ÉTICA E LEGISLAÇAO

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ÉTICA E LEGISLAÇAO: TRABALHISTA E EMPRESARIAL
	Teste
	ATIVIDADE TELEAULA III
	Iniciado
	12/05/20 23:39
	Enviado
	12/05/20 23:40
	Status
	Completada
	Resultado da tentativa
	0 em 0 pontos  
	Tempo decorrido
	1 minuto
	Autoteste
	O aluno responde e o resultado do aluno não é visível ao professor.
	Resultados exibidos
	Todas as respostas, Respostas enviadas, Respostas corretas, Comentários, Perguntas respondidas incorretamente
· Pergunta 1
0 em 0 pontos
	
	
	
	A lei prevê dois tipos de representantes:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	a. 
Sindical, que tem estabilidade.
	Respostas:
	a. 
Sindical, que tem estabilidade.
	
	b. 
Dos trabalhadores, com estabilidade.
	
	c. 
Dos trabalhadores, no âmbito da categoria.
	
	d. 
Sindical, no âmbito da empresa.
	
	e. 
Sindical, sem estabilidade.
	Feedback da resposta:
	Resposta:  a)
	
	
	
· Pergunta 2
0 em 0 pontos
	
	
	
	A reforma trabalhista trouxe várias modalidades de contrato de trabalho, entre elas:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	d. 
Intermitente.
	Respostas:
	a. 
Temporário.
	
	b. 
Terceirizado.
	
	c. 
Avulso.
	
	d. 
Intermitente.
	
	e. 
Indeterminado.
	Feedback da resposta:
	Resposta:  d)
	
	
	
· Pergunta 3
0 em 0 pontos
	
	
	
	As férias poderão ser fracionadas em quantos períodos?
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	a. 
03.
	Respostas:
	a. 
03.
	
	b. 
02.
	
	c. 
04.
	
	d. 
Não podem ser fracionadas.
	
	e. 
Podem ser negociadas livremente entre patrão e empregado.
	Feedback da resposta:
	Resposta:  a)
	
	
	
· Pergunta 4
0 em 0 pontos
	
	
	
	Falta de interesse no trabalho pode ser motivo de demissão por:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	a. 
Desídia.
	Respostas:
	a. 
Desídia.
	
	b. 
Improbidade.
	
	c. 
Abandono de emprego.
	
	d. 
Insubordinação.
	
	e. 
Indisciplina.
	Feedback da resposta:
	Resposta:  a)
	
	
	
Terça-feira, 12 de Maio de 2020 23h40min57s BRT