INOVAÇÃO TECNOLOGICA 123

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INOVAÇÃO TECNOLOGICA
	Acertos: 2,0 de 10,0
	Data: 17/09/2017 14:28:10 (Finalizada)
	
	 1a Questão (Ref.: 201707268441)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	Existem várias diferenças entre o Conhecimento Tácito e o Conhecimento Explícito. Como o conhecimento tácito está representado?
		
	
	Pode ser transmitido por meio de diferentes mídias.
	
	Pode ser armazenado.
	
	Está codificado em documentos e mídias.
	 
	Está presente somente no cérebro humano.
	
	É formal e sistemático.
		 Gabarito Comentado.
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201707256048)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	O processo de conversão do conhecimento é a base para criação e gestão do conhecimento e os Sistemas de Informação é que vão proporcionar meios adequados para suportar esses quatro modos. Assim, temos como processo de transferência do conhecimento:
		
	 
	Internalização: Explícito para Tácito.
	
	Informação: Tácito para Tácito.
	
	Socialização: Tácito para Explícito.
	
	Externalização: Explícito para Explícito.
	
	Combinação: Tácito para Tácito.
		 Gabarito Comentado.
	 Gabarito Comentado.
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201707909186)
	Acerto: 0,0  / 1,0
	O processo decisório que culmina na escolha da Estratégia empresarial deve aplicar ferramentas de gestão que contemplem as variáveis identificadas no ambiente e o Planejamento decorre dos critérios estabelecidos nos objetivos a serem alcançados.
Dentre as ferramentas de gestão listadas abaixo, qual delas auxilia o processo decisório para a elaboração da estratégia de uma organização?
		
	
	Gráfico do ponto de equilíbrio
	 
	Indicadores de desempenho
	
	Diagrama de ISHIKAWA
	 
	Análise SWOT
	
	Gráfico de Pareto
		
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201708096773)
	Acerto: 0,0  / 1,0
	Sobre o conceito de Gestão por Competência assinale a afirmativa correta.
		
	 
	Assim como ocorre em todos os estilos de administração, na Gestão por Competência o ponto central (núcleo) é o indivíduo, e não a sociedade.
	 
	Ao contrário do que ocorre em outros estilos de administração, na Gestão por Competência o ponto central (núcleo) é o indivíduo, e não a organização.
	
	Assim como ocorre em todos os estilos de administração, na Gestão por Competência o ponto central (núcleo) é o indivíduo, e não a organização.
	
	Nenhuma das alternativas apresentadas.
	
	Ao contrário do que ocorre em outros estilos de administração, na Gestão por Competência o ponto central (núcleo) é o indivíduo, e não a sociedade.
		
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201707293561)
	Acerto: 0,0  / 1,0
	Diante do cenário atual onde a inovação tecnológica se configura como verdadeiro potencial competitivo no mercado, as empresas precisam aprender a utiliza-la como um fator estratégico. Podemos classificar a inovação Tecnológica como :
		
	 
	radical e parcial
	
	um processo
	
	Metabusca na internet
	
	um motor de busca
	 
	incremental e radical
		 Gabarito Comentado.
	 Gabarito Comentado.
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201707738002)
	Acerto: 0,0  / 1,0
	Para que uma inovação aconteça é preciso que existam pessoas que façam com que ela aconteça. Quando agrupamos pessoas inovadoras de acordo com suas características específicas podemos utilizar o termo "personas", que representa certas personagens que devem fazer parte da estrutura de cada um dos inovadores. Tom Kelley apresenta em seu livro "10 Personas importantes no processo de inovação tecnológica", divididas em 3 classes: personas que aprendem, personas que organizam e personas de construção.
Qual a única opção que não pertence as personas de construção?
		
	
	Cenógrafo
	
	Contador de Histórias
	 
	Cuidador
	
	Arquiteto de experiências
	 
	Saltador de obstáculos
		 Gabarito Comentado.
	
	
	 7a Questão (Ref.: 201707641219)
	Acerto: 0,0  / 1,0
	Analise as seguintes proposições e, em seguida, marque a resposta correta:
I) Criatividade refere-se a habilidade de combinar ideias de uma forma única ou de fazer associação pouco usuais entre ideias.
II) Inovação é a criação, combinação ou síntese do conhecimento em novos produtos, processos ou serviços que proporcionam valor de forma original e relevante.
III) Para que a inovação aconteça é necessário que as pessoas sejam criativas na abordagem dos problemas.
		
