GOVERNANÇA CORPORATIVA, RISCO E COMPLIANCE

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13/10/2020 Estácio: Alunos
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Disc.: GOVERNANÇA CORPORATIVA, RISCO E COMPLIANCE 
Aluno(a): LUCAS DE SOUZA RICARDO Matríc.: 201802058893
Acertos: 0,4 de 0,5 13/10/2020 (Finaliz.)
 
 
Acerto: 0,1 / 0,1
 
A Administração é uma ciência social aplicada que visa sistematizar as práticas e ações
usadas pelas organizações, dentro destes aspectos, vemos a importância da política
de governança, gestão de riscos e a adoção do compliance. Dentro das boas práticas e
melhores conceitos, quais são as etapas do Processo Adminstrativo.
Desenhar, Estruturar, Financiar e Gerenciar.
 Planejamento, Organizar, Dirigir e Controlar.
Estratégico, Gerencial e Operacional.
Gestão de RH, Gestão de Marketing, Gestão de Custos e Gestão Corporativa.
Gestão de RH, Gestão Financeira, Gestão de Custos e Gestão Corporativa.
Respondido em 13/10/2020 20:35:10
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Acerto: 0,0 / 0,1
 
Governança corporativa é um sistema pelo qual as organizações são dirigidas,
monitoradas e incentivadas, envolvendo os relacionamentos entre proprietários,
conselho de administração. Diretoria e órgãos de controle. As boas práticas de
governança corporativa possuem a finalidade básica de:
 Preservar e otimizar o valor da organização, facilitando seu acesso ao capital e
contribuindo para sua longevidade
 Emitir um parecer sem ressalvas no tocante às práticas financeiras e contábeis da
organização.
Revisar os procedimentos executados pela alta administração das
empresas com emissão de parecer para órgãos reguladores
Mapear os controle internos inerentes aos processos contábeis identificando os
riscos existentes.
Preparar a estrutura da organização para a implantação de um sistema de controle
interno.
Respondido em 13/10/2020 20:41:45
 Questão1
 Questão2
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13/10/2020 Estácio: Alunos
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Acerto: 0,1 / 0,1
 
(IADES - 2014 - FUNPRESP-EXE )Considerando os princípios, as regras e as práticas de
governança das entidades fechadas de previdência complementar (EFPC), dispostos na
Resolução MPS/CGPC nº 13/2004, assinale a alternativa correta.
O estatuto ou o regimento interno deve prever que o Conselho Deliberativo contrate serviços
especializados de terceiros em caráter eventual.
 
As EFPC podem prescindir da competência técnica dos diretores, desde que contratem
profissionais especializados para darem suporte às atividades por eles geridas.
 
A instituição de um código de ética e conduta, bem como sua ampla divulgação, inclusive aos
participantes e assistidos e às partes relacionadas, é obrigatória.
 
 Os conselheiros, diretores e empregados das EFPC devem se orientar pela defesa dos direitos
dos participantes e assistidos dos planos de benefícios que operam.
A contratação de serviços especializados de terceiros exime os integrantes dos órgãos de
governança e gestão das EFPC das responsabilidades previstas em lei.
 
Respondido em 13/10/2020 20:38:18
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Acerto: 0,1 / 0,1
 
Definir de forma assertiva a comunicação é um passo importantíssimo para que o
produto ou serviço alcance os resultados esperados. Dentro dos 8 P´s de
marketing na gestão estratégica moderna esse conceito é de:
PROCESSOS (PROCESS).
PROGRAMAS (PROGRAM).
PRAÇA (PLACEMENT).
 PROMOÇÃO (PROMOTION).
PERFORMANCE (PERFORMANCE).
Respondido em 13/10/2020 20:39:53
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Acerto: 0,1 / 0,1
 
Sobre o ciclo de riscos envolvendo a cultura organizacional, marque a alternativa que
melhor representa o conceito de fator de risco associado às estratégias e contexto cultural:
É formado pelos fatores alheios ao controle e aos relacionamentos das organizações.
Ocorre quando os concorrentes conseguem custos mais baixos ou pela mudança da tecnologia.
 Após a adoção das estratégias, elas devem ser revistas e avaliadas em relação à adequação (ou
não) do contexto cultural que foi inserida.
 Questão3
 Questão4
 Questão5
13/10/2020 Estácio: Alunos
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São aquelas de característica permanente, estrutural e que provocam situações desfavoráveis
para a organização em relação ao seu ambiente de concorrência.
Riscos relacionados à evolução futura do ambiente empresarial.
Respondido em 13/10/2020 20:43:56
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