Etica e cidadania

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Questão 1 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
Segundo estudamos: 
 
I. Existem situações 
inerentemente inaceitáveis, como a 
omissão em relação às pessoas em 
condição de vulnerabilidade social, 
a fome, as guerras e situações 
comumente identificadas como 
injustiça social. 
 
CONSEQUENTEMENTE 
 
II. O levante social ocorre 
geralmente pela explícita falta de 
condições mínimas para a 
sobrevivência dos atingidos pelas 
injustiças sociais. 
 
A respeito dessas asserções, 
assinale a opção correta: 
Escolha uma opção: 
As asserções I e II são proposições 
verdadeiras, e a II é uma decorrência correta 
da I. 
As asserções I e II são proposições 
verdadeiras, mas a II não é uma decorrência 
correta da I. 
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a 
II é uma proposição falsa. 
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é 
uma proposição verdadeira. 
As asserções I e II são proposições falsas. 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: As asserções I e II são pr
oposições verdadeiras, e a II é uma decorrênci
a correta da I.. 
Questão 2 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
“Existem situações inerentemente 
inaceitáveis, como a omissão em 
relação às pessoas em condição de 
vulnerabilidade social, a fome, as 
guerras e situações comumente 
identificadas como injustiça social.” 
A partir da citação acima, extraída 
do texto base, podemos supor que, 
em termos éticos 
Escolha uma opção: 
essas situações comovem, emocionam e 
fazem a sociedade se movimentar em busca 
da resolução ou mitigação desses tipos de 
problemas. 
essas situações comovem e fazem a 
sociedade se emocionar, mas não mobilizam 
na busca da resolução ou mitigação desses 
tipos de problemas. 
tais situações cauterizam a consciência e 
fazem a sociedade se omitir na busca da 
resolução ou mitigação desses tipos de 
problemas. 
essas situações fazem a sociedade refletir 
teoricamente e conduzem a uma busca pelo 
sentido existencial e de respostas racionais a 
esses tipos de problemas. 
tais situações fazem a sociedade se 
movimentar em busca da resolução ou 
mitigação desses tipos de problemas, porém, 
não mexem com as emoções das pessoas. 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: essas situações comove
m, emocionam e fazem a sociedade se movim
entar em busca da resolução ou mitigação de
sses tipos de problemas.. 
Questão 3 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
Todo código de ética, seja no 
interior de uma empresa ou de 
uma categoria profissional, como 
advogados, médicos, enfermeiros, 
entre outros, objetiva 
Escolha uma opção: 
aculturar as pessoas para a consciência de 
grupo. 
fiscalizar as pessoas e evitar a impunidade em 
caso de comportamento antiético. 
 vigiar as pessoas para que não cometam atos 
ilícitos. 
 constranger as pessoas evitando que 
procedam inconvenientemente. 
controlar as pessoas e intimidar seu 
comportamento em grupo. 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: aculturar as pessoas para 
a consciência de grupo.. 
Questão 4 
Incorreto 
Atingiu 0,00 de 0,10 
Leia a manchete de 16/08/2020: 
Justiça autoriza aborto de 
menina que foi estuprada 
Caso aconteceu no Espírito Santo, 
mas a interrupção da gravidez deve 
ocorrer em Recife 
(https://www.terra.com.br/noticias/brasil/cidades/justica-
autoriza-aborto-de-menina-que-foi-estuprada, 
Acesso em 17 de ago. de 2020) 
https://www.terra.com.br/noticias/brasil/cidades/justica-autoriza-aborto-de-menina-que-foi-estuprada
https://www.terra.com.br/noticias/brasil/cidades/justica-autoriza-aborto-de-menina-que-foi-estuprada
 
A situação apresentada na 
manchete levou muitas pessoas a 
diferentes posicionamentos – 
alguns até radicais e violentos 
contra a referida menina. Reflita 
sobre tal situação e faça o que se 
pede na sequência. 
Assinale a alternativa que 
apresenta uma razão pela qual o 
estudo da ética seja extremamente 
necessário para qualquer um dos 
âmbitos profissionais que atuam na 
sociedade. 
Escolha uma opção: 
Não importa a profissão a ser seguida pelo 
indivíduo: em todas as decisões os conflitos 
de interesses devem ser extinguidos em nome 
dos valores do grupo. 
A justiça, ao se decidir pelo bem de um 
indivíduo, vai contra os valores da sociedade, 
não encontrando justificativa plausível para 
isso. 
Temas como este da manchete não deveriam 
ser pauta para discussão, já que os valores da 
sociedade não devem ser questionados e a 
vida deve estar sempre em primeiro lugar. 
Nenhum fato pode ser entendido como 
puramente bom ou mau – é preciso saber 
interpretá-lo dentro de um contexto marcado 
por diferentes valores envolvidos. 
Em todas as situações vivenciadas em uma 
sociedade, é preciso ter claro qual é o 
verdadeiro valor que deve ser seguido. 
Feedback 
Sua resposta está incorreta. 
A resposta correta é: Nenhum fato pode ser e
ntendido como puramente bom ou mau – é p
reciso saber interpretá-lo dentro de um conte
xto marcado por diferentes valores envolvidos
.. 
Questão 5 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
No texto base se pode ler que as 
empresas são mais racionais em 
sua forma de funcionar e em seus 
relacionamentos do que as famílias. 
