AV1 E AV2 ERGONOMIA HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO

Prévia do material em texto

Avaliação: CCE0052_AV1_201101177756 » ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
	Tipo de Avaliação: AV1
	Aluno: 
	Professor:
	CARLA OLIVEIRA SHUBERT
ROBSON DA FONSECA ALVES
	Turma: 9002/AC
	Nota da Prova: 7,0 de 8,0         Nota do Trab.: 0        Nota de Partic.: 2        Data: 03/10/2014 19:56:45
	
	 1a Questão (Ref.: 201101335452)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	A portaria 3.214 de 08 de junho de 1978 foi importante por que:
		
	
	Porque foi a principal portaria relacionada a higiene e segurança no trabalho.
	
	Porque trouxe a legalização do regime trabalhista e assim, melhorias das condições de trabalho.
	 
	Porque consolidou todas as normas relativas a segurança e medicina do trabalho e a tornar obrigatório a presença de SESMT em empresas com contratação sob o regime da CLT.
	
	Porque a foi a prmieira norma a traer considrações sobre o ambiente de trabalho.
	
	Foi a primeira a legislar sobre as condições de saúde no trabalho.
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201101335610)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	O trabalho noturno apresenta fatores que podem afetar a saúde do trabalhador. Para melhorar a vigília durante o trabalho noturno são recomendáveis certos procedimentos, tais como: I utilizar sinais visuais intensos no local de trabalho; II adotar iluminação de baixa intensidade no local de trabalho; III evitar o repouso no período diurno; IV apoiar o uso intensivo de substâncias estimulantes. Assinale:
		
	
	se apenas as afirmativas II e IV estão corretas.
	
	se apenas a afirmativa III está correta;
	
	se apenas as afirmativas I e IV estão corretas;
	 
	se apenas a afirmativa I está correta;
	
	se apenas as afirmativas II e III estão corretas;
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201101282759)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	A atividade , prevista nas Normas Regulamentadoras (NR) relativa à Segurança e Medicina do Trabalho, que tem por objetivo promover e preservar a saúde do conjunto de trabalhadores, devendo preservar o instrumental clínico-epidemiológico na abordagem da relação entre a saúde e o trabalho, é de responsabilidade:
		
	
	Programa de Controle de Resíduos Industriais (PCRI).
	
	Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA).
	 
	Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO).
	
	Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA).
	
	Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT).
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201101284801)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	A presença de Agrotóxicos nos alimentos que ingerimos diariamente oferece grande risco a saúde devido a presença dos seguintes componentes:
		
	
	Enxofre e dissulfetos.
	 
	Organofosforados, Organoclorados e Carbamatos.
	
	Hipoclorito de sódio.
	
	Polimixina B.
	
	Monóxido de carbono e metano.
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201101282210)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Dentre as afirmativas a seguir referentes a acidentes e doenças do trabalho, marque a opção errada:
		
	
	Saturnismo e Silicose são exemplos de doenças profissionais.
	
	Considera-se acidente de trabalho aquele que, ligado à ocupação profissional, tenha contribuído direta ou indiretamente para a morte, doença ou incapacidade do indivíduo, mesmo que não tenha sido a única causa para tal.
	
	Para fins previdenciários, a doenças do trabalho, doenças profissionais e o acidente de trajeto são considerados acidentes de trabalho.
	 
	Acidente do trabalho é aquele que ocorre apenas pelo exercício do trabalho formal, isto é, com carteira assinada.
	
	Acidentes ocorridos no percurso entre a residência e o local de trabalho são considerados acidentes de trabalho
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201101282490)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Os acidentes do trabalho poderão ser classificados como: acidentes típicos, acidentes e trajeto e doenças ocupacionais. Relacione as colunas e assinale a alternativa correspondente que representa a sequênciaCORRETA.
1- Acidentes Típicos:
2- Acidentes de Trajeto:
3- Doenças ocupacionais:
( ) São os acidentes que ocorrem no trajeto entre a
residência e o trabalho ou vice-versa.
( ) São todos os acidentes que ocorrem no
desenvolvimento do trabalho na própria empresa
ou a serviço desta.
( ) São doenças causadas pelo tipo de trabalho ou
pelas condições do ambiente de trabalho.
		
