AVALIAÇÃO II- SAÚDE OCUPACIONAL E MEDICINA DO TRABALHO II

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Acadêmico:
	Camila Borges Schwartz (2089428)
	
	Disciplina:
	Saúde Ocupacional e Medicina do Trabalho II (SEG32)
	Avaliação:
	Avaliação II - Individual Semipresencial ( Cod.:657621) ( peso.:1,50)
	Prova:
	23813155
	Nota da Prova:
	10,00
	
	
Legenda:  Resposta Certa   Sua Resposta Errada  
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	1.
	As Normas Regulamentadoras ? NR ? tratam-se do conjunto de requisitos e procedimentos relativos à segurança e medicina do trabalho. Atualmente, temos trinta e seis normas regulamentadoras aprovadas pelo Ministério do Trabalho e Emprego. De acordo com as NRs, são de cumprimento obrigatório para diversos tipos de empresas. Sobre as empresas que possuem esta obrigatoriedade, analise as sentenças a seguir:
I- Organizações privadas. 
II- Órgãos públicos, que apresentem empregados dirigidos pela CLT.
III- Órgãos do Poder Executivo.
IV- Órgãos do Poder Legislativo, que apresentem empregados dirigidos pela CLT.
V- Órgão público da administração direta, que apresentem empregados dirigidos pela CLT.
Assinale a alternativa CORRETA:
	 a)
	As sentenças I, II, IV e V estão corretas.
	 b)
	Somente a sentença I está correta.
	 c)
	As sentenças II e III estão corretas.
	 d)
	Somente a sentença III está correta.
	2.
	O Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional - PCMSO - foi criado a fim de melhorar e acompanhar as condições de saúde do trabalhador, para que o mesmo se mantenha saudável durante toda sua vida laboral. Assinale a alternativa CORRETA que contempla o foco do PCMSO:
	 a)
	O PCMSO tem como foco a prevenção, diagnóstico e controle de doenças ocupacionais.
	 b)
	O PCMSO não tem como foco a prevenção, e sim apenas o controle de doenças.
	 c)
	O PCMSO tem como foco os exames admissionais e demissionais.
	 d)
	O PCMSO tem como foco os exames e a lei.
	3.
	Na esfera nacional, concerne à Secretaria de Segurança e Saúde no Trabalho (SSST) conhecer, em última instância, os recursos voluntários ou de ofício, das decisões proferidas pelos delegados regionais do trabalho, em matéria de segurança e saúde no trabalho. Quanto às competências destinadas à SSST, quais outras aptidões são atribuídas à SSST?
	 a)
	Executar as atividades relacionadas com a segurança e a medicina do trabalho e a fiscalização do cumprimento dos preceitos legais e regulamentares sobre o assunto.
	 b)
	Cumprir as disposições que, com relação à matéria, sejam incluídas em códigos de obras ou regulamentos sanitários dos estados ou municípios, e outras, oriundas de convenções e acordos coletivos de trabalho.
	 c)
	Sistematizar, propor, monitorar e fiscalizar as atividades relacionadas com a segurança e medicina do trabalho.
	 d)
	Adotar medidas necessárias à fiel observância dos preceitos legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho.
	4.
	Para uma política de Saúde e Segurança Ocupacional funcionar adequadamente dentro de uma empresa, deve haver o comprometimento dos diretores e gestores da organização de modo a garantir a execução de alguns processos e compromissos que devem estar previstos na própria política. Sobre os compromissos que devem ser seguidos pela alta direção, analise as sentenças a seguir:
I- Assegurar que os empregados dos níveis mais baixos recebam treinamento, excluindo sua responsabilidade sobre as tarefas.
II- Reconhecer a saúde e a segurança do trabalho como item integrante do desempenho da organização.
III- Criar a política, o sistema de gerenciamento e de auditoria para que o mesmo seja vitalício, sem necessidade de revisão periódica.
IV- Estimular o interesse e o envolvimento dos trabalhadores no cumprimento da política implementada.
