Poder Político

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Poder 
Político 
• A palavra poder indica a capacidade de 
ação ou de produzir efeito. 
• É a possibilidade efetiva que tem o Estado 
de obrigar os indivíduos a fazer ou não 
fazer alguma coisa, e seu objetivo deve ser 
o bem público (desenvolvido através da 
democracia). 
• Essencialmente uma vontade. 
• O poder político é legítimo desde que vise 
alcançar os fins de uma comunidade 
política. 
• Pode ser entendido como a capacidade de 
influenciar as ações dos sujeitos inseridos 
em um contexto social por meio das 
instituições políticas que regimentam as 
relações desse espaço. 
SENTIDO SOCIAL 
A ideia de poder está conectada a possibilidade ou 
a capacidade geral de agir, a habilidade de um 
indivíduo de determinar o comportamento de 
outro indivíduo. Nesse sentido, o homem não é 
apenas o sujeito capaz de exercer poder, mas é 
também objeto sobre qual o poder é exercido. 
PERSPECTIVA INSTRUMENTAL 
Diz respeito a capacidade do ser humano de 
controlar a natureza e seus recursos. 
PODER SOCIAL 
O poder político está atrelado ao poder social que 
envolve as relações humanas em sociedade quanto 
à função de mediação de conflitos da política. 
Isso, entretanto, está inserido em um contexto 
específico no Estado moderno: o monopólio do 
uso da força. De maneira concisa, isso quer dizer 
que o poder político do Estado moderno se 
sustenta no domínio exclusivo do uso da violência 
de forma legítima, o que, em contrapartida, não 
quer dizer que o poder político se configura pela 
utilização da violência, mas, sim, pelo controle da 
utilização dessa força como forma coativa. Em 
outras palavras, o poder político configura-se pela 
exclusividade do uso da força em relação a um 
conjunto de grupos que formam um mesmo 
contexto social. 
FONTES DE PODER SOCIAL 
Legítimo – É exercido pela autoridade do cargo. É 
formal e obedece a hierarquia. 
Coerção – Consiste na aplicação de punição e da 
imposição do medo. 
Competência – É a influência exercida como 
resultado de especialização, habilidade especial ou 
conhecimento. 
Recompensa – Condiciona a equipe a executar 
uma tarefa com uma recompensa futura. 
Pessoal – As pessoas são influenciadas a executar 
uma tarefa pela representatividade do líder e não 
pelo nível hierárquico. 
TÁTICAS DE PODER 
Razão; 
Amizade; 
Coalizão; 
Barganha; 
Asserção; 
Autoridade maior; 
Sanções; 
Assédio sexual – Poder desigual no local de 
trabalho. 
ESTADO 
É a única entidade que possui o poder genuíno de 
lançar mão do uso da força como forma de 
intervenção, caso se verifique a necessidade, nas 
ações dos sujeitos que estão submetidos à sua 
jurisdição.