	 
	2-1-3
	
	1-2-3
	
	2-3-1
	
	3-1-2
	
	1-3-2
	
	
	 7a Questão (Ref.: 201101764476)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) é um instrumento que os trabalhadores dispõem para tratar da prevenção de acidentes do trabalho, das condições do ambiente do trabalho e de todos os aspectos que afetam sua saúde e segurança. A CIPA é regulamentada pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) nos artigos 162 a 165 e pela Norma Regulamentadora 5 (NR-5), contida na portaria 3.214 de 08.06.78 baixada pelo Ministério do Trabalho. Dentre as atribuições da CIPA, assinale a alternativa INCORRETA:
		
	 
	Participar, com o SESMT, onde houver, das discussões promovidas pelo empregador, para avaliar os impactos de alterações no ambiente e processo de trabalho relacionados à segurança e saúde dos trabalhadores;
	
	Requerer ao SESMT, quando houver, ou ao empregador, a paralisação de máquina ou setor onde considere haver risco grave e iminente à segurança e saúde dos trabalhadores;
	
	Participar, em conjunto com o SESMT, onde houver, ou com o empregador, da análise das causas das doenças e acidentes de trabalho.
	
	Promover, anualmente, em conjunto com o SESMT, onde houver, a Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho - SIPAT;
	 
	Solicitar à empresa as cópias exclusivamente das CAT emitidas com vítimas.
	
	
	 8a Questão (Ref.: 201101285478)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Os procedimentos que orientam e instrumentalizam as ações e os serviços de saúde do trabalhador no SUS são estabelecidos pela :
		
	
	Norma de Vigilância em Saúde do Trabalhador
	 
	Norma Operacional de Saúde do Trabalhador.
	
	Comissão Interministerial de Saúde do Trabalhador.
	
	Lei Orgânica de Saúde.
	
	Norma Operacional Básica do SUS.
	
	
	 9a Questão (Ref.: 201101427454)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Quanto aos Equipamentos de Proteção Individual ¿ EPI, é de responsabilidade do empregador, EXCETO:
		
	
	Fornecer ao trabalhador somente o EPI aprovado pelo órgão nacional competente em matéria de segurança e saúde no trabalho;
	
	Responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica;
	 
	Responsabilizar-se pela guarda e conservação;
	
	Comunicar ao Ministério do Trabalho e Emprego qualquer irregularidade observada.
	
	Registrar o seu fornecimento ao trabalhador;
	
	
	 10a Questão (Ref.: 201101282561)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Equipamentos de prevenção e combate a incêndios fixos são os diversos dispositivos especialmente desenvolvidos e utilizados na detecção e no combate ao fogo.
Identifique como verdadeira (V) ou falsa (F) as opções de dispositivo fixo abaixo listado e assinale a alternativa que representa a sequência correta.
( )Sistemas de Detecção e Alarme de Incêndio
( )Instalação Hidráulica com rede de Hidrantes
( )Extintores de Incêndio
( )Portas Corta Fogo
( )Esguichos
		
	
	F-V-F-V-V
	
	V-F-F-V-F
	
	V-V-V-F-V
	
	F-V-V-F-F
	 
	V-V-F-V-F
	Avaliação: CCE0052_AV2_201101177756 » ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
	Tipo de Avaliação: AV2
	Aluno: 201101177756 - WALLACE DA SILVA PELEGRINO ALVES
	Professor:
	CARLA OLIVEIRA SHUBERT
ROBSON DA FONSECA ALVES
	Turma: 9002/AC
	Nota da Prova: 5,0 de 8,0         Nota do Trab.: 0        Nota de Partic.: 2        Data: 28/11/2014 21:56:44
	
	 1a Questão (Ref.: 201101371958)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Os principaistipos de risco ambiental que afetam os trabalhadores de uma maneira geral, estão separados em:
		
	
	riscos químicos, biológicos e ambientais
	
	riscos humanos, físicos e ambientais
	
	riscos biologicos, físicos e ergométricos
	
	riscos materiais e físicos
	 
	riscos físicos, químicos, biológicos e ergométricos
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201101764441)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	A empresa é responsável pela adoção e uso das medidas coletivas e individuais de proteção e segurança da saúde do trabalhador, sendo também seu dever prestar informações pormenorizadas sobre os riscos da operação a executar e do produto a manipular. Em caso de acidente a empresa deverá emitir a CAT - Comunicação de Acidente de Trabalho. Sobre essa comunicação assinale a assertiva FALSA:
		
	
	Todas as empresas e instituições que admitam trabalhadores como empregados tem a obrigação de emitir a CAT em caso de ocorrência de acidente de trabalho ou de suspeita médica de doença do trabalho. Caso ela não o faça, o próprio acidentado, seus dependentes, a entidade sindical competente, o médico que o assistiu, ou ainda, qualquer autoridade pública podem comunicar o acidente à Previdência Social, conforme artigo 22 da Lei 8213/1991.
	 
	Deverá ser comunicado os acidentes ocorridos com todos os segurados empregados: doméstico, o trabalhador avulso, o segurado especial e o médico residente.
	