Contudo, tal qual a família, a 
empresa é uma importante 
unidade social, que cultiva no seu 
escopo valores tais como: 
( ) honestidade e integridade 
( ) cooperação e co-
responsabilidade 
( ) autonomia e competência 
( ) exclusivismo e segregação 
( ) arrogância e discriminação 
A sequência correta dos itens que 
devem ser marcados como 
verdadeiros (V) ou falsos (F) é: 
Escolha uma opção: 
F, F, V, V, V 
V, F, V, V, F 
F, V, V, F, V 
V, V, V, F, F 
V, V, F, V, V 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: V, V, V, F, F. 
Questão 1 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
Cortina e Martinez (2005, p. 11) 
indicam que a ética é: 
entendida à maneira aristotélica 
como ________ orientado para o 
esclarecimento da ________, com o 
olhar posto na realização da 
________ individual e comunitária 
[...] 
Complete as lacunas com as 
palavras na ordem correspondente: 
 
Escolha uma opção: 
felicidade — vida boa — saber. 
saber — felicidade — vida boa. 
vida boa — felicidade — saber. 
felicidade — saber — vida boa. 
saber — vida boa — felicidade. 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: saber — vida boa — felic
idade.. 
Questão 2 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
Podemos afirmar que a evolução 
da sociedade faz surgir novas 
necessidades por novos códigos 
éticos que visam: 
Escolha uma opção: 
restringir as ações das pessoas em busca da 
felicidade. 
orientar as ações das pessoas em busca da 
felicidade. 
cercear as ações das pessoas em busca da 
justiça. 
orientar as ações das pessoas em busca da 
autorrealização. 
regulamentar as ações das pessoas em busca 
da prosperidade. 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: orientar as ações das pes
soas em busca da felicidade.. 
Questão 3 
Incorreto 
Atingiu 0,00 de 0,10 
Observe a charge a seguir 
 
Fonte: http://sambio.org.br/comite-
de-etica-desestimulo-a-pesquisa-
ou-censura-previa/#.XkgGZpNKhTY 
Acesso em 11 fevereiro 2020. 
A charge sugere uma cena que se 
passa no escritório de certo 
Conselho de Ética, que é 
supostamente uma instância onde 
as decisões deveriam ser tomadas 
com absoluto respeito aos 
princípios estabelecidos nos 
Códigos de Ética. 
No entanto, o chargista sugere que 
nem nessas instâncias há garantia 
http://sambio.org.br/comite-de-etica-desestimulo-a-pesquisa-ou-censura-previa/#.XkgGZpNKhTY
http://sambio.org.br/comite-de-etica-desestimulo-a-pesquisa-ou-censura-previa/#.XkgGZpNKhTY
http://sambio.org.br/comite-de-etica-desestimulo-a-pesquisa-ou-censura-previa/#.XkgGZpNKhTY
de comportamento absolutamente 
ético.Podemos supor que contradições 
desse tipo aconteçam, mesmo no 
campo da ética, porquê: 
Escolha uma opção: 
Os códigos de ética são, inevitavelmente, 
imprecisos e as lacunas na legislação dão 
margem para interpretação ambígua, o que 
torna praticamente ineficazes os comitês e 
conselhos de ética. 
Os conselhos e os comités de ética são 
importantes, mas não têm legitimidade para 
julgar, decidir e deliberar a respeito de casos 
de denúncia de quebra de ética, uma vez que 
não existe ninguém que seja irrepreensível. 
Pois todos têm algo do seu passado ou da 
sua trajetória a esconder. 
Não há como tratar certos temas 
abertamente, pois isso poderia causar 
insatisfação e até revolta no público em geral. 
Daí a necessidade de manter em sigilo certos 
processos decisórios. 
Os conselhos de ética são sérios, mas estão à 
mercê de funcionários corruptos que se 
encarregam de distorcer suas decisões. 
Em última instância, as decisões são tomadas 
por seres humanos que, não raras vezes, são 
suscetíveis de se deixarem influenciar por 
questões subjetivas e por interesses 
idiossincráticos. 
Feedback 
Sua resposta está incorreta. 
A resposta correta é: Em última instância, as d
ecisões são tomadas por seres humanos que, 
não raras vezes, são suscetíveis de se deixare
m influenciar por questões subjetivas e por int
eresses idiossincráticos.. 
Questão 4 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
Os escritos de pensadores como 
Aristóteles (384 a. C. – 322 a. C.), 
Platão (428 a. C. – 347 a. C.) e 
Sócrates (469 a. C. – 399 a. C.) 
ainda balizam novas pesquisas 
sobre a Ética. 
Isso nos mostra que os estudos da 
Ética como ciência que tem como 
objeto de análise a conduta 
humana: 
Escolha uma opção: 
é uma preocupação que vem desde a Idade 
Média. 
é uma preocupação circunscrita aos grandes 
filósofos. 
é uma preocupação recente e atual. 
é uma preocupação restrita à antiguidade. 
é uma preocupação que vem desde a 
antiguidade. 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: é uma preocupação que 
vem desde a antiguidade.. 