Assinale a alternativa CORRETA:
	 a)
	As sentenças II e IV estão corretas.
	 b)
	As sentenças II e III estão corretas.
	 c)
	As sentenças I, II e IV estão corretas.
	 d)
	As sentenças I, III e IV estão corretas.
	5.
	Na elaboração e implantação do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) é obrigatório que o empregador e as instituições sigam a Norma Regulamentadora n° 7. Juntamente ao PCMSO existe o Programa de Prevenção de Acidentes Ambientais (PPRA), o qual trata a Norma Regulamentadora n° 9, que tem a função de levantamento, identificação e orientação de todos os riscos para assegurar e monitorar colaboradores que possam estar expostos aos agentes químicos, físicos e biológicos; esta normativa está relacionada aos artigos 168 e 169 da CLT - Lei nº 7.855/89 e 6.514/77, respectivamente (CASTRO; ANDRADE, 2011). Com relação à elaboração do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO), assinale a alternativa INCORRETA:
FONTE: CASTRO, Patricia Gaston de; ANDRADE, Claudia Alexandra de. Biossegurança: responsabilidade no cuidado individual e no cuidado coletivo. Cadernos da Escola de Saúde, Curitiba, v. 6, n. 1, p. 218-231, 5 dez. 2011. Disponível em: http://www.aa.med.br/upload/biblioteca/Biosseguranca_NR32.pdf. Acesso em: 28 ago. 2017.
	 a)
	A implantação do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional não melhora a qualidade de vida dos trabalhadores, pois atinge diretamente a saúde do trabalhador, que é o bem juridicamente protegido pela norma constitucional.
	 b)
	O PCMSO deverá, obrigatoriamente, estar articulado com a NR-5 (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA).
	 c)
	Ações de Saúde Primárias e Secundárias, visando à Promoção e Prevenção da Saúde de todos os trabalhadores da empresa.
	 d)
	O PCMSO deve estar obrigatoriamente articulado com as atividades previstas nas demais NRs, especialmente a NR-9 (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais).
	6.
	Dentro dos exames complementares descritos na NR-7, há um quadro bastante completo com relação aos parâmetros para monitorização da exposição ocupacional a alguns riscos à saúde. Baseado neste quadro, associe os itens, utilizando o código a seguir:
I- Aerodispersoides não fibrogênicos.
II- Benzeno.
III- Hormônios Sexuais Femininos.
IV- Condições Hiperbáricas.
(    ) A periodicidade do exame deve ser admissional e anual.
(    ) Apenas nos homens devem ser realizados os exames de testosterona total ou plasmática livre LH e FSH.
(    ) Deve ser solicitado o exame complementar de hemograma completo e plaquetas.
(    ) Devem ser solicitados os exames complementares de telerradiografia do tórax e espirometria.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
	 a)
	IV - I - III - II.
	 b)
	IV - I - II - III.
	 c)
	I - III - II - IV.
	 d)
	IV - III - II - I.
	7.
	Os exames que são exigidos pela NR-7 são de grande importância para a manutenção da saúde dos trabalhadores e também para verificação de problemas que impeçam de exercer a função destinada. O exame admissional tem o papel de determinar a aptidão ou inaptidão para o início do trabalho. Neste momento, entram os exames complementares que, com o exame médico, reconhece se o trabalhador pode exercer certa atividade ou não. Sobre os exemplos de inaptidões do trabalho referente ao risco exposto, analise as sentenças a seguir:
I- Portador de doenças cardiovasculares não podem executar tarefas que o esforço físico seja intenso.
II- Pessoas que possuem a doença Diabetes Mellitus não podem trabalhar em escritórios.
III- Portadores de doenças que causam tonturas ou vertigens, como a Labirintite, não podem exercer atividades em altura, dirigir veículos ou funções que o risco de acidente seja elevado.
IV- Pessoas que possuem colesterol alterado não podem trabalhar com atividades do gênero alimentício.
