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RELATÓRIO PARCIAL DE ESTÁGIO – OBSERVAÇÃO EMPRESARIAL 
SEMESTRE 2021.1 
 
Aluno: Mateus Ramos de Souza 
Matrícula: 201902291689 
Empresa: Comando da Aeronáutica (Base Aérea dos Afonsos) 
Endereço da Empresa: Praça General Aranha, 20 – Marechal Hermes – RJ – CEP: 
21.331-700 
Telefone da Empresa: (21) 2157-2339 / (21) 2157-2340 
Site/e-mail da Empresa: Contfinaf@gmail.com 
 
 
APRESNTAÇÃO DA EMPRESA 
O Comando da Aeronáutica (ou Base Aérea dos Afonsos) é um órgão público, 
subordinado a Força Aérea Brasileira, responsável pela administração das unidades 
situadas na região do Campo dos Afonsos. 
O órgão foi fundado em 18 de Abril de 1975 e tem como finalidade a proteção 
e a fiscalização do espaço aéreo sob sua responsabilidade, bem como a 
administração financeira e a aquisição de recursos para o pessoal (militar ou civil) sob 
sua tutela. 
 
A) PROCESSO DE TRABALHO – DADOS RELATIVOS AO LOCAL DE ESTÁGIO 
• Função Desempenhada: Estagiário no Setor de Finanças 
• Processo de Trabalho e Atividades Desempenhadas: Recebimento, 
conferência e protocolo dos documentos recebidos. 
• Período de Atividade: 01 de Fevereiro de 2021 a 01 de Junho de 2021 
• Fluxo das Atividades Desenvolvidas: 
mailto:Contfinaf@gmail.com
 
 
 
 
 
 
B) CORREL ACIONAR AS ATIVIDADES DESENVOLVIDAS COM OS OBJETIVOS 
FINAIS DA ORGANIZAÇÃO 
 A missão da Força Aérea Brasileira e, consequentemente, do Comando da 
Aeronáutica é manter a soberania do espaço aéreo e integrar o território nacional, com 
vistas à defesa da pátria. 
 As atividades desenvolvidas no âmbito do estágio contribuíram para a redução 
da demanda de trabalho, onde o auxílio em diversas funções foi essencial para que o 
trabalho pudesse ser concluído de maneira mais eficaz. 
 
C) RELACIONAR AS ORIENTAÇÕES E TREINAMENTOS RECEBIDOS E 
APRENDIZAGEM DECORRENTE 
 Durante o desenvolvimento do estágio, recebi treinamento de sistemas 
utilizados para a realização das atividades do setor, sendo eles: Sistema Integrado de 
Administração Financeira do Governo Federal (SIAFI) e Sistema Integrado de 
Logística de Material e Serviços (SILOMS). Além disso, também fui instruído pelo 
supervisor e por membros da equipe sobre a rotina e os processos que o setor é 
responsável em gerenciar. 
 
D) RECURSOS UTILIZADOS NAS ATIVIDADES – MANUAIS E EQUIPAMENTO 
O setor disponibilizou computador com acesso à internet/intranet, impressora, 
telefone com ramal individual, materiais de escritório, dentre outros pertinentes a 
rotina de trabalho. 
Recebimento de 
Notas Faturadas 
Liquidação Conferência 
Protocolo das 
Notas 
Programação 
Financeira 
Pagamento 
E) RESULTADOS ESPERADOS EM RELAÇÃO AS SUAS ATIVIDADES 
DESENVOLVIDAS NA EMPRESA 
 A instituição espera que as atividades desenvolvidas durante o estágio possam 
contribuir para maximizar o aprendizado e obter um conhecimento mais aprofundado 
quanto à rotina financeira e o setor público. 
 
F) RESULTADOS ALCANÇADOS 
 Os resultados alcançados foram satisfatórios, tendo em vista que o objetivo do 
estágio era contribuir para o aprendizado e desenvolvimento do estudante durante 
seu tempo de permanência no setor financeiro. 
 
G) INDICADORES RELACIONADOS AO SEU DESEMPENHO PROFISSIONAL 
 O supervisor e os colaboradores do setor utilizaram a prática para avaliar o meu 
desenvolvimento nas atividades, tendo em vista que já havia tido o treinamento dos 
sistemas utilizados (SIAFI e SILOMS) e possuía a orientação acerca das rotinas e 
procedimentos realizados. Apesar das dificuldades encontradas, o resultado foi 
satisfatório e o aperfeiçoamento se deu a partir da rotina criada. 
 
H) DIFICULDADES ENCONTRADAS X OPORTUNIDADES 
• Dificuldades: a rotina financeira é complexa e burocrática, onde cada 
detalhe deve ser observado com cautela para que não haja transtornos e/ou 
problemas futuros. 
• Oportunidades: estagiar no setor público me proporcionou o aprendizado 
em sistema federal (SIAFI) e interno (SILOMS), além do entendimento dos 
procedimentos necessários para o funcionamento do setor financeiro na 
área pública. 
 
 
 
I) FATORES OBSERVADOS 
• Remuneração: pagamento pontual, realizado sempre no 1º dia útil do mês; 
• Supervisão: rigorosa e minuciosa, realizada pelo supervisor do setor; 
• Autonomia: a efetivação de qualquer medida deve passar pelo supervisor, 
evitando que haja erros que possam gerar transtornos; 
• Diferenciação: cada atividade é realizada por um grupo de colaboradores 
responsáveis por determinadas funções; 
• Participação: a equipe incentiva a participação e estão sempre abertos a 
mudanças que resultem na melhoria das atividades desempenhadas; 
• Clima da Organização: o clima é harmônico, havendo o respeito mútuo de 
todos no ambiente de trabalho; 
• Relações de Poder: O supervisor (tenente) é o responsável pelo setor; o 
encarregado (Suboficial) é responsável por acompanhar e gerenciar a 
rotina; Os demais colaboradores (sargentos e cabos) são responsáveis 
pelas orientações e pela execução das atividades. 
• Liderança: o estilo de liderança é democrático; 
• Satisfação com o trabalho: estou muito satisfeito com o ambiente de 
trabalho, pois apesar de todas as dificuldades do cotidiano, o setor possui 
uma organização eficaz e busca sempre a melhoria das suas atividades, 
além de possuir profissionais empenhados em passar o máximo de 
conhecimento e de sanar todas as dúvidas. 
• Significado do Trabalho: o setor financeiro é de suma importância para o 
Comando da Aeronáutica, pois suas atividades evitam qualquer prejuízo ou 
desperdício que possa ocorrer. 
• Procedimentos Contábeis: a rotina financeira põe em prática todo o 
conhecimento adquirido, levando o estagiário a entender seu real conceito 
e a explorar seus pontos fortes e fracos durante a sua aplicação; 
• Contribuição para área contábil: colocar em prática o aprendizado, faz com 
que o estudante possa preencher as lacunas adquiridas durante o seu 
estudo, proporcionando uma melhor absorção de conhecimento durante a 
realização de procedimentos contábeis.