Questão 5 
Incorreto 
Atingiu 0,00 de 0,10 
Observe a charge abaixo 
 
Fonte: https://www.esmaelmorais.com.br/2016/03/ch
arge-do-dia-estado-de-direito/ 
A charge de Zop, ao sugerir que a 
Imparcialidade tem um lugar ao 
lado dos conceitos tais como a 
Justiça, a Ética e o Estado de 
Direito, nos leva a perguntar por 
que ali não está mencionada a 
Moral. Podemos inferir daí que: 
Escolha uma opção: 
A palavra Moral deve ser substituída pela 
palavra Ética, pois a Ética representa mais 
apropriadamente os princípios religiosos. 
https://www.esmaelmorais.com.br/2016/03/charge-do-dia-estado-de-direito/
https://www.esmaelmorais.com.br/2016/03/charge-do-dia-estado-de-direito/
Valores como a Ética, a Justiça, a Cidadania e 
a Equidade, estando aí implícita a Moral, estão 
em alta e têm sido cada vez mais valorizadas 
na sociedade atual. 
Moral e a Ética são sinônimos exatos, e 
expressam a mesma noção conceitual, por 
isso, ao mencionar a ética, a moral está 
implícita. 
A ética na prática não tem nada a ver com a 
imparcialidade no julgamento e na defesa dos 
direitos dos cidadãos, pois, ela se ocupa 
especificamente dos valores morais. 
Uma pessoa ética é aquela que vive 
coerentemente com o princípio da Equidade, 
ao passo que o moralista, não se preocupa 
tanto com a imparcialidade nos julgamentos 
de valor e a defesa dos direitos para todos. 
Feedback 
Sua resposta está incorreta. 
A resposta correta é: Uma pessoa ética é aque
la que vive coerentemente com o princípio da 
Equidade, ao passo que o moralista, não se pr
eocupa tanto com a imparcialidade nos julga
mentos de valor e a defesa dos direitos para t
odos. 
Questão 1 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
Com base no que estamos 
estudando, algumas atitudes 
podem ser consideradas antiéticas, 
mesmo que praticadas 
inconscientemente. 
Assim, seria antiético: 
(__) chamar a atenção ou 
repreender um colaborador ou 
colega em público. 
(__) expor outra pessoa a 
constrangimentos, usando 
expressões ofensivas ou se 
referindo a ela por meio de 
apelidos depreciativos, com o 
intuito de humilhar ou intimidá-la; 
(__) desrespeitar a privacidade, 
invadindo sua intimidade, inclusive 
utilizando câmeras em locais 
impróprios; 
(__) solicitar tarefas com prazos por 
demais exíguos, sabendo que a 
pessoa não poderá cumpri-las ou 
que terá que extrapolar suas 
atribuições para poder 
corresponder a tais exigências; 
(__) atrasar pagamentos de salários 
e não cumprir as leis trabalhistas; 
(__) pressionar outra pessoa em 
excesso ou mesmo cometer 
assédio moral. 
A sequência correta, de cima para 
baixo, é: 
Escolha uma opção: 
V, F, V, F, V, F 
V, V, V, F, F, F 
V, V, V, V, V, V 
F, F, F, V, V, V 
F, V, V, V, F, F 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: V, V, V, V, V, V. 
Questão 2 
Incorreto 
Atingiu 0,00 de 0,10 
Leia o trecho. 
Aquele que tolera a transgressão 
ética aceita que o outro ou ele 
mesmo se comporte de maneira 
que sabe errada, falsa, imprópria. 
THIRY-CHERQUES, Hermano 
R. Ética para executivos. Rio de 
Janeiro: FGV, 2008. p. 233 
A partir desta ideia, leia as 
proposições: 
I. Dentro do âmbito da ética, o 
conceito de tolerância deve 
ser pensado com cautela. 
II. A transgressão ética significa 
buscar o caminho correto do 
indivíduo. 
III. Em ética, sempre deve ser 
pensado um parâmetro de ação, a 
partir do qual pode ser 
estabelecido o que é a 
transgressão. 
Assinale uma alternativa. 
Escolha uma opção: 
Estão corretas I, II e III. 
Está correta apenas II. 
Estão corretas apenas II e III. 
Estão corretas apenas I e III. 
Estão corretas apenas I e II. 
Feedback 
Sua resposta está incorreta. 
A resposta correta é: Estão corretas apenas I e 
III.. 
Questão 3 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
Marque como verdadeiro (V) ou 
falso (F) aquelas perguntas básicas 
que norteiam a definição dos 
valores empresariais: 
 
( ) Quais são responsabilidades da 
empresa perante a sociedade? 
( ) Como a empresa deve tratar os 
seus clientes? 
( ) Qual deve ser a orientação 
sexual dos colaboradores em 
cargos de chefia? 
( ) Como os funcionários devem 
se comportar? 
( ) Como a empresa conduz seus 
negócios? 
( ) Como devem ser aplicados os 
critérios de “boa aparência” no 
momento da seleção de novos 
colaboradores? 
( ) Quais são as crenças e as 
convicções éticas da empresa? 
 
A sequência correta dos itens que 
devem ser marcados como 
verdadeiros (V) ou falsos (F) é: 
Escolha uma opção: 
F, V, V, F, V, F, V 
F, F, V, V, V, F, F 
V, V, F, V, V, V, F 
V, F, V, V, F, V, V 
V, V, F, V, V, F, V 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: V, V, F, V, V, F, V. 
