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�PAGE �14� UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS SUBTÍTULO (verificar o título do tema no roteiro distribuído em aula) Ordem alfabética Nome do Aluno - RA Nome do Aluno - RA Nome do Aluno - RA Nome do Aluno - RA Nome do Aluno - RA Nome do Aluno - RA SÃO PAULO 2018 � ORDEM ALFABÉTICA Nome do Aluno - RA Nome do Aluno - RA Nome do Aluno - RA Nome do Aluno - RA Nome do Aluno - RA Nome do Aluno - RA ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS SUBTÍTULO (verificar o título do tema no roteiro distribuído em aula) Atividades Práticas Supervisionadas (APS) apresentada como exigência para a avaliação do 1º/2º semestres, do(s) curso(s) de Administração da Universidade Paulista, sob orientação dos professores do semestre. Orientador: Prof. Mestre Wanderley Rossi Monteiro SÃO PAULO 2018 � SUMÁRIO 3INTRODUÇÃO � 41. REVISÃO CONCEITUAL � 41.1. A Administração Científica � 41.2. A Teoria de Relações Humanas � 52. ESTUDO DE CASO � 52.1. Perfil da organização � 52.1.1. Apresentação � 52.1.2. Produtos e Clientes � 52.1.3. Quadro de Pessoal � 62.1.4. Principais Insumos � 62.2. Coleta de Dados � 62.3. Análise dos Dados e Interpretação dos dados � 63. SUGESTÕES DE MELHORIA � 6CONSIDERAÇÕES FINAIS � � Este sumário foi gerado automaticamente pelo Word, portanto, NÃO deve ser digitado. Para atualizá-lo basta posicionar o mouse sobre o texto do sumário, pressionar o botão direito e escolher a opção ATUALIZAR CAMPO, marcar ATUALIZAR ÍNDICE INTEIRO e depois no botão OK.� INTRODUÇÃO As Atividades Práticas Supervisionadas constituem-se em um meio ou instrumento pedagógico para o aprimoramento da aprendizagem via interdisciplinaridade: integração e relacionamento dos conteúdos de disciplinas que compõem os semestres do curso e práxis: integração teoria e prática por meio da aplicação do conhecimento adquirido em sala de aula à realidade. O presente trabalho, elaborado com base nas premissas anteriores, tem como objetivo apresentar as evidências de aplicação da Administração Científica (Taylor) e Teoria de Relações Humanas nas práticas administrativas de uma organização de....................... porte de acordo com os critérios de classificação do BNDES. No capítulo 1 será abordada a revisão conceitual dos fundamentos pertinentes ao tema em questão. O capítulo 2 se foca no estudo do caso, que engloba: perfil da organização em estudo; coleta de dados sobre a aplicação dos fundamentos da Administração Científica e Teoria de Relações Humanas nas práticas administrativas dessa organização; análise dos dados coletados; identificação dos pontos fortes e fracos dessas práticas. No capítulo 3 serão apresentadas sugestões de melhoria sobre os pontos fracos identificados no capítulo 2. Serão utilizados dois tipos de pesquisa: pesquisa bibliográfica e pesquisa de campo. � REVISÃO CONCEITUAL A Administração Científica Abordar os aspectos teóricos referentes à Administração Científica que foram estudados em sala de aula e pesquisados na bibliografia, ou seja, descrever: ênfase, principais enfoques, objetivos, princípios, apreciação crítica. É OBRIGATÓRIO CITAR OS AUTORES PESQUISADOS. A Teoria de Relações Humanas Abordar os aspectos teóricos referentes à teoria de Relações Humanas que foram estudados em sala de aula e pesquisados na bibliografia, ou seja, descrever: ênfase, principais enfoques, objetivos, princípios, apreciação crítica. É OBRIGATÓRIO CITAR OS AUTORES PESQUISADOS. � ESTUDO DE CASO Perfil da organização Apresentação Denominação e forma de constituição, dados e fatos relevantes da origem da organização, natureza e ramo de atuação. Tipo (empresa privada, empresa pública, órgão governamental, instituição de fins lucrativos etc.) Atividade principal Porte (pequena, média, grande) – segundo os critérios do BNDES. Se possível, informar o faturamento ou a verba controlada (no caso de organizações públicas) Produtos e Clientes Produtos principais Clientes-alvo: apresentar, quando for o caso, os clientes intermediários