	
	Apenas o item III está correto.
	
	Os itens I e II estão corretos.
	 
	Todos os itens estão corretos.
	 
	Apenas o item I está correto.
	
	Apenas o item II está correto.
		 Gabarito Comentado.
	 Gabarito Comentado.
	 Gabarito Comentado.
	
	
	
	
	
	 8a Questão (Ref.: 201707641228)
	Acerto: 0,0  / 1,0
	Para desenvolver as capacidades tecnológicas materiais e imateriais, a organização necessita definir estratégias tecnológicas apropriadas.
As estratégias tecnológicas mais conhecidas são:
		
	 
	Ofensiva, defensiva, imitadora, dependente, tradicional e oportunista.
	
	Fundamental, aplicada, experimental, dependente, tradicional e oportunista.
	 
	Fundamental, aplicada, experimental, científica, tecnológica e controle de qualidade.
	
	Ofensiva, defensiva, imitadora, científica, tecnológica e controle de qualidade.
	
	Ofensiva, aplicada, imitadora, científica, tradicional e controle de qualidade.
		 Gabarito Comentado.
	 Gabarito Comentado.
	
	
	 9a Questão (Ref.: 201708082824)
	Acerto: 0,0  / 1,0
	Nas teorias desenvolvidas por Fayol destacam-se:
I- A hierarquia define a graduação das responsabilidades conforme os graus de autoridade.
II- Estrutura organizacional que apresenta forma piramidal (autoridade linear/unidade de comando).
III- Fluxograma com análise do trabalho a ser executado no cargo.
Entre as sentenças expostas é correto afirmar que:
 
		
	
	Somente a primeira está correta.
	 
	A segunda e a terceira estão corretas.
	 
	A primeira e a segunda estão corretas.
	
	A primeira e a terceira estão corretas.
	
	Somente a segunda está correta.
		
	
	
	 10a Questão (Ref.: 201708015433)
	Acerto: 0,0  / 1,0
	Qual a area que tem como objetivo fazer a interpretacao dos fatos da atualidade e do desenvolvimento politico dos paises, usando como parametros principais as informacoes geograficas ?
		
	 
	Geografia
	
	Geologia
	 
	Geopolitica
	
	Sociologia
	
	Relacoes Internacionais
		
	Acertos: 9,0 de 10,0
	Data: 17/09/2017 15:58:33 (Finalizada)
	
	 1a Questão (Ref.: 201707089082)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	Sobre o conhecimento tácito e explícito, podemos afirmar que:
		
	
	O conhecimento tácito pode estar codificado em documentos ou mídias
	
	O conhecimento tácito não está presente apenas no cérebro humano da mesma forma que conhecimento explícito
	 
	O conhecimento tácito é informal enquanto que o conhecimento explícito é sistemático
	
	O conhecimento tácito somente pode ser difundido de forma oral e o conhecimento explícito somente através de documentos ou mídias
	
	O conhecimento explícito somente pode ser difundido de forma oral
		 Gabarito Comentado.
	 Gabarito Comentado.
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201707641166)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	Nonaka & Takeuchi identificaram quatro modos de conversão entre conhecimento tácito e explícito. Através desses quatro modos de conversão, é possível transformar o aprendizado individual em coletivo, possibilitando a realização de tarefas que dificilmente poderiam ser realizadas individualmente.
Analise as sentenças abaixo sobre gestão do conhecimento e, em seguida, assinale a única alternativa correta:
I) O conhecimento tácito está presente no cérebro humano e por isso ele é formal e sistemático.II) O conhecimento explícito é aquele que sofreu um processo de migração do cérebro humano e por isso ele é informal e não sistemático.
III) O conhecimento tácito não está codificado em documentos escritos e o conhecimento explícito é formal e sistemático. Assinale a alternativa correta:
		
	
	Apenas o item II está correto.
	
	Apenas o item I está correto.
	
	Apenas os itens I e III estão corretos.
	
	Apenas os itens II e III estão corretos.
	 
	Apenas o item III está correto.
		
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201707845530)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	Assinale a alternativa que está correta:
		
	 
	Ideia é um pensamento, algo abstrato e intangível. Invenção é a conversão da ideia em algo concreto. Inovação é a utilidade de um produto/serviço viabilizado, que traz benefícios para a sociedade.
	
