4 ERGONOMIA, HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO

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1 
 Questão 
 
 
O prazo de validade do Certificado de Aprovação - CA, concedido ao EPI para fins de 
comercialização, conforme estabelecido na NR 6 é: 
 
 
Será sempre de três anos. 
 A NR não estabelece esse prazo. 
 
Poderá ser de cinco ou de dois anos. 
 
Será sempre de cinco anos. 
 
Será sempre de dois anos. 
Respondido em 28/10/2020 19:07:33 
 
 
Explicação: 
Conforme descrito não há estabelecimento de prazos neste caso pela NR 
 
 
 
2 
 Questão 
 
 
NÃO são Equipamentos de Proteção Coletiva. 
 
 
bandejas de proteção em obras de construção civil 
 protetores auriculares tipo concha; 
 
sistemas de exaustão. 
 
capelas; 
 
barreiras acústicas; 
Respondido em 28/10/2020 19:07:39 
 
 
 
3 
 Questão 
 
 
Segundo a Norma Regulamentadora 6 - NR- 6, como podemos definir, em razão da utilização, um 
tapume de proteção para um determinado desnível no chão? 
 
 Equipamento de Proteção Coletivo - EPC. 
 
Equipamento de Proteção Individual - EPI. 
 
Equipamento Conjugado - EC. 
 
Equipamento de Proteção Pessoal - EPP. 
 
Equipamento de Proteção Individual e Coletivo - EPIC 
Respondido em 28/10/2020 19:10:20 
 
 
Gabarito 
Comentado 
 
 
 
 
 
https://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio_preview.asp?cod_prova=4260714315&cod_hist_prova=211593363&pag_voltar=otacka
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4 
 Questão 
 
 
Para se usar um EPI ¿ equipamento de proteção individual o encarregado deve levar em 
consideração três aspectos fundamentais para sua inspeção e uso: 
 
 
aspecto sustentável, reciclável e ordinário. 
 
aspecto reciclável, previdenciário e do trabalho. 
 
aspecto cognitivo, afetivo e psicomotor. 
 
aspecto laboral, organizacional e do trabalho. 
 aspecto técnico, educacional e psicológico. 
Respondido em 28/10/2020 19:08:04 
 
 
Gabarito 
Comentado 
 
 
 
 
 
5 
 Questão 
 
 
Equipamento de Proteção Individual ¿ EPI é todo dispositivo de uso individual utilizado pelo 
empregado, destinado à proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no 
trabalho. Este texto está em conformidade à: 
 
 
Norma Regulamentadora 07. 
 Norma Regulamentadora 06. 
 
Norma Regulamentadora 35. 
 
Norma Regulamentadora 15. 
 
Norma Regulamentadora 12. 
Respondido em 28/10/2020 19:07:57 
 
 
 
6 
 Questão 
 
 
São equipamentos de proteção individual, EXCETO: 
 
 
luva de segurança para proteção das mãos contra vibrações. 
 
meia de segurança para proteção dos pés contra baixas temperaturas. 
 manga de segurança para proteção do joelho e da perna contra choques elétricos 
 
dedeira de segurança para proteção dos dedos contra agentes abrasivos e escoriantes. 
 
calçado de segurança para proteção dos pés contra agentes cortantes e escoriantes. 
Respondido em 28/10/2020 19:08:16 
 
 
 
7 
 Questão 
 
 
https://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio_preview.asp?cod_prova=4260714315&cod_hist_prova=211593363&pag_voltar=otacka
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Considera-se equipamento de proteção individual (EPI) todo dispositivo de uso individual, de 
fabricação nacional ou estrangeira, destinado a proteger a saúde e a integridade física do trabalhador. 
São responsabilidade do empregado no que se refere a EPI: 
 
 
Responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica; comunicar ao MTE 
(Ministério do Trabalho e Emprego) qualquer irregularidade observada. 
 
Cumprir as determinações do empregador sobre o uso adequado; utilizar o EPI somente 
para a atividade a qual se destina. 
 Utilizar apenas para a finalidade a que se destina; responsabilizar-se pelo 
acondicionamento e conservação. 
 
Substituir imediatamente o EPI, quando danificado ou extraviado; responsabilizar-se pelo 
acondicionamento e conservação. 
 
 
Adquirir o EPI adequado ao risco de cada atividade; utilizar o EPI somente para a atividade 
a qual se destina. 
Respondido em 28/10/2020 19:08:25 
 
 
Explicação: 
Obrigações do Empregado 
• 
o Usar o EPI apenas para a finalidade q que se destina. 
o Responsabilizar-se por sua guarda e conservação. 
o Comunicar ao empregado qualquer alteração que o torne impróprio para o uso. 
o 
 
 
8 
 Questão 
 
 
Os riscos mais comuns encontrados em uma inspeção laboral são: 
 
 
uso correto de material. 
 falta de proteção, ordem e limpeza. 
 
instalações adequadas e positivas. 
 
treinamentos entre os profissionais da empresa. 
 
utilização adequada dos equipamentos. 
Respondido em 28/10/2020 19:08:33 
 
 
 
 
 
 
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