Questão 4 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
Coerentemente com o que temos 
estudado a respeito da Ética 
Empresarial, podemos afirmar que: 
I. A ética empresarial determina a 
conduta moral de uma empresa, 
seja ela pública ou privada da 
mesma forma que a ética 
estabelece as leis que determinam 
a conduta moral da vida pessoal e 
coletiva. 
II. A ética empresarial fortalece uma 
empresa, melhora a sua reputação 
e resulta ainda em um impacto 
positivo nos resultados, tanto 
sociais quanto econômicos. 
III. A postura ética de uma empresa 
só deverá ser flexibilizada em face 
de necessidades urgentes ou de 
eminente ameaça de perda dos 
ganhos e lucros. 
IV. Uma empresa que cumpra 
determinados padrões éticos tende 
a crescer, e a favorecer a sociedade, 
os seus fornecedores, clientes, 
funcionários, sócios e até mesmo o 
governo. 
V. A ética empresarial deve ser 
considerada prática essencial em 
todas as empresas sérias, assim 
como a responsabilidade social e 
responsabilidade socioambiental. 
É correto o que se afirma em: 
Escolha uma opção: 
III, somente 
IIIe V, somente 
II e IV, somente 
I e III, somente 
I, II, IV e V, somente 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: I, II, IV e V, somente. 
Questão 5 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
Segundo estudamos: 
 
I. Para evitar problemas a sua 
imagem, as empresas criam 
procedimentos que devem ser 
seguidos por todos os seus 
colaboradores e estabelecem 
padrões na conduta dos seus 
colaboradores a partir dos seus 
objetivos, dos objetivos negociais 
institucionais. 
POR ESSA RAZÃO 
II. As organizações ou grupos 
sociais criam seus códigos de 
conduta ou de procedimentos 
éticos, justamente para evitar que o 
individualismo deturpe a ética. 
A respeito dessas asserções, 
assinale a opção correta: 
Escolha uma opção: 
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a 
II é uma proposição falsa. 
As asserções I e II são proposições falsas. 
As asserções I e II são proposições 
verdadeiras, e a II é uma decorrência correta 
da I. 
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é 
uma proposição verdadeira. 
As asserções I e II são proposições 
verdadeiras, mas a II não é uma decorrência 
correta da I. 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: As asserções I e II são pr
oposições verdadeiras, e a II é uma decorrênci
a correta da I.. 
Questão 1 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
Considere o excerto a seguir 
tomado do texto-base e complete 
com os elementos apropriados: 
“As pessoas devem compreender 
que ao adentrarem em uma 
empresa para desenvolver suas 
atividades profissionais, devem se 
comportar conforme o elemento 
social, empresa, concebe como 
necessário e correto. Por isso é que 
as empresas definem atividades, 
procedimentos e processos, para 
que cada pessoa saiba qual seu 
papel nessa estrutura e o que a 
empresa espera da sua conduta.” 
Escolha uma opção: 
A despeito do conflito de valores, as pessoas 
precisam compreender que todas as ações no 
âmbito organizacional precisam convergir 
com o negócio, portanto, são racionais, 
objetivas e com propósitos definidos. 
A despeito do conflito de valores, as pessoas 
precisam compreender que todas as ações no 
âmbito organizacional precisam convergir 
com o negócio, portanto, são irracionais, 
objetivas e com propósitos indefinidos. 
Por causa dos conflitos de valores, as pessoas 
precisam compreender que todas as ações no 
âmbito organizacional precisam convergir 
com o negócio, portanto, são irracionais, 
subjetivas e com propósitos indefinidos. 
Para além do conflito de valores, as pessoas 
precisam compreender que todas as ações no 
âmbito organizacional precisam convergir 
com os interesses pessoais dos colaboradores, 
portanto, são irracionais, subjetivas e com 
propósitos indefinidos. 
A despeito do conflito de valores, as pessoas 
precisam compreender que todas as ações no 
âmbito organizacional precisam convergir 
com o interesse pessoal dos proprietários e 
acionistas, portanto, são racionais, objetivas e 
com propósitos definidos. 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: A despeito do conflito d
e valores, as pessoas precisam compreender q
ue todas as ações no âmbito organizacional p
recisam convergir com o negócio, portanto, sã
o racionais, objetivas e com propósitos definid
os.. 
Questão 2 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
São práticas recorrentes mas que 
ferem a ética profissional: 
(__) Imprimir um trabalho particular 
na impressora da empresa. 
(__), usar o tempo do trabalho para 
se dedicar às atividades de foro 
privado. 
(__) usar tempo remunerado para 
navegar nas redes sociais. 
(__) usar tempo no trabalho para 
atividades recreativas e de 
entretenimento, tais como jogar 
videogames e práticas 
assemelhadas. 
(__) Uso do telefone, computador 
ou veículo institucionais para fins 
particulares; 
(__) Uso de materiais laborais 
exclusivamente em atividades 
laborais. 
A sequência correta, de cima para 
baixo, é: 
Escolha uma opção: 
F, F, F, V, V, V 
V, V, V, V, V, F 
F, V, V, V, F, F 
V, F, V, F, V, F 
V, V, V, F, F, F 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: V, V, V, V, V, F. 
