Inovação organizacional

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Inovação organizacional
Toda empresa ou instituição necessita de uma gestão inovadora e criativa, esses dois itens andam juntos para manter a harmonia e a alegria dos colaboradores ao desempenhar as suas funções.
A implementação de novos equipamentos e tecnologias facilitam o trabalho e ajudam a produzir mais, em menos tempo e com maior conforto aos operadores, sejam máquinas ou softwares, existem diversos meios colaborativos para que o objetivo da empresa seja alcançado da melhor forma possível. 
Outro aspecto importante a ser citado é a importância do treinamento constante, pois nem todos trabalham manuseando equipamentos ou computadores, em uma empresa de eventos por exemplo, as pessoas que trabalham na recepção e assessoria necessitam de técnicas em atendimento aos diversos tipos de públicos e eventos, uma linguagem com gírias usada com adolescentes não será bem aceita em uma convenção de advocacia, um uniforme mais despojado não combinaria em um casamento de noite. Essas técnicas são aprendidas em treinamentos para que toda a equipe do trabalho interpessoal saiba se portar em diversas possíveis situações.
Para que os objetivos de um gestor sejam alcançados, ele deve ter em mente todos esses aspectos, devemos usufruir de toda a tecnologia, inovação e muita criatividade que o mundo globalizado tem a oferecer, não só em termos técnicos dentro de uma sala de máquinas movida a motores, mas também na forma de receber e fidelizar os clientes.