Assinale a alternativa CORRETA:
	 a)
	As sentenças II e IV estão corretas.
	 b)
	As sentenças II e III estão corretas.
	 c)
	As sentenças I e III estão corretas.
	 d)
	As sentenças I, II e IV estão corretas.
	8.
	O Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional ? PCMSO ? tem caráter de prevenção, mapeamento precoce e diagnóstico dos agravos à saúde dos trabalhadores, além da constatação dos casos de doenças profissionais ou danos irreversíveis causados por riscos do trabalho ou quaisquer situações ligadas ao ambiente de trabalho. Em quesituação, mesmo as empresas estando desobrigadas de implantar o PCMSO, haverá a necessidade de contratar um médico de saúde do trabalho?
FONTE: Disponível em: <http://segurancadotrabalhonwn.com/o-que-e-pcmso/>. Acesso em: 27 jan. 2016.
	 a)
	Condição potencial de risco e/ou cláusula de negociação coletiva.
	 b)
	Condição potencial de risco e/ou cláusula de negociação individual.
	 c)
	Condição potencial de risco e/ou cláusula de negociação simples.
	 d)
	Condição potencial de risco e/ou cláusula de negociação voluntária.
	9.
	O Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional tem como objetivo a promoção e a prevenção da saúde do conjunto dos seus trabalhadores, através de exames admissionais, periódicos, de mudança de função, de retorno ao trabalho e demissionais. Com relação aos exames médicos previstos na Norma Regulamentadora 7, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
(    ) Exame admissional: destina-se a determinar aptidão e inaptidão para determinadas funções e atividades. É necessário que o médico do trabalho tenha um bom conhecimento clínico e das funções e atividades que existem nas empresas, ainda mais que, muitas vezes, não existem regras definidas para a caracterização de inaptidão. Um trabalhador poderá estar apto para certas atividades e não para outras.
(    ) Exames de mudança de função: é um momento privilegiado para a avaliação da aptidão do trabalhador às funções que exerce. É através deles que se fazem o monitoramento biológico contínuo de trabalhadores expostos a riscos ambientais e o levantamento das manifestações clínicas de trabalhadores expostos a riscos ergonômicos.
(    ) Exames demissionais: são de fundamental importância e garantem ao trabalhador e à empresa que ele está em boas condições de saúde no ato da demissão. 
(    ) Exames de mudança de função: quando acontece afastamento de trinta ou mais dias, por motivo médico, cumprem uma função que os médicos do INSS, peritos na área de auxílio-doença, não têm como avaliar: a aptidão do trabalhador para uma determinada função, com riscos próprios. Os médicos do INSS avaliam apenas a capacidade geral para o trabalho.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
FONTE: SILVEIRA, Elton Luis Araújo. Programa de Prevenção de Riscos Ambientais. Rio Grande: Órgão de Gestão de Mão de obra do Trabalho Portuário Avulso do Porto Organizado de Rio Grande, 2013. 27 p. (1). Disponível em: <http://www.ogmo-rg.com.br/uploads/files/NR_09.pdf>. Acesso em: 1 set. 2017.
	 a)
	V - F - V - F.
	 b)
	V - V - V - V.
	 c)
	F - V - F - F.
	 d)
	F - V - V - V.
	10.
	Entre os exames exigidos pela NR-7, temos o exame admissional, que deve ser realizado por alguns motivos, considerando seus objetivos básicos. Sobre os objetivos básicos de um exame admissional, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
(    ) Avaliar se o candidato pode trabalhar sem colocar em risco a própria saúde e a de seus colegas de trabalho.
(    ) Discriminar os candidatos, caso eles tenham AIDS.
(    ) Exigir a realização de exames mais aprofundados.
(    ) Obedecer a dispositivos legais.
(    ) Verificar a presença de algo anormal e indicar o tipo de serviço adequado.
Assinale a alternativa CORRETA:
	 a)
	F - V - F - V - F.
	 b)
	V - F - F - V - V.
	 c)
	V - V - V - F - F.
	 d)
	F - V - F - F - F.
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