	Ideia é algo concreto em nosso pensamento e tangível. Invenção é a abstração da ideia. Inovação é a utilidade da ideia.
	
	Ideia é um produto. Invenção é um serviço. Inovação é uma validação da ideia e da invenção.
	
	Ideia é a conversão da ideia em algo concreto. Invenção é a utilidade de um produto/serviço viabilizado, que traz benefícios para a sociedade. Inovação é algo abstrato e intangível.
	
	Ideia é algo que podemos transformar em sonho. Invenção é coisa que poucas pessoas pensam. Inovação é um tipo de conhecimento.
		 Gabarito Comentado.
	 Gabarito Comentado.
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201707737969)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	Segundo Nonaka e Takeuchi, existem diferenças básicas entre o pensamento japonês e o ocidental sobre o conhecimento. A proposta principal do trabalho desses autores foi formular uma nova teoria sobre a criação de conhecimento no âmbito organizacional. Para isso, eles investigaram três dimensões do tema: ontológica, epistemológica e temporal. Investigaram também as condições necessárias para a sua criação e exploração.
Analise as proposições a seguir:
I) Dimensão ontológica - Está fundamentada no ser e na construção do conhecimento pelo indivíduo, independente do modo pelo qual se manifesta.
II) Dimensão epistemológica - Está fundamentada no conhecimento, na distinção entre o conhecimento tácito e o explícito. Essa teoria estudou a interação entre o conhecimento tácito e o explícito, identificando quatro modos de conversão.
III) Dimensão temporal - Quando as interações na dimensão ontológica e epistemológica se sobrepõem ao longo do tempo (terceira dimensão desta teoria), é formada a espiral do conhecimento, que representa a dinâmica do processo de criação do conhecimento.
É correto, apenas, o que se afirma em:
		
	
	Apenas as proposições II e III estão corretas.
	
	Apenas a proposição III está correta.
	
	Apenas as proposições I e II estão corretas.
	 
	Todas as proposições estão corretas.
	
	Apenas a proposição I está correta.
		 Gabarito Comentado.
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201707089561)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	A construção do conhecimento é a capacidade que os seres vivos tem de interagir ativamente com o universo ao seu redor. Considerando os processos contínuos do desenvolvimento humano é correto afirmar que:
		
	
	Inventamos quando percebemos algo desconhecido e descobrimos quando criamos algo que nunca existiu.
	
	Inventar ou inovar são sinônimos, pois significam criar algo 100% novo, ou seja, que não existe.
	
	Ocorre descoberta quando criamos algo que não existe, o que equivale a inventar algo e realizar uma inovação.
	 
	Inventamos quando criamos algo que não existia antes e descobrimos, quando percebemos algo que já existe ou existia, embora nos fosse desconhecido.
	
	Inovação surge do processo criativo, sem objetivo comercial.
		 Gabarito Comentado.
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201707641214)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	A Empresa FECP fabrica equipamentos para cozinhas profissionais e de certo tempo para cá seus diretores perceberam uma venda cada vez maior para residências de alto padrão. Este fato foi identificado como oportunidade e agora a empresa cuida de adaptar produtos, serviços e canais de distribuição para este novo grupo de clientes alvo.
De acordo com o que foi descrito, este cenário pode ser entendido como:
		
	
	Uma inovação, baseado nos novos modelos de equipamentos que estão sendo produzidos pela FECP.
	 
	Uma oportunidade que não estava sendo esperada.
	
	Uma inovação, baseado no que foi descrito sobre o novo processo de fabricação.
	
	Uma transformação, baseado em um novo curso de gastronomia que se instalou na cidade.
	
	Uma transformação, baseado no número de moradores da cidade que triplicou.
		 Gabarito Comentado.
	 Gabarito Comentado.
	
	
	 7a Questão (Ref.: 201708082823)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	São consideradas técnicas da Administração Científica:
I- Estudos de tempos e movimentos
II- Estrutura hierarquizada e funções de apoio.
III- Sistema de pagamento de acordo com o desempenho
Entre as sentenças expostas é correto afirmar que:
		
	
	A segunda e a terceira estão corretas.
	
	Somente a primeira está correta.
	
	A primeira e a segunda estão corretas.
	 
	A primeira e a terceira estão corretas.
	
	Somente a segunda está correta.
		