Questão 3 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
Segundo BENNET (2014), 
“[...] um sabotador silencioso é 
aquele cujos jogos sutis e 
subversivos 
podem de fato prejudicar os 
relacionamentos de trabalho, a 
produtividade, a 
satisfação com o emprego e a 
confiança nos colegas” 
De modo que os sabotadores 
silenciosos comumente agem da 
seguinte forma: 
I. Sonegam ou escondem 
informações de trabalho. 
II. Roubam o crédito de outras 
pessoas. 
III. São os primeiros a se 
oferecerem para solucionar 
problemas e resolver 
conflitos. 
IV. Não expressam reconhecimento 
e apreciação aos colegas pelo 
trabalho 
que desempenham. 
V. Perdem tempo em atividades 
improdutivas para os projetos. 
VI. Atuam frequentemente para 
desagregar, confundir e semear a 
discórdia, 
fazer oposição a qualquer 
comunicação da empresa, boicotar 
pessoas, entre 
outros. 
A respeito dessas asserções acima, 
assinale a opção correta: 
Escolha uma opção: 
As asserções I, II, III, IV e VI são corretas e a V 
é incorreta. 
As asserções II, III, IV, V e VI são corretas e a I 
é incorreta. 
As asserções I, II, III, IV, e V são corretas e a VI 
é incorreta. 
As asserções I, II, IV, V e VI são corretas e a III 
é incorreta. 
As asserções I, II, III e V são corretas e as IV e 
VI estão incorretas. 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: As asserções I, II, IV, V e 
VI são corretas e a III é incorreta.. 
Questão 4 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
Tomando por certo que a empresa 
institui a sua ética é preciso 
reconhecer que é seu dever 
oferecer as condições para que ela 
seja vivida no ambiente de 
trabalho. O uso dos recursos para a 
atividade laboral servem, portanto, 
para o conforto e qualificação da 
atuação do profissional, mas 
sobretudo, para que o êxito do 
negócio. Isto posto indique qual 
situação seria eticamente 
adequada. 
I. Usar o e-mail institucional, o 
telefone estritamente para fins 
profissionais e com formalidade e 
cordialidade. 
II. Criar fluxos de trabalho e 
relações que colaborem para a 
vivência da ética da empresa em 
todos os seus níveis. 
III. Estabelecer as condições nas 
quais as demandas individuais 
podem ser tratadas no ambiente 
de trabalho. 
IV. Cuidar para evitar o surgimento 
e/ou para combater os 
sabotadores silenciosos na medida 
que suas ações podem ferir a ética 
empresarial. 
A alternativa que reúnem as 
afirmações corretas é: 
Escolha uma opção: 
I, II, III e IV. 
I, II e III, apenas. 
III e IV, apenas. 
I e II, apenas. 
II, apenas. 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: I, II, III e IV.. 
Questão 5 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
Leia o trecho abaixo, como 
exemplo de um código de ética. 
“O CONSELHO FEDERAL DA 
ORDEM DOS ADVOGADOS DO 
BRASIL, ao instituir o Código de 
Ética e Disciplina, norteou-se por 
princípios que formam a 
consciência profissional do 
advogado e representam 
imperativos de sua conduta (...).” 
(disponível 
em: https://www.oab.org.br/content/pdf/legislacaooab
/codigodeetica.pdf, Acesso em 
31/08/2020) 
Leia as proposições: 
I. Um código de ética é um 
documento que trata de todas as 
regras que os colaboradores de 
uma instituição devem seguir, 
detalhando as ações cotidianas. 
II. Um código de ética permite ao 
colaborador pensar nos 
direcionamentos que dá às suas 
ações, enquanto parte de um 
https://www.oab.org.br/content/pdf/legislacaooab/codigodeetica.pdf
https://www.oab.org.br/content/pdf/legislacaooab/codigodeetica.pdf
coletivo, tendo um direcionamento 
para elas. 
III. Um código de ética estabelece 
regras, direcionando as ações 
segundo objetivos coletivos, não 
havendo obrigatoriedade em 
segui-lo, já que é decisão do 
indivíduo.IV. Um código de ética se preocupa 
em oferecer, aos que a ele se 
sujeitam, parâmetros para uma 
ação que esteja dentro de padrões 
estabelecidos para cada área 
profissional. 
Assinale uma alternativa. 
Escolha uma opção: 
Estão corretas apenas I e IV. 
Estão corretas apenas II e IV. 
Estão corretas apenas II, III e IV. 
Estão corretas apenas I e III. 
Estão corretas I, II, III e IV. 
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Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: Estão corretas apenas II 
e IV.. 
Questão 1 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
Considerando que a empresa é um 
lugar de relações, de convivência, 
razão pela qual ela possui uma 
“ética”, é preciso reconhecer que as 
pessoas envolvidas neste ambiente, 
ainda que regidas pela ética 
empresarial, estabelecem 
diferentes conexões e sentem estes 
contatos de diferentes modos. 
Segundo diagrama apresentado 
nesta unidade (Diagrama 5.1: 
Dicotomias de sentimentos 
presentes no espaço de trabalho, p. 
54) os sentimentos vividos na 
empresa podem ser dicotômicos. 
