Caso concreto 5 PDF

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ESTÁCIO

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Roane Ponciano

10/04/2018

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Direito do Trabalho I

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Caso concreto 5 
1- Não, pois para a validade do contrato de trabalho perante a administração pública é 
preciso de aprovação em concurso público, na forma do Art. 37 II da Constituição. Essa 
forma é requisito de validade de contrato do contrato de trabalho logo, o ingresso na 
administração pública sem aprovação em concurso público torna nulo o contrato de 
trabalho. 37, inciso 2º CREB/88. 104, III CC 166, IV cc Súmula 363 TST. 
 
 
 
2- Sim, mesmo o contrato sendo nulo o trabalhador terá direito ao devido pagamento, 
inclusive o pagamento do FGTS. Art. 19 da lei 8036/90 (Lei do FGTS) Súmula 363 TST 
 
 
3- Obejetiva letra D.