	
	
	 8a Questão (Ref.: 201707596834)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	Para desenvolver as capacidades tecnológicas materiais e imateriais, a organização necessita definir estratégias tecnológicas apropriadas. Assinale qual das alternativas abaixo está incompatível com as estratégias de inovação tecnológica nas empresas:
		
	
	Defensiva
	
	Ofensiva
	 
	Especuladora
	
	Oportunista
	
	Imitadora
		 Gabarito Comentado.
	 Gabarito Comentado.
	
	
	 9a Questão (Ref.: 201707593031)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	Segundo Paulo Roberto Motta," as organizações inovadoras possuem maior flexibilidade na sua estrutura: as fronteiras administrativas e as divisões internas são mais ambíguas e fluidas, permitindo a livre circulação de ideias e encorajando iniciativas individuais; constroem uma nova cultura em que a unidade e a diversidade convivem simultaneamente como forças de agregação." (Fonte: Transformação Organizacional: a teoria e a prática de inovar) Assim, pode-se afirmar que as organizações que buscam estruturas organizacionais flexíveis devem ser:
		
	
	mecanicistas e atomizadas.
	 
	atomizadas e holográficas.
	
	tayloristas e holográficas.
	
	burocráticas e mecanicistas.
	
	tayloristas e burocráticas
		 Gabarito Comentado.
	
	
	 10a Questão (Ref.: 201708128577)
	Acerto: 0,0  / 1,0
	A Teoria das Necessidades de Abraham Maslow propõe que os indivíduos são motivados por cinco categorias de necessidades: fisiológicas, de segurança, sociais, de estima e de autorrealização, em uma ordem hierárquica. Em relação a essa teoria, considere as seguintes afirmativas:
I. O alimento é uma necessidade fisiológica.
II. O prestígio é uma necessidade de estima.
III. A estabilidade é uma necessidade de segurança.
IV. As necessidades de amor e afeição são relativas à auto realização.
Estão corretas as afirmativas:
		
	
	II e IV.
	
	I e II.
	 
	I, II, III, IV.
	 
	I e III.
	
	III e IV.
		
	
	Acertos: 9,0 de 10,0
	Data: 17/09/2017 20:39:22 (Finalizada)
	
	 1a Questão (Ref.: 201707091097)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	Qual das alternativas abaixo não corresponde ao Conhecimento Explícito?
		
	
	Está documentado em livros, manuais, bases de dados, etc
	
	Quase sempre pela educação formal
	 
	Formado dentro de um contexto social e individual
	
	É adquirido principalmente pela informação
	
	Envolve conhecimento dos fatos
		 Gabarito Comentado.
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201707737859)Acerto: 1,0  / 1,0
	Considere as seguintes afirmações:
I) O processo de interação entre conhecimentos explícitos para geração de novos conhecimentos.
II) É a sistematização de conceitos por meio da combinação de conjuntos diferentes de conhecimentos explícitos.
III) Os indivíduos trocam e combinam conhecimentos através de meios como documentos, reuniões, conversas ao telefone ou redes de comunicação computadorizadas.
A opção que melhor representa essas afirmações é:
		
	
	Externalização
	
	Internalização
	
	Especialização
	
	Socialização
	 
	Combinação
		 Gabarito Comentado.
	 Gabarito Comentado.
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201707088937)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	A inovação é imprescindível para o crescimento das organizações e para seu diferencial competitivo, vários tem sido os modelos propostos para desenvolvê-la ou criar um ambiente organizacional inovador. São exemplos destes modelos:
		
	
	Autônomo e interativo
	
	Automatizado e difundido
	
	Difusor e interativo
	
	Linear e difusor
	 
	Linear e interativo
		 Gabarito Comentado.
	 Gabarito Comentado.
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201707268445)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	O conceito de espiral do conhecimento foi amplamente divulgado no início da década de 90. O conhecimento é difundido ultrapassando o nível individual para o grupal e depois para o organizacional (passo a passo).
Quais as dimensões do conhecimento?
		
	
	epistemológica - informativo - ontológica
	
	epistemológica - informativo - temporal
	
	convertido - temporal - ontológica
	 
	ontológica - epistemológica - temporal
	
	temporal - ontológica - informativo
		 Gabarito Comentado.
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201707295189)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	Nesses últimos anos, assistimos a muitas mudanças e transformações. Testemunhamos guerras e a paz entre continentes. Vimos grandes potências surgirem no mundo empresarial, da mesma forma que assistimos a outras tantas desaparecer. Embora ouçamos sempre dizer que as mudanças são necessárias, por que há tantas resistências? I- pela maneira inadequada como são implantadas. II - porque ninguém gosta de mudança. III -pelo medo do novo, do que é desconhecido, do que não é familiar. IV - porque resistências sempre fazem bem às mudanças. V - pelo medo de fazer contato com as pessoas São corretas somente as afirmativas:
		