I. Amor e ódio. 
II. Frustração e satisfação. 
III. Egoísmo e solidariedade. 
IV. Desejo de vingança e amizade. 
V. Medo e coragem. 
VI. Pertencimento e isolamento. 
VII. Alegria e tristeza. 
VIII. Esperança e descrença. 
A alternativa que reúne 
corretamente as dicotomias de 
sentimentos apresentadas no 
diagrama é: 
Escolha uma opção: 
I, IV, VII, VIII, apenas. 
I, II, III, IV, V, VI, VII, VIII. 
II, III, IV, V, VI, VII, VIII, apenas. 
I, II, III, apenas. 
I II, V, VI, apenas. 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: I, II, III, IV, V, VI, VII, VIII.. 
Questão 2 
Incorreto 
Atingiu 0,00 de 0,10 
Leia o texto. 
No corporativo os valores éticos 
deveriam ser o norte de toda a 
operacionalidade da organização, 
seja nos relacionamentos internos 
ou externos. Contudo, fazendo a 
leitura da pesquisa realizada pela 
KPMG, sobre ética e compliance, 
nada menos do que 43% das 
empresas pesquisadas afirmaram 
não possuir programa ou política 
alguma de compliance e ética. 
Além disto, daquelas que têm um 
programa, 34% afirmaram que 
contam apenas com uma estrutura 
mínima de ética e compliance. 
(https://administradores.com.br/arti
gos/etica-uma-virtude-em-falta-
nas-empresas) 
O texto indica uma situação 
preocupante, pois: 
Escolha uma opção: 
São apenas os programas de ética na 
empresa que conseguem levar os 
colaboradores a escolhas verdadeiramente 
éticas. 
Quase metade das empresas relacionadas na 
pesquisa demonstram pouca preocupação 
com relação à ação de seus colaboradores e a 
obediência às leis. 
Compliance e ética são escolhas que devem 
ser feitas pela empresa enquanto organização 
– ou seja, não se referem à sociedade. 
As empresas pesquisadas demonstram aquilo 
que pode ser observado na totalidade das 
empresas: códigos de ética fracos. 
A ética se relaciona mais com o indivíduo do 
que com o planejamento de ações coletivas, 
especificamente determinadas pela empresa. 
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Sua resposta está incorreta. 
A resposta correta é: Quase metade das empr
esas relacionadas na pesquisa demonstram po
uca preocupação com relação à ação de seus 
colaboradores e a obediência às leis.. 
Questão 3 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
Leia o texto. 
... no momento dos desacordos, os 
indivíduos apelam para princípios 
supostamente inquestionáveis. 
Assim, quando estão em jogo as 
relações pessoais, a linha de 
argumentação tende a apelar para 
fatores como a reputação, o 
exemplo, a confiança que inspira a 
autoridade. Quando estão em jogo 
os significados de uma ação, como 
a do mártir político, os argumentos 
que vêm à tona são os da ordem 
da inspiração: o mistério e a 
originalidade, a paixão, a 
criatividade do ato ou do gesto. 
THIRY-CHERQUES, Hermano 
R. Ética para executivos. Rio de 
Janeiro: FGV, 2008. [p. 164] 
Sobre tais “princípios 
supostamente inquestionáveis”, 
podemos afirmar que: 
Escolha uma opção: 
O termo “supostamente” indica que, na 
discussão ética, não existe algo 
inquestionável. 
Argumentos da ordem da inspiração não são 
questionáveis. 
O código de ética de uma profissão trabalha 
com algumas ações inquestionáveis. 
Devem ser buscados nas teorias de 
fundamentação religiosa. 
Apenas podem ser inquestionáveis os 
significados de uma ação. 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: O termo “supostamente” 
indica que, na discussão ética, não existe algo 
inquestionável.. 
Questão 4 
Incorreto 
Atingiu 0,00 de 0,10 
Os sentimentos presentes no 
ambiente de trabalho, que são 
diferentes porque as pessoas são 
diversas, frequentam espaços 
sociais diversos e, também por isso, 
são experimentados de modos 
distintos não ficando restritos às 
relações entre os que trabalham 
numa mesma empresa. 
I. Os sentimentos também fazem 
parte da relação com o cliente, com 
os que “consomem” o serviço de 
uma empresa. 
II. A compra ou venda de um 
produto ou, ainda, de um serviço 
também é ocasião de vivência dos 
sentimentos. 
III. A qualidade, a eficiência dos 
serviços prestados, das 
informações compartilhadas geram 
sentimentos tanto naquele que 
compra o serviço ou o produto, 
quanto nos colaboradores que o 
entregam. 
A alternativa que reúne as 
afirmações corretas é: 
Escolha uma opção: 
I, II, apenas. 
I, II, III. 
II, apenas. 
III, apenas. 
I, III, apenas. 
Feedback 
Sua resposta está incorreta. 
A resposta correta é: I, II, III.. 
Questão 5 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
Os sentimentos, no interior da 
empresa, acabam por indicar que a 
própria realização da ética será 
tanto mais acolhida e vivida quanto 
mais ela for “sentida” como 
adequada. 
I. Se a ética empresarial for 
percebida como um valor pelos 
colaboradores as ações que dela 
decorrem serão percebidas como 
um dever, pois coincidem com a 
consciência do trabalhador. 
II. A convergência da ética com os 
valores cultivados pelo colaborador 
transforma as observâncias das 
orientações da empresa numa 
experiência de satisfação. 
