de reter seus talentos por meio de aspectos organizacionais relacionados abaixo, EXCETO: reconhecimento salário competitivo ambiente incentivador ambiente físico inadequado benefícios iguais ou acima do mercado Gabarito Comentado. 3a Questão (Ref.: 201606698389) Acerto: 1,0 / 1,0 De acordo com os Princípios de Contabilidade, nova denominação dada aos Princípios Fundamentais de Contabilidade, identifique a seguir, corretamente, 4 (quatro) deles. 1. O da entidade 2. O da continuidade 3. O da oportunidade 4. O da atualização monetária 1. O do registro pelo valor atual 2. O da continuidade 3. O da oportunidade 4. O da atualização monetária 1. O da competência 2. O da continuidade 3. O da oportunidade 4. O do registro pela atualização monetária 1. O da entidade 2. O da continuidade 3. O da oportunidade 4. O da finalidade 1. O da competência 2. O da continuidade 3. O da oportunidade 4. O da prudência Gabarito Comentado. 4a Questão (Ref.: 201606641132) Acerto: 1,0 / 1,0 Um contador exerce várias funções em uma Entidade, como controle, gerenciamento, etc. Contudo, há determinadas funções indispensáveis a um contador, e dentre as quais tem primordialmente que: Desenvolver novas tecnologias. Tomar decisões. Contabilizar todo o Patrimônio e elaborar suas demonstrações. Efetuar lançamentos. Recolher impostos. Gabarito Comentado. 5a Questão (Ref.: 201606254036) Acerto: 1,0 / 1,0 Durante um logo período o profissional da contabilidade, era apenas um responsável pela contabilidade, hoje como é visto esse profissional : É um profissional de confiança pois sabe manipular as contas para que a empresa apresenta Lucro. Ele se preocupa se a empresa apresentar Prejuízo. Como um conhecedor de montar um Imposto de Renda. É um profissional que tem facilidade de montar um balanço patrimonial. Um Gerenciador de informações para o desenvolvimento da empresa. Gabarito Comentado. 6a Questão (Ref.: 201606642579) Acerto: 1,0 / 1,0 A área contábil oferece um vasto leque de oportunidades para o profissional, em virtude do grau de relevância que a contabilidade tem para a continuidade e prosperidade das empresas. Analise as assertivas abaixo e identifique a alternativa correta. Nas pequenas empresas o papel do contador restringe-se a produzir informações para embasar os usuários da contabilidade na tomada de decisões. A principal função do contador, seja nas pequenas ou nas grandes empresas, é produzir ou gerenciar informações úteis aos usuários da Contabilidade, embasando-os na tomada de decisões. Nas grandes empresas o papel do contador limita-se a produzir informações para atender as exigências fiscais. A principal função do contador é produzir e gerenciar informações fiscais, atendendo ao Fisco, que representa o usuário da contabilidade de maior relevância. O papel do contador, tanto nas pequenas como nas grandes empresas, tem como objetivo atender as exigências do Fisco. 7a Questão (Ref.: 201606800025) Acerto: 1,0 / 1,0 Informe do que é constituído o patrimônio das empresas: Nenhuma das anteriores Origens de Recursos e Aplicação dos investimenstos Bens, Direitos e Capital Social Bens, Direitos e Obrigações Capital investido pelos sócios Gabarito Comentado. 8a Questão (Ref.: 201606235964) Acerto: 1,0 / 1,0 Segundo a Teoria das Contas, assinale a única alternativa que apresenta uma afirmação verdadeira: São contas Patrimoniais: bens, direitos, obrigações, despesas e receitas. São contas Patrimoniais: bens e direitos. São contas Patrimoniais: bens, direitos e obrigações. São contas de Resultado: bens, direitos e obrigações. São contas de Resultado: bens, direitos, obrigações, despesas e receitas. . 9a Questão (Ref.: 201606766026) Acerto: 1,0 / 1,0 (Adaptada de FCC 2010). Recursos controlados pela entidade como resultado de eventos passados e dos quais se espera que resultem futuros benefícios econômicos para a entidade devem ser classificados no: Relatório da Administração Patrimônio Líquido Ativo Passivo e no Ativo Passivo Gabarito Comentado. 10a Questão (Ref.: 201606595680) Acerto: 1,0 / 1,0 Analise o demonstrativo abaixo: ATIVO Ativo Circulante Caixa ..........1.000 Estoques........5.000 Ativo Não Circulante Investimento Obras de arte..10.000 Imobilizado Veículos.......10.000 Imóveis........20.000 PASSIVO Passivo Circulante Salários a pagar.. 26.000 ICMS a recolher.....6.000 Passivo Não Circulante Empréstimo a pagar...20.000 A partir das informações apresentadas, podemos afirmar que a situação líquida da empresa é: Equilíbrio aparente. Favorável. Passivo a descoberto. Superavitária. Nula.
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