	
	( ) I e IV
	
	( ) II , III e IV
	 
	( ) I e III
	
	( ) I apenas
	
	( ) I, II e V
		 Gabarito Comentado.
	 Gabarito Comentado.
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201708132973)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	São "ingredientes" para que exista na organização uma cultura voltada para o intraempreendedorismo ou empreendedorismo corporativo:
		
	 
	alimentar o desejo de ser inovador, investir nas ideias das pessoas e compartilhar riscos e recompensas com os funcionários.
	
	absorver problemas nas reuniões de grupo, assumindo todos os riscos envolvidos no processo.
	
	desenvolver uma visão empreendedora, sem aceitar mudanças.
	
	alimentar o desejo de ser inovador, mas não compartilhar riscos e recompensas com os funcionários, tomando cuidado com mudanças.
	
	criar uma estrutura organizacional com muitos níveis hierárquicos, a fim de investir nas ideias dos altos gestores.
		
	
	
	 7a Questão (Ref.: 201707089466)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	O cientista Alexander Fleming estava em seu laboratório checando algumas culturas de bactérias estafilococos. Uma dessas culturas ficou desprotegida por alguns dias e acabou contaminada por um fungo. Fleming percebeu algo muito incomum: na região ao redor do fungo, as bactérias estafilococos, super perigosas, haviam desaparecido por completo. Nas outras partes do recipiente, que não tinham sido contaminadas pelo fungo, tais bactérias continuavam crescendo. Depois de inúmeros testes, ele concluiu que o fungo continha uma substância poderosa, a qual deu o nome de "penicilina", devido ao fungo Penicillium Chrysogenum Notatum. Considerando o texto apresentado, que relata uma experiência real realizada por Alexander Fleming, é possível afirmar que:
		
	 
	trata-se de uma descoberta.
	
	nada demais, pois qualquer um poderia casualmente observar e tirar conclusões.
	
	trata-se apenas de uma experiência, que garantiu importantes invenções.
	
	trata-se de uma inovação.
	
	trata-se de uma invenção.
		 Gabarito Comentado.
	
	
	 8a Questão (Ref.: 201708015429)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	As maneiras pelas quais os fornecedores d recursos garantem que obterao para si o retorno sobre seu investimento, ou, um conjunto de mecanismos que protegem os investidores externos da expropriacao pelos internos ( gestores e acionistas controladores) conhecesse como:
		
	
	Sustentabilidade
	 
	Governanca Corporativa
	
	Reestruturacao
	
	Globalizacao
	
	Budget
		
	
	
	 9a Questão (Ref.: 201708082816)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	O empreendedorismo social é uma iniciativa muito interessante, pois:
I- As empresas sociais, diferentes das ONGs ou de empresas comuns, utilizam mecanismos de mercado para, por meio da sua atividade principal, buscar soluções para problemas sociais.
II- Visam à amplitude de seus serviços tendo foco nos acionistas visam o lucro e desenvolvimento organizacional por meio da prestação de serviços à sociedade.
III- Visa inclusão social, geração de renda e qualidade de vida são os objetivos principais dos negócios sociais.
		
	
	As afirmativas I e II estão corretas.
	
	Somente a afirmativa III está correta.
	
	As afirmativas II e III estão corretas.
	 
	As afirmativas I e III estão corretas.
	
	Somente a afirmativa II está correta.
		
	
	
	 10a Questão (Ref.: 201708116585)
	Acerto: 0,0  / 1,0
	Nas frases abaixo são comentadas características que se referem às COMPETÊNCIAS EMPRESARIAIS:
I. A maior parte das competências empresariais e as mais relevantes são de natureza tangível;
II. Muitas das competências empresariais são acessíveis a empresas de qualquer porte, pois são questões comportamentais, culturais e de valores da empresa;
III. Existem competências que exigem alto volume de investimentos e recursos;
IV. Há competências empresariais comuns, básicas e intrínsecas, e competências mais específicas a determinado ramo de atividades.
Podemos afirmar que o número de frases corretas é:
		
	
	2
	
	1
	
	0
	 
	3
	 
	4