AVALIANDO O APRENDIZADO

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1a Questão (Ref.: 201703912743)
	Pontos: 0,1  / 0,1
	Uma das teorias sobre motivação mais conhecida é a desenvolvida por Maslow. Para ele, é possível ordenar as necessidades humanas em uma hierarquia de influenciação e importância, que contém as características a seguir: I - Necessidades sociais. II - Necessidades fisiológicas. III- Necessidades de estima IV -Necessidades de segurança V -Necessidades de autorealização. A sequência correta dessa hierarquia é:
		
	
	I, III, IV, V e III
	 
	II, IV, I, III e V
	
	V,I,III, II e V
	
	I, II, V, IV e III
	
	IV, V, II, I e III
		
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201704070762)
	Pontos: 0,1  / 0,1
	A teoria estruturalista faz abordagem ao aprisionamento do ser humano nas organização e sobre o choque de culturas. Em relação ao perfil do homem organizacional é correto afirmar que entre as suas características temos: I-Adaptabilidade ao ambiente organizacional. II- Resiliência e resistência à frustração. III- Necessidade de poder e afiliação na organização.
		
	
	Somente a I está correta.
	
	Somente a II Está correta.
	
	Somente a I e III estão corretas.
	 
	Somente a I e II estão corretas.
	
	Somente a II e III estão corretas.
		
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201703912765)
	Pontos: 0,1  / 0,1
	A Teoria Y afirma que as organizações podem tirar proveito da imaginação e do intelecto de todos os seus funcionários. Esta teoria originou-se em que fase histórica do pensamento administrativo?
		
	 
	A perspectiva de recursos humanos
	
	A abordagem contingencial
	
	A abordagem das ciências sistêmicas
	
	A abordagem da matemática
	
	A administração cientifica
		
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201704123847)
	Pontos: 0,1  / 0,1
	Analise os itens a seguir sobre as principais contribuições da Teoria da Burocracia e indique se são verdadeiros ou falsos. I. Definição dos níveis de autoridade decisória e de mando. II. Consolidação de um processo administrativo ágil, sustentado e focado nas pessoas. III. Efetiva busca da eficácia organizacional. IV. Direcionamento às expectativas e necessidades dos clientes. V. Maior análise de questões correlacionadas à estruturação das organizações.
		
	
	VFFVV
	
	VFFFV
	
	FFFFV
	 
	VFVFV
	
	FFVFF
		
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201703342705)
	Pontos: 0,0  / 0,1
	A afirmação "a burocracia é uma organização que se baseia na separação entre a propriedade e a administração" significa:
		
	
	Que o capital e o trabalho são sempre incompatíveis entre si.
	 
	Que os membros do corpo administrativo devem estar completamente separados da propriedade dos meios de produção.
	
	Que os membros do corpo administrativo devem ter a propriedade dos meios de produção.
	
	Que a burocracia se caracteriza pela profissionalização dos participantes.
	 
	Que a burocracia é uma organização que se baseia em uma sistemática divisão do trabalho.