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Aluna: Kessia da Silva Conceição O empregador deve indenizar a família do empregado, e a mesma deverá receber da empresa todo auxílio financeiro para que possa arcar com despesas e indenizações, tais como: · Despesas com o tratamento da vítima, seu funeral e luto da família; · Ajuda nas despesas alimentícias dos familiares sustentados pelo funcionário falecido; · Dano moral; · Constituição de um capital representado por imóveis ou títulos da dívida pública, impenhoráveis, cuja renda assegure o cabal cumprimento do pagamento das prestações vincendas. · Pagamento das despesas médicas e de valores referentes à rescisão trabalhista; · Responder por homicídio culposo.
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