	A empresa que não informar acidentes de trabalho está sujeita à multa, Se ficar caracterizado que o acidente ocorreu por culpa do empregador ele deve indenizar o trabalhador por danos materiais, físicos e morais
	
	A empresa deverá comunicar acidente de trabalho à Previdência Social até o primeiro dia útil seguinte ao da ocorrência e, em caso de morte, de imediato à autoridade competente.
	
	Ao comunicar o acidente de trabalho à Previdência Social, receberão cópia fiel o acidentado e seus dependentes, bem como o sindicato a que corresponda sua categoria.
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201101427451)
	Pontos: 0,0  / 0,5
	De acordo com a NR4 ¿ Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho ¿ SESMT, o engenheiro de segurança, o médico do trabalho e o enfermeiro do trabalho deverão dedicar, no mínimo e no máximo quantas horas por dia para desempenhar as atividades do SESMT conforme a legislação em vigor:
		
	 
	3 horas (tempo parcial) ou 6 horas (tempo integral)
	 
	4 horas (tempo parcial) ou 8 horas (tempo integral)
	
	1 hora (tempo parcial) ou 2 horas (tempo integral)
	
	2 horas (tempo parcial) ou 4 horas (tempo integral)
	
	1,5 horas (tempo parcial) ou 3 horas (tempo integral)
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201101764514)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Para os fins de aplicação desta Norma Regulamentadora - NR 6, considera-se Equipamento de Proteção Individual - EPI, todo dispositivo ou produto, de uso individual utilizado pelo trabalhador, destinado à proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho. A empresa é obrigada a fornecer aos empregados, gratuitamente, EPI adequado ao risco, em perfeito estado de conservação e funcionamento. É de responsabilidade do EMPREGADOR, EXCETO:
		
	
	adquirir o adequado ao risco de cada atividade;
	
	substituir imediatamente, quando danificado ou extraviado;
	
	orientar e treinar o trabalhador sobre o uso adequado, guarda e conservação;
	
	responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica;
	 
	responsabilizar-se pela guarda e conservação;
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201101335689)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	Em relação ao disposto na NR 9, Programa de Prevenção de Riscos Ambientais, assinale a alternativa correta:
		
	
	o programa é obrigatório para estabelecimentos com mais de 20 trabalhadores;
	 
	para a elaboração do PPRA são necessários profissionais habilitados, preferencialmente médicos do trabalho e engenheiros de segurança do trabalho;
	
	o programa estabelece que, independente do agente de risco, o nível de ação é 75% do limite de tolerância;
	 
	o PPRA deve conter um plano de ação que estabeleça metas, prioridades e cronograma indicando o prazo para o cumprimento destas metas.
	
	no caso de monitoramento de agentes químicos deve-se seguir a metodologia expressa na NR9;
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201101427461)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	A NR 9 ¿ Programa de Prevenção de Riscos Ambientais ¿ estabelece parâmetros mínimos e diretrizes gerais a serem observados na execução do programa, esses podem ser ampliados mediante negociação coletiva de trabalho. Conforme a NR 9 consideram-se riscos ambientais:
		
	
	Os agentes físicos, químicos e ergonômicos existentes nos ambientes de trabalho, que, em função de sua natureza, concentração ou intensidade e tempo de exposição, são capazes de causar danos à saúde do trabalhador.
	
	Os agentes químicos e biológicos existentes somente nos ambientes de trabalho, que, em função de sua natureza, concentração ou intensidade e tempo de exposição, são capazes de causar danos à saúde do trabalhador.
	
	Os agentes físicos e químicos existentes somente nos ambientes de trabalho, que, em função de sua natureza, concentração ou intensidade e tempo de exposição, são capazes de causar danos à saúde do trabalhador.
	 
	Os agentes físicos, químicos e biológicos existentes nos ambientes de trabalho, que, em função de sua natureza, concentração ou intensidade e tempo de exposição, são capazes de causar danos à saúde do trabalhador.
	
	Os agentes biológicos, somente, existentes nos ambientes de trabalho, que, em função de sua natureza, concentração ou intensidade e tempo de exposição, são capazes de causar danos à saúde do trabalhador.
	
	
	 7a Questão (Ref.: 201101427463)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	O PPRA visa à preservação da saúde e da integridade dos trabalhadores, através da antecipação, reconhecimento, avaliação e consequente controle da ocorrência de riscos ambientais existentes ou que venham a existir no ambiente de trabalho, tendo em consideração a proteção do meio ambiente e dos recursos naturais. O PPRA significa:
		
	 
	Programa de Prevenção de Riscos Ambientais.
	
	Programa de Predição de Riscos Ambientais.
	
	Práticas de Predição de Riscos Ambientais.
	