e informar, também, as áreas geográficas de atuação. Quadro de Pessoal Informar a composição do quadro de pessoal, incluindo a quantidade de pessoas, percentuais por nível de escolaridade, de chefia ou gerenciais, e regime jurídico de vínculo. Principais Insumos Citar os principais insumos adquiridos de fornecedores (materiais, equipamentos, softwares, etc) Coleta de Dados Realização da pesquisa na organização escolhida para estudo, visando a investigar e identificar a aplicação de aspectos da Administração Científica e Teoria de Relações Humanas - abordados na Introdução Revisão Conceitual - que mais se aplicam à organização. Análise dos Dados e Interpretação dos dados Analisar os aspectos investigados e identificados no item 2.2, relacionando-os / justificando-os com a respectiva Teoria Administrativa (Administração Científica e/ou Teoria de Relações Humanas). Com base nessa análise, comentar os pontos fortes e pontos fracos das práticas administrativas - referentes à Administração Científica e Teoria de Relações Humanas - adotadas pela organização SUGESTÕES DE MELHORIA Sugerir melhorias com base na avaliação efetuada no item 2.3. CONSIDERAÇÕES FINAIS Aqui devem ser abordados apenas aspectos relativos ao objetivo do trabalho. Elaborar um “resumo” dos principais aspectos avaliados nos itens 2.2, 2.3, 3 e concluir. Obs: Não devem ser citadas impressões do grupo sobre dificuldades encontradas ou em que o trabalho “engrandeceu” o conhecimento do grupo. REFERÊNCIA Pesquisar nos livros apresentados no Plano de Ensino da disciplina Evolução do Pensamento Administrativo. EXEMPLO: DAFT, Richard L. Organizações: teoria e projetos. 2. Ed. São Paulo: Cengage Learning, 2010 � FICHA DAS ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS - APS NOME: TURMA: RA: CURSO: CAMPUS: SEMESTRE: TURNO: CÓDIGO DA ATIVIDADE: SEMESTRE: ANO GRADE: DATA DA ATIVIDADE DESCRIÇÃO DA ATIVIDADE TOTAL DE HORAS ASSINATURA DO ALUNO HORAS ATRIBUÍDAS (1) ASSINATURA DO PROFESSOR Horas atribuídas de acordo com o regulamento das Atividades Práticas Supervisionadas do curso. � FICHA DAS ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS - APS NOME: TURMA: RA: CURSO: CAMPUS: SEMESTRE: TURNO: CÓDIGO DA ATIVIDADE: SEMESTRE: ANO GRADE: DATA DA ATIVIDADE DESCRIÇÃO DA ATIVIDADE TOTAL DE HORAS ASSINATURA DO ALUNO HORAS ATRIBUÍDAS (1) ASSINATURA DO PROFESSOR Horas atribuídas de acordo com o regulamento das Atividades Práticas Supervisionadas do curso. � FICHA DAS ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS - APS NOME: TURMA: RA: CURSO: CAMPUS: SEMESTRE: TURNO: CÓDIGO DA ATIVIDADE: SEMESTRE: ANO GRADE: DATA DA ATIVIDADE DESCRIÇÃO DA ATIVIDADE TOTAL DE HORAS ASSINATURA DO ALUNO HORAS ATRIBUÍDAS (1) ASSINATURA DO PROFESSOR Horasatribuídas de acordo com o regulamento das Atividades Práticas Supervisionadas do curso. � FICHA DAS ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS - APS NOME: TURMA: RA: CURSO: CAMPUS: SEMESTRE: TURNO: CÓDIGO DA ATIVIDADE: SEMESTRE: ANO GRADE: DATA DA ATIVIDADE DESCRIÇÃO DA ATIVIDADE TOTAL DE HORAS ASSINATURA DO ALUNO HORAS ATRIBUÍDAS (1) ASSINATURA DO PROFESSOR Horas atribuídas de acordo com o regulamento das Atividades Práticas Supervisionadas do curso. � FICHA DAS ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS - APS NOME: TURMA: RA: CURSO: CAMPUS: SEMESTRE: TURNO: CÓDIGO DA ATIVIDADE: SEMESTRE: ANO GRADE: DATA DA ATIVIDADE DESCRIÇÃO DA ATIVIDADE TOTAL DE HORAS ASSINATURA DO ALUNO HORAS ATRIBUÍDAS (1) ASSINATURA DO PROFESSOR Horas atribuídas de acordo com o regulamento das Atividades Práticas Supervisionadas do curso. � FICHA DAS ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS - APS NOME: TURMA: RA: CURSO: CAMPUS: SEMESTRE: TURNO: CÓDIGO DA ATIVIDADE: SEMESTRE: ANO GRADE: DATA DA ATIVIDADE DESCRIÇÃO DA ATIVIDADE TOTAL DE HORAS ASSINATURA DO ALUNO HORAS ATRIBUÍDAS (1) ASSINATURA DO PROFESSOR Horas atribuídas de acordo com o regulamento das Atividades Práticas Supervisionadas do curso.
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