III. A inexistência desta 
convergência torna a vivência da 
ética empresarial e a atuação do 
trabalhador uma obrigação e, por 
vezes, foco tensão, de falta de 
motivação que pode se desdobrar 
em dificuldades nas relações. 
A alternativa que reúne as 
afirmações corretas é: 
Escolha uma opção: 
I, apenas. 
III, apenas. 
II, apenas. 
I, II e III 
I e II, apenas. 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: I, II e III. 
Questão 1 
Incorreto 
Atingiu 0,00 de 0,10 
Leia o trecho. 
“Um Código de Ética profissional, 
ao estabelecer padrões esperados 
quanto às práticas referendadas 
pela respectiva categoria 
profissional e pela sociedade, 
procura fomentar a autorreflexão 
exigida de cada indivíduo acerca da 
sua práxis, de modo a 
responsabilizá-lo, pessoal e 
coletivamente, por ações e suas 
consequências no exercício 
profissional. A missão primordial de 
um código de ética profissional 
não é de normatizar a natureza 
técnica do trabalho, e, sim, a de 
assegurar, dentro de valores 
relevantes para a sociedade e para 
as práticas desenvolvidas, um 
padrão de conduta que fortaleça o 
reconhecimento social daquela 
categoria. 
Códigos de Ética expressam 
sempre uma concepção de homem 
e de sociedade que determina a 
direção das relações entre os 
indivíduos. Traduzem-se em 
princípios e normas que devem se 
pautar pelo respeito ao sujeito 
humano e seus direitos 
fundamentais. Por constituir a 
expressão de valores universais, tais 
como os constantes na Declaração 
Universal dos Direitos Humanos; 
socioculturais, que refletem a 
realidade do país; e de valores que 
estruturam uma profissão, um 
código de ética não pode ser visto 
como um conjunto fixo de normas 
e imutável no tempo. As 
sociedades mudam, as profissões 
transformam-se e isso exige, 
também, uma reflexãocontínua 
sobre o próprio código de ética 
que nos orienta.” 
(disponível 
em: https://atosoficiais.com.br/lei/codigo-de-etica-
cfp?origin=instituicao, Acesso em 
14/09/2020) 
Leia as proposições: 
I. Questões técnicas podem estar 
envolvidas no que prevê um 
código de ética, ainda que não 
sejam seu objeto principal. 
II. O código de ética deve ser 
revisto quando não estabelecer 
uma relação adequada entre os 
anseios de uma sociedade e a 
prática profissional. 
III. Um código de ética determina 
quais são as ações aceitáveis de um 
https://atosoficiais.com.br/lei/codigo-de-etica-cfp?origin=instituicao
https://atosoficiais.com.br/lei/codigo-de-etica-cfp?origin=instituicao
profissional em determinado ramo 
de atuação. 
Assinale a alternativa correta. 
Escolha uma opção: 
Apenas II está correta. 
Apenas II e III estão corretas. 
 Apenas I e III estão corretas. 
Apenas I e II estão corretas. 
 I, II e III estão corretas. 
Feedback 
Sua resposta está incorreta. 
A resposta correta é: Apenas I e II estão corret
as.. 
Questão 2 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
Leia o trecho da notícia. 
Cultura corporativa ética: 
conheça as empresas do setor 
financeiro melhor e pior 
avaliadas neste quesito 
11/09/2020 
O estudo, conduzido pela 
consultoria Virtuous Company, 
avaliou mais 100 empresas e 
organizações financeiras a partir de 
avaliações de funcionários 
postadas no site da Glassdoor 
Foram dimensionados 10 critérios 
para a elaboração do ranking. São 
eles: 
· confiança organizacional; 
· liderança ética; 
· orientação para o bem 
comum; 
· empatia; 
· liberdade para falar; 
· injustiça organizacional; 
· liderança abusiva; 
· orientação egoísta; 
· falta de consciência; e 
· medo de retaliação. 
Disponível 
em: https://valorinveste.globo.com/produtos/servicos-
financeiros/noticia/2020/09/11/cultura-corporativa-etica-
conheca-as-empresas-do-setor-financeiro-melhor-e-pior-
avaliadas-neste-quesito.ghtml, Acesso em 
14/09/2020. 
https://valorinveste.globo.com/produtos/servicos-financeiros/noticia/2020/09/11/cultura-corporativa-etica-conheca-as-empresas-do-setor-financeiro-melhor-e-pior-avaliadas-neste-quesito.ghtml
https://valorinveste.globo.com/produtos/servicos-financeiros/noticia/2020/09/11/cultura-corporativa-etica-conheca-as-empresas-do-setor-financeiro-melhor-e-pior-avaliadas-neste-quesito.ghtml
https://valorinveste.globo.com/produtos/servicos-financeiros/noticia/2020/09/11/cultura-corporativa-etica-conheca-as-empresas-do-setor-financeiro-melhor-e-pior-avaliadas-neste-quesito.ghtml
https://valorinveste.globo.com/produtos/servicos-financeiros/noticia/2020/09/11/cultura-corporativa-etica-conheca-as-empresas-do-setor-financeiro-melhor-e-pior-avaliadas-neste-quesito.ghtml
Sobre o valor de uma pesquisa 
como esta, assinale a alternativa 
correta. 