	Programa de Prevenção de Riscos Ambientais e não Ambientais.
	
	Práticas de Prevenção de Riscos Ambientais.
	
	
	 8a Questão (Ref.: 201101431361)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	O objetivo central do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) é:
		
	
	apenas levantar os riscos envolvidos em uma determinada atividade antes que ela seja iniciada.
	
	a parte da higiene do trabalho que compreende normas e procedimentos adequados para proteger a integridade física de todos.
	 
	promover a preservação da saúde dos seus trabalhadores para o diagnóstico e à prevenção das doenças ocupacionais.
	
	A empresa deverá comunicar acidente do trabalho à Previdência Social até o primeiro dia útil seguinte ao da ocorrência.
	
	criar um diagnóstico falso positivo em qualquer funcionário da empresa que comece a trabalhar naquele ambiente.
	
	
	 9a Questão (Ref.: 201101283297)
	Pontos: 0,5  / 1,5
	O risco mais significativo no manuseio de produtos perigosos inflamáveis diz respeito à possibilidade de vazamento na presença de fontes de ignição. Elas podem gerar temperaturas suficientes para iniciar o processo de combustão da maioria das substâncias inflamáveis conhecidas. As fontes de ignição podem ser as mais variadas possíveis. Cite pelo menos 3 delas.
		
	
Resposta: TUBULAÇÃO DE GÁS , TUBULAÇÃO DE METANO , TUBULAÇÃO DE COMBUSTÍVEIS AUTOMOTIVOS.
	
Gabarito: Eletricidade estática: Como exemplo de cargas acumuladas nos materiais, citamos a energia necessária para dar início ao processo de decomposiçãodo acetileno puro (1 atm e 21ºC), na ordem de 100 J. Esta energia decai rapidamente com o aumento da pressão, pois misturas de acetileno com o ar são muito sensíveis exigindo apenas 2 x 10 - 5 J. Para se ter uma idéia de valor, a energia gerada pelo atrito do sapato no carpete é de 3 x 10 - 2 J(ver NR 10); Faíscas: O impacto de uma ferramenta contra uma superfície sólida pode gerar uma alta temperatura, em função do atrito, capaz de ionizar os átomos presentes nas moléculas do ar, permitindo que a luz se torne visível. Normalmente chamada de faísca, esta temperatura gerada é estimada em torno de 700ºC; Brasa de cigarro: Pode alcançar temperaturas em torno de 1.000ºC; Compressão adiabática: Toda vez que um gás ou vapor é comprimido em um sistema fechado, ocorre um aquecimento natural. Quando esta compressão acontece de forma muita rápida, (dependendo da diferença entre a pressão inicial (P0) e final (P1), e o calor não sendo trocado devidamente entre os sistemas envolvidos, ocorre o que chamamos tecnicamente de compressão adiabática. Esta compressão pode gerar picos de temperatura que podem chegar, dependendo da substância envolvida, a mais de 1.000ºC. Isto pode acontecer, por exemplo, quando o oxigênio puro é comprimido, rapidamente passando, de 1 atm para 200 atm, em uma tubulação ou outro sistema sem a presença de um regulador de pressão; Chama direta: É a fonte de energia mais fácil de ser identificada. Algumas chamas oxicombustíveis, por exemplo, podem atingir temperaturas variando de 1.800ºC (hidrogênio ou GLP com oxigênio) a 3.100ºC (acetileno / oxigênio).
	
Fundamentação do(a) Professor(a): Ver gabarito.
	
	
	 10a Questão (Ref.: 201101335666)
	Pontos: 1,0  / 1,5
	O que se entende por OHSAS 18001 ?
		
	
Resposta: A OHSAS 18001 TEM COMO FINALIDADE A PREOCUPAÇÃO DA EMPRESA NO QUE DIZ RESPEITO A INTEGRIDADE FÍSICA DOS SEUS COLABORADORES E PARCEIROS. O ENVOLVIMENTO E A PARTICIPAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS NA IMPLANTAÇÃO DESSE SISTEMA DE QUALIDADE ASSIM COMO EM OUTROS SISTEMAS, É DE FUNTAMENTAL IMPORTÂNCIA.
	
Gabarito: OHSAS é uma sigla em inglês para Occupational Health and Safety Assessment Services, cuja tradução é Serviços de Avaliação de Saúde e Segurança Ocupacional.A OHSAS 18001 consiste em um Sistema de Gestão, assim como a ISO 9000 e ISO 14000, porém com o foco voltado para a segurança e saúde ocupacionais. Em outras palavras, a OHSAS 18001 é uma ferramenta que permite uma empresa atingir e sistematicamente controlar e melhorar o nível do desempenho da saúde e segurança do trabalho por ela mesma estabelecido.