COMUNICAÇÃO NAS EMPRESAS 2017.1

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1a Questão (Ref.: 201704230203)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	Com o objetivo de comunicar uma reunião, José, gerente de marketing, produziu o seguinte bilhete ao gerente financeiro:
"Encontrei o seu diretor e resolvemos fazer uma reunião em seu escritório às 15h."
 
A mensagem produzida é ambígua, ou seja, é passível de ter mais de uma interpretação.
► Quais seriam as duas interpretações possíveis? Como podemos esclarecer o conteúdo da mensagem?
   
		
	
Resposta: CONTEÚDO INTIMIDADOR OU APENAS INFORMATIVO.
	
Gabarito:
Sugestão:
É possível entender o pronome "seu", em "seu escritório", como o escritório do diretor ou o escritório do gerente financeiro. Para esclarecer o conteúdo da mensagem, uma possibilidade é reescrevê-la da seguinte forma:
"Encontrei o seu diretor e resolvemos fazer uma reunião no escritório dele às 15h."
  
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201703620521)
	Pontos: 0,5  / 1,0
	Sabemos que contos e crônicas são exemplos de gêneros textuais. Podemos distingui-los a partir de algumas marcas, como pela quantidade de personagens, pela extensão geral do texto e ainda pelos principais temas abordados em cada um destes gêneros. Cite duas características das crônicas que as diferenciam dos contos.
		
	
Resposta: CRÔCINICAS SÃO HISTÓRIAS REAIS PODENDO SEREM DESCRITAS COM COMEDIAS OU DUPLO SENTIDO. CONTOS SÃO HISTÓRIAS INVENTADAS, FANTASIAS.
	
Gabarito: O aluno pode citar a abordagem de fatos do cotidiano; a presença de poucos personagens; a curta extensão do texto narrativo e ainda o menor grau de formalidade da narrativa. Também pode ser considerado o apelo crítico da Crônica que o Conto não tem.
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201703459781)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	
Marque a alternativa correta em relação ao quadrinho.
		
	
	O terceiro quadrinho mostra que o animal em cima do sofá entende perfeitamente o que o homem quer comunicar.
	
	A palavra sementes foi usada em seu sentido denotativo, ou seja, em seu sentido real, original.
	
	O personagem do quadrinho apresenta facilidade em se comunicar e ser entendido.
	
	O personagem teve a intenção de recomendar o cancelamento de todos os projetos.
	 
	O quadrinho mostra como a falta de habilidade para se comunicar pode ser prejudicial.
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201704107932)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	A opção que apresenta um exemplo de próclise, é:
		
	
	Não posso recebê-lo.
	 
	Convidar-me-ão para a festa.
	 
	Em se tratando de cinema, prefiro o suspense.
	
	Entregaram-me as camisas.
	
	Alunos, comportem-se.
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201703957560)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Os vícios de linguagem prejudicam a comunicação empresarial, tornando a mensagem não eficiente e deixando os receptores confusos. Identifique o vício presente no trecho do e-mail: "Prezados, boa tarde. Trago aos senhores notícias alvissareiras: nesta data, um novo representante de nossa organização os frequentará semanalmente. Apresento assim o Sr. Moacir Franco, exímio profissional nesse campo de atuação."
		
	
	Pleonasmo.
	 
	Arcaísmo.
	
	Estrangeirismo.
	
	Solecismo.
	
	Cacófato.
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201703956823)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	Na frase-Fui ao cinema, mas cheguei atrasado , a palavra "mas" é um articulador sintático de:
		
	
	finalidade.
	
	causa.
	 
	oposição.
	 
	conclusão.
	
	condição.
	
	
	 7a Questão (Ref.: 201703654731)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Informar finalidades, metodologia, resultados e conclusões do documento original caracteriza o Resumo:
		
	
	indicativo.
	
	analítico.
	 
	informativo.
	
	descritivo.
	
	crítico.
	
	
	 8a Questão (Ref.: 201703954790)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Tendo em mente os conceitos de texto e contexto, podemos dizer que, no ambiente corporativo,
I- a linguagem não verbal nunca é utilizada nas organizações.
II- o texto escrito é um exemplo de linguagem verbal.
III- os logotipos podem conter um desenho (linguagem não verbal) e um nome (linguagem verbal).
IV- a linguagem verbal e a não verbal só podem ser usadas separadamente.
 
Estão corretos apenas os comentários:
		
	
	I e II
	
	III e IV
	
	I e IV
	
	I e III
	 
	II e III
	
	
	 9a Questão (Ref.: 201703614315)
	Pontos: 0,0  / 0,5
	As organizações têm as interações sociais como fator preponderante para a formação de sua estrutura e desenvolvimento de seus processos. Os indivíduos tecem suas relações e, a partir delas, evidenciam entendimentos comuns para o grupo. Esse relacionamento é constituído por um processo de constante produção de significados (cultura) por meio da interação social (comunicação)" (Disponível em: < http://www.uel.br/grupoestudo/gefacescom/images/docs/revisados/ Acesso em 5 fev.2014)
A respeito desse fragmento, conclui-se que, no texto, há referência
		
	
	à utilização de bolsões de comunicação nas empresas ociosas.
	 
	à construção de uma cultura de comunicação nas organizações.
	
	à democratização da forma de agir nas comunicações empresariais.
	 
	à politização do sistema que vigora sobre as organizações atuais.
	
	à deliberação sobre o que é considerado certo nas organizações.
	
	
	 10a Questão (Ref.: 201703616875)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	"Os seres humanos não vivem sozinhos: eles se organizam, a fim de cooperarem entre si, formando as organizações empresariais criadas para cumprirem objetivos que indivíduos isoladamente não podem alcançar em face as suas limitações individuais. (...) As organizações precisam desenvolver um planejamento capaz de conduzi-las a um objetivo maior e desenvolvem diretrizes que nada mais são do que as crenças e os valores do fundador ou dos fundadores dessas organizações." (Adaptado. Acesso em: 05 fev. 2014).
 
A partir do fragmento acima e do gráfico, a seguir, um fundador de uma determinada empresa resolveu reunir outras pessoas de sua confiança, a fim de elaborarem, juntos, o planejamento de sua empresa. Para fazer esse planejamento, o fundador precisou ter em mente
 
		
	
	os métodos comportamentais da gestão.
	
	o entendimento profundo da inadimplência.
	
	os documentos comprobatórios de lucro.
	 
	os pilares da estratégia empresarial.
	
	o recurso de pessoal da gestão anterior.