Avaliando o Aprendizado Comunicação Organizacional

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20/06/2018 EPS: Alunos
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Avaliando Aprend.: GST1225_SM_201702375838 V.1 
Aluno(a): LUCAS LINO DE HOLANDA Matrícula: 201702375838
Desemp.: 0,5 de 0,5 31/05/2018 12:57:21 (Finalizada)
 
1a Questão (Ref.:201705129234) Pontos: 0,1 / 0,1 
Comunicação organizacional é elemento chave na realização dos objetivos de uma organização. Desta forma, a
comunicação vem assumindo nas organizações uma dimensão estratégica, já que faz parte da cultura organizacional,
modifica o funcionamento da organização e tem efeitos no clima organizacional. A esse respeito podemos afirmar que:
a comunicação tem papel fundamental na absorção, mas não na divulgação dos paradigmas empresariais.
uma comunicação organizacional efetiva se baseia na racionalidade funcional e instrumental.
uma estratégia de comunicação independe da estratégia global da organização.
organização e comunicação constituem fenômenos distintos, mas isomórficos.
 a comunicação pode agir como poderosa ferramenta estratégica de gestão empresarial.
 
2a Questão (Ref.:201705128730) Pontos: 0,1 / 0,1 
A prática da comunicação nas organizações deve causar impacto, levando o colaborador a agir no que foi proposto para
obter os resultados esperados. O êxito neste processo significa ter:
Atenção, condescendência e procrastinação
Indecisão, questionamento e atitude
Flexibilidade, engajamento e competitividade
 Criatividade, trabalho em equipe e pro-atividade
Todas as alternativas
 
3a Questão (Ref.:201705128800) Pontos: 0,1 / 0,1 
Sobre o conceito de comunicação organizacional, assinale a alternativa incorreta:
Refere-se à necessidade de a comunicação ser entendida muito além da mera transmissão de informações.
A complexidade da comunicação no ambiente corporativo deve e vai muito além da transmissão da informação.
 Refere-se à comunicação de forma passiva e direta.
Refere-se à troca de informações, passando pela definição de campo, área de conhecimento e até disciplina, e
também a ideia de compartilhamento, de comunhão de ideias.
Refere-se ao ato de comunhão de ideias e o estabelecimento de um diálogo.
 
4a Questão (Ref.:201705128776) Pontos: 0,1 / 0,1 
"Qualquer indivíduo ou grupo que possa afetar a organização ou é afetado por suas ações, decisões, políticas, práticas ou
resultados". O termo ou expressão que sintetiza o conceito acima é:
Good will.
 Stakeholders
Quality Circle
Management
Clima organizacional
 
5a Questão (Ref.:201705128849) Pontos: 0,1 / 0,1 
 
Uma boa comunicação empresarial é condição primária para a constituição de uma boa imagem institucional. Nesse
sentido, sobre o trabalho das relações públicas junto aos públicos, assinale a afirmativa INCORRETA:
Instituições privadas e governamentais estão, potencialmente, entre os públicos com que lidam as relações
públicas.
Cada empresa, seguindo suas razões estratégicas, define em que deve enfatizar o trabalho das relações públicas.
Todas estão corretas.
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Cabe, exclusivamente, às relações públicas a responsabilidade de garantir a qualidade da imagem institucional.
 Os públicos interno e externo devem merecer igual atenção e interesse por parte das relações públicas.