PPRA MAKXIMO SUPERMERCADO
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PPRA MAKXIMO SUPERMERCADO


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PPRA 
PROGRAMA DE PREVENÇÃO DE 
 
RISCOS AMBIENTAIS 
 
Portaria 3.214 de 08 de Junho de 1978 (NR 09) 
 
 
 
 
MAKXIMO SEPERMERCADO LTDA 
VIGÊNCIA: DE MAIO DE 2018 A MAIO DE 2019 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
MAIO DE 2018 
SUMÁRIO 
 
1 INTRODUÇÃO 
2 OBJETIVOS 
3 DEFINIÇÕES DAS RESPONSABILIDADES E DOS RESPONSÁVEIS 
3.1 Das Responsabilidades 
3.2 Identificação da empresa responsável pela elaboração do PPRA 
4 PLANEJAMENTO ANUAL DO PPRA 
4.1 Metas 
4.2 Prioridades 
5 CARACTERIZAÇÃO DOS MEMBROS DO SESMT E DA CIPA 
5.1 SESMT 
5.2 CIPA 
6 CLASSIFICAÇÃO DOS PRINCIPAIS RISCOS OCUPACIONAIS 
6.1 Riscos ambientais 
7 IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA 
7.1 Atividade da empresa 
8 CARACTERÍSTICAS DO AMBIENTE DE TRABALHO/ DESCRIÇÕES DAS 
ATIVIDADES REALIZADAS NO AMBIENTE DE TRABALHO 
9 LEVANTAMENTO, ANTECIPAÇÃO E RECONHECIMENTO DOS RISCOS 
9.1 Equipamentos utilizados para avaliação quantitativa 
10 RECOMENDAÇÕES GERAIS 
11 PERIODICIDADE, FORMA DE AVALIAÇÃO DO PPRA 
12 ESTABELECIMENTO DO PLANO DE AÇÃO E CRONOGRAMAS 
12.1 Cronogramas do PPRA 2018-2019 
12.2 Plano de ação do PPRA 
13 CONCLUSÃO 
REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 
 
 
 
 
 
 
1 INTRODUÇÃO 
 
O Programa de Prevenção de Riscos Ambientais - PPRA visa a preservação 
da saúde e a integridade física dos trabalhadores, através de uma avaliação 
sistêmica dos riscos ambientais. O PPRA tem como finalidade avaliar, classificar, 
quantificar os agentes ambientais, além de indicar as alternativas possíveis para o 
tratamento dos mesmos. Possibilitando ainda o conhecimento da dimensão dos 
riscos envolvidos nas atividades laborais, para que a empresa possa prever e 
programar as ações para controlar, minimizar e/ou eliminar os riscos existentes no 
ambiente de trabalho, pois no PPRA inclui-se metas e prazos para implementação 
das medidas recomendadas e necessita que a empresa forneça recursos para 
implantação das medidas. As análises, interpretações e recomendações constantes 
neste PPRA estão baseadas em 
dados analisados durante as visitas nas instalações da empresa. Por este 
motivo, qualquer modificação de produção, área física e/ou equipamentos poderá 
alterar as conclusões do trabalho, sendo necessárias novas avaliações com o 
objetivo de atualização do programa. 
Para a viabilização das medidas propostas é necessário, além da análise do 
programa, a cooperação de todos aqueles que, direta ou indiretamente, estejam 
comprometidos com as questões ligadas à Saúde, Higiene e Segurança do 
Trabalho. 
 
 
2 OBJETIVO 
 
Tem por objetivo estabelecer uma metodologia de ação que garanta a 
preservação da integridade e saúde dos trabalhadores, através da antecipação, 
avaliação e controle frente aos riscos ambientais existentes ou que venham a 
aparecer futuramente no ambiente de trabalho, levando em consideração a proteção 
do meio ambiente e dos recursos naturais. 
 
 
 
 
3 DEFINIÇÃO DAS RESPONSABILIDADES E DOS RESPONSÁVEIS 
 
3.1 Das responsabilidades 
 
Da empresa Makximo Supermercado LTDA 
\u2022 Estabelecer, implementar e assegurar o cumprimento do PPRA. 
\u2022 Oferecer um ambiente de trabalho que garantam perfeita segurança e 
conforto aos que nela trabalham. 
\u2022 Fornecimento gratuito de EPI\u2019s do tipo adequado à atividade do servidor e 
que tenha Certificado de aprovação (CA), quando as medidas coletivas não 
fornecerem proteção. \u2022 Treinar o trabalhador sobre o uso do EPI e tornar seu uso 
obrigatório. 
\u2022 Cumprir as normas de segurança e medicina do trabalho. 
\u2022 Facilitar o exercício da fiscalização pela autoridade competente, 
acompanhados de representantes dos servidores. 
\u2022 Informar aos trabalhadores os riscos profissionais que possam originarse 
nos locais de trabalho e os meios para prevenir. 
 
