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QUESTIONÁRIO – NR 6, 7 E NR 9 1 – Sobre os EPI`s e a NR 6, assinale V para verdadeiro e F para falso nas sentenças a seguir. ( F ) EPI importado poderá ser utilizado em âmbito nacional sem certificado de aprovação, em virtude da Convenção n.º 161 da OIT, sendo suficiente a apresentação do nome do importador e o lote de fabricação. ( F ) Enquanto as medidas de proteção coletiva estiverem sendo implantadas ou em situações emergenciais, será indispensável o fornecimento gratuito dos EPI pela empresa. ( V ) Cabe ao empregado a guarda e conservação do EPI; ( V ) O uso de EPI é obrigatório a todos os trabalhadores expostos a riscos, independentemente de haver outras medidas de segurança ou equipamentos de proteção coletiva no ambiente de trabalho. ( V ) A recomendação do equipamento de proteção individual (EPI) adequado para o trabalhador desempenhar determinada atividade com segurança é exposta na NR 6 – Equipamentos de Proteção Individual. 2 – Faça um paralelo entre a NR7 e a NR9, destacando os objetivos, principais características e particularidades de cada uma. NR7 - tem como objetivos garantir a obrigatoriedade de elaboração e implantação do PCMSO nas empresas, dispõe os parâmetros minimos necessários na execução do PCMSO e direcionar terceiros em seu ambito de trabalho. Suas características é preocupação com a saúde de seus funcionários, aptidão do mesmo para a função, demonstrar e analisar as alterações e enquadrar em seus devidos setores e sua particularidade é relacionada a saúde fisica e mental do empregado/colaborador. NR9 - estabelece a obrigatoriedade da elaboração e implementação, por parte de todos os empregadores e instituições que admitam trabalhadores como empregados, do Programa de Prevenção de Riscos Ambientais – PPRA, visando à preservação da saúde e da integridade dos trabalhadores, através da antecipação, reconhecimento, avaliação e consequente controle da ocorrência de riscos ambientais existentes ou que venham a existir no ambiente de trabalho, tendo em consideração a proteção do meio ambiente e dos recursos naturais. 3 – Sobre a NR7 (PCMSO) indique verdadeiro (V) ou falso (F). ( V ) O programa de controle médico de saúde ocupacional é obrigatório a todos os empregadores e instituições que admitam trabalhadores e encontra respaldo em convenção da Organização Internacional do Trabalho. ( V ) A NR 7 estabelece parâmetros mínimos e diretrizes gerais a serem observados na execução da PCMSO, podendo os mesmos serem ampliados mediante a negociação coletiva de trabalho. ( F ) O empregador deve custear os procedimentos relacionados ao PCMSO, sendo possível cobrar do empregado de maneira parcelada com descontos mensais no salário ou de maneira integral no fim do vínculo empregatício (momento do acerto). ( V ) Inexistindo médico do trabalho na localidade, o empregador poderá contratar médico de outra especialidade para coordenar o PCMSO. ( F ) Para cada exame médico realizado o médico emitirá o Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) em 2 vias, uma que ficará com ele (médico) e outra obrigatoriamente entregue ao ministério do trabalho e emprego – TEM. ( F ) Devem constar na ASO os riscos passíveis de causar doenças ocupacionais, relacionadas com a atividade do trabalhador. ( V ) Todo estabelecimento deverá estar equipado com material necessário à prestação de primeiros socorros, considerando-se as características das atividades desenvolvidas. ( F ) O empregado pode iniciar os trabalho antes de realizar os exames admissionais, podendo realiza-los quando conveniente, de maneira que não interfira na produção da empresa. ( F ) A NR7 prevê que somente os estabelecimentos de saúde deverão estar equipados com material necessário à prestação dos primeiros socorros e ter pessoa treinada para esse fim. 3 – Quais exames mínimos que devem compor o PCMSO? Explique-os. Os exames mínimos que devem ser cumpridos pelo PCMSO são: admissional, periódico, retorno ao trabalho, mudança de função e demissional. Esses exames represetam a avaliação clínica, tendo anamnese ocupacional e exame fisico e mental. Obtendo como objetivo a aptidão de tal funcionáario a função em que está sendo designado, direcionado a trabalhar também averiguando seu desligamento com a saúde no mesmo estado da entrada na empresa. 4 – O que são riscos ambientais no ambiente de trabalho? Explique. Consideram-se riscos ambientais os agentes fisicos, quimicos e biológicos existentes nos ambientes de trabalho, que em função de sua natureza, concentração ou intensidade e tempo de exposição, são capazes de causar danos à saúde do trabalhador. 5 – Sobre o PPRA indique verdadeiro (V) ou falso (F). ( F ) De acordo com o PPRA os equipamentos de proteção coletiva são dispensáveis quando os Equipamentos de Proteção Individual estão em acordo com a NR6. ( V ) O PPRA deve conter algumas etapas, dentre elas antecipação e reconhecimento de riscos e estabelecimento de prioridades e metas na avaliação e controle de riscos; ( V ) Os trabalhadores tem como responsabilidade colaborar e participar da implantação e execução do PPRA; ( V ) A implantação de medidas de caráter coletivo devem ser acompanhadas de treinamento dos trabalhadores. ( F ) As substâncias, os compostos ou os produtos que possam penetrar no organismo pela via respiratória – como poeiras, fumos, névoas, neblinas, gases ou vapores – ou que, pela natureza da atividade de exposição, possam ter contato ou serem absorvidos pela pele ou por ingestão são considerados agentes físicos.
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