Escolha uma opção: 
Uma organização apenas acaba faltando com 
a ética por conta dos colaboradores que não 
apresentam postura adequada diante dos 
valores institucionais. 
 A ética organizacional é separada dos 
interesses éticos da sociedade, devendo 
cuidar, primeiramente, de seu âmbito interno, 
ou seja, da avaliação de seus colaboradores. 
 Apelos sociais quase nunca são de grande 
importância, quando se pensa a atuação de 
grandes empresas, já que elas estão de 
acordo com o âmbito mais importante, que é 
o econômico. 
Para uma grande empresa, ser ética ou não 
no ambiente interno, é apenas questão de 
gosto da gestão, pois, ainda que haja 
problemas éticos, as consequências não 
atingem quesitos mais importantes como, por 
exemplo, o faturamento. 
Os critérios apresentados, são de âmbito 
interno, mas se relacionam diretamente ao 
posicionamento que uma organização assume 
diante de uma comunidade. 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: Os critérios apresentado
s, são de âmbito interno, mas se relacionam di
retamente ao posicionamento que uma organ
ização assume diante de uma comunidade.. 
Questão 3 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
 (...) avalie as asserções a seguir e a 
relação proposta entre elas. 
I. Agir auferindo resultados 
econômicos faz parte das 
estratégias de qualquer empresa, 
pois esse aspecto é tão inerente ao 
sistema capitalista quanto fora 
dele, afinal de contas, o fator 
econômico consiste em um dos 
pilares da sustentabilidade 
organizacional. 
II. Entretanto, fazer com que os 
valores econômicos definam toda e 
qualquer estratégia pode significar, 
em algum momento, riscos à 
empresa, 
PORQUE 
III. a busca pelo lucro costuma 
ofuscar as virtudes éticas e morais. 
A respeito dessas asserções, 
assinale a opção correta: 
Escolha uma opção: 
As asserções I, II e III são proposições falsas. 
As asserções I,II e III são proposições 
verdadeiras, mas a III não é uma justificativa 
correta da II. 
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é 
uma proposição verdadeira e a II não é uma 
justificativa correta da I. 
As asserções I, II e III são proposições 
verdadeiras, e a III é uma justificativa correta 
da II. 
A asserção I e II são proposições verdadeira, e 
a III é uma proposição falsa. 
Feedback 
Sua resposta está correta. 
A resposta correta é: As asserções I, II e III são 
proposições verdadeiras, e a III é uma justifica
tiva correta da II.. 
Questão 4 
Incorreto 
Atingiu 0,00 de 0,10 
A ética nas organizações e a sua 
tarefa de indicar os valores da 
empresa e conduzir as pessoas 
numa certa direção, além de evitar 
que a dimensão econômica tome 
conta de todas as ações da 
empresa é um modo de proteger o 
próprio negócio. 
I. A ética nas organizações é 
ferramenta que serve para evitar as 
ações inadequadas, especialmente 
aquelas que podem conduzir ou 
sustentar atos de corrupção. 
II. Zelar pela ética no interior da 
empresa diminui o risco de 
boicotes sociais decorrentes dos 
comportamentos e práticas 
eticamente condenáveis realizadas 
pelos colaboradores. 
III. É um modo de melhor 
relacionar o interesse econômico 
com o interesse social cuidando 
para que o primeiro não ignore as 
demandas sociais e torne a 
empresa alvo da crítica e da sanção 
social. 
IV. Se deixar de cumprir as 
obrigações com os consumidores, 
por exemplo, pode trazer alguma 
vantagem econômica, numa 
sociedade onde as informações são 
encontradas com mais facilidade e 
circulam com muito mais 
velocidade, tal procedimento pode 
trazer prejuízo para a percepção 
ética que a sociedade possui da 
empresa. 
As afirmações corretas estão 
reunidas na alternativa: 
Escolha uma opção: 
I, II, IV, apenas. 
I, III, IV, apenas. 
II, III, IV, apenas. 
I, II, III, IV 
I, II, III, apenas. 
Feedback 
Sua resposta está incorreta. 
A resposta correta é: I, II, III, IV. 
Questão 5 
Correto 
Atingiu 0,10 de 0,10 
Há relações entre a ética que rege 
a vida da sociedade com a ética 
nas organizações. É objetivo e 
tarefa desta última: 
I. Regular as ações entre as pessoas 
no interior das empresas, mas 
também desta com o mercado. 
II. Impor limites racionais a estas 
relações. 
III. Manter-se atenta às mudanças 
no mercado ou mesmo na 
sociedade para estar sempre 
atualizada e fazer convergir os 
interesses econômicos da empresa 
com as demandas do mercado e da 
sociedade. 
IV. Explicitar que as intenções e 
ações ética, em algum momento 
podem ser aparente obstáculo para 
o lucro inconsequente, ela pode 
colaborar para uma economia 
respeitosa das pessoas, do meio 
ambiente, da segurança, da saúde 
o que colabora com a percepção 
social da empresa e pode resultar 
em melhor desempenho financeiro 
sem que seja predatório. 
Estão corretas as afirmações 
indicadas na alternativa. 
Escolha uma opção: 
I, IV, apenas. 
II, III, apenas. 
I, II, III, IV. 
III, IV, apenas. 
II, III, IV, apenas. 
Feedback 
Sua resposta está correta.A resposta correta é: I, II, III, IV..