Dos trabalhadores da empresa Makximo Supermercado LTDA 
 
\u2022 Colaborar e participar na implantação e execução do PPRA; 
\u2022 Seguir as orientações recebidas nos treinamentos oferecidos dentro do 
PPRA; 
\u2022 Informar ao seu superior hierárquico direto, ocorrências que possam implicar 
riscos à saúde dos trabalhadores. 
\u2022 Colaborar com o órgão na aplicação das ordens de serviço expedidas pelo 
empregador; 
\u2022 Zelar pelo EPI fornecido pelo órgão e usá-lo apenas para a finalidade a que 
se destina e comunicar qualquer alteração que o torne impróprio para uso; 
\u2022 Submeter-se aos exames médicos previstos nas normas regulamentadora. 
 
 
 
 
3.2 Identificação da empresa responsável pela elaboração do PPRA 
 
 
4 PLANEJAMENTO ANUAL DO PPRA 
 
4.1 Metas 
 
Eliminar ou neutralizar os níveis compatíveis com os limites de tolerância da 
NR 15 \u2013 Atividades e Operações Insalubres (Portaria No 3.214 do Ministério do 
Trabalho) ou com os limites de tolerância da ACGIH (American Conference of 
Governmental Industrial Hygienists). 
 
4.2 Prioridades 
 
Deverão ser estudadas pela empresa, as medidas que forem recomendadas. 
Devem ser cuidadosamente analisadas, a fim de estabelecer prioridades quando 
existem riscos sérios à saúde e segurança do trabalhador. 
Serão realizadas inspeções frequentes no ambiente de trabalho para observar 
as condições dos trabalhadores. 
Reavaliações de medidas de controle adotadas e implantadas, serão 
realizadas periodicamente, sendo, no mínimo, uma vez por ano. 
 
 
 
 
 
5 CARACTERIZAÇÃO DOS MEMBROS DO SESMT E DA CIPA 
 
5.1 SESMT 
 
Não se faz necessária a implantação de SESMT (Serviço Especializado em 
Saúde e Medicina do Trabalho), em função do grau de risco e o número de 
funcionários, conforme Norma Regulamentadora 04, no item: 
4.14. As empresas cujos estabelecimentos não se enquadrem no Quadro II, 
anexo a esta NR, poderão dar assistência na área de segurança e medicina do 
trabalho a seus empregados através de Serviços Especializados em Engenharia de 
Segurança e em Medicina do Trabalho comuns, organizados pelo sindicato ou 
associação da categoria econômica correspondente ou pelas próprias empresas 
interessadas. 
 
5.2 CIPA 
 
A empresa não se enquadra no Quadro I da NR 05 \u2013 CIPA, em função do 
número de funcionários e as atividades desenvolvidas. Sendo assim, o colaborador 
designará um responsável para que se cumpra os objetivos desta NR. 
 
6 CLASSIFICAÇÃO DOS PRINCIPAIS RISCOS OCUPACIONAIS 
 
6.1 Riscos ambientais 
 
Consideram-se riscos ambientais os agentes químicos, físicos, biológicos, 
ergonômicos e os riscos de acidentes de trabalho. Eles são capazes de causar 
danos à saúde e à integridade física do trabalhador em função de sua natureza, 
concentração, intensidade, suscetibilidade e tempo de exposição. Os riscos 
ambientais ou profissionais estão divididos em cinco grupos: 
 
 
 
 
7 IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA 
 
Nome da empresa: Supermercado Mini Preço 
Razão social: Makximo Supermercado LTDA 
CNPJ: 00.000.000/0001-00 
Endereço: Rua Pedro Américo 
Telefone: (46) 3543-2636 
Cidade: Realeza 
Estado: Paraná 
CNAE atividade principal: 47.11-3. Comércio varejista de mercadorias em geral, com 
predominância de produtos alimentícios \u2013 supermercados. 
Grau de risco: 3 
Número de trabalhadores: 16 
 
7.1 Atividade da empresa 
 
A atividade principal da empresa é comércio varejista de mercadorias em geral, com 
predominância de produtos alimentícios \u2013 supermercados. 
 
8 CARACTERÍSTICAS DOS AMBIENTES DE TRABALHO/ DESCRIÇÃO DAS 
ATIVIDADES REALIZADAS NO AMBIENTE DE TRABALHO 
SETOR CAIXAS - Atividade de digitação, realizada, na maioria do tempo, sentada. 
Risco ergonômico. 
SETOR REPOSIÇÃO \u2013 Atividades de reposição de mercadorias. Risco ergonômico. 
SETOR PADARIA