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* * * Universidade do Grande Rio Professor José de Souza Herdy Curso Administração de Empresas Disciplina: Seminário de Gestão Aspectos Básicos da Ética e da Ética Empresarial * * * introdução Esta palestra tem como objetivo geral, demonstrar os aspectos gerais da Ética e da Ética Empresarial. Como objetivos específicos: - a definição da ética, - definição dos aspectos da moral, - demonstrar as teorias éticas e suas importâncias, - demonstrar a importância da ética nas organizações e da ética profissional. * * * Referencial teórico 1.1 Ética - Para Reale, (1999 p.29) “ Ética é a ciência normativa dos comportamentos humanos". 1.2 Teorias éticas- Segundo Weber ( 1997, apud Srour 2000, p.50).classifica duas teorias éticas, ética da convicção- estudo dos deveres e ética da responsabilidade estudo dos fins humanos. 1.3 Empresa- Segundo Bulgareli l (1993 p.22 ) Empresa pode ser entendida, doutrinariamente, como uma "atividade econômica organizada, exercida profissionalmente pelo empresário, através do estabelecimento". 1.4 Ética empresarial -Moreira (1999, P.246) define a ética empresarial como "o comportamento da empresa – entidade lucrativa - quando ela age de conformidade com os princípios morais e as regras do bem proceder aceitas pela coletividade (regras éticas)." * * * Referencial teórico 1.5 Ética nas organizações Nasch, (1993) apud Passos, 2004 p. 66) estabelece que se trata de um “ estudo da forma pela qual normas morais pessoais se aplicam ás atividades e os objetivos de uma empresa comercial” 1.6 Segundo Passos (2004 p. 109) na ética profissional devemos ater- nos à maior cientificidade possível, ao maior rigor técnico cientifico...escolher as práticas mais honestas , as mais eficazes possíveis, respeitar os seres humanos e humanizar ao máximo as relações profissional-cliente * * * Aspectos básicos da Ética e a da Ética Empresarial 2.1 – Ética Na ética a consciência é que vai nos dar a capacidade de distinguir entre o certo e o errado, o bem e o mal para si mesmo, ela é a norma fundamental do comportamento de cada pessoa. 2.1.1 – Consciência ética É a voz da própria pessoa para si mesma , fora da consciência , a Pessoa está fora de si,... A própria pessoa tem que se reger.” Para a filosofia a consciência resulta da relação íntima do homem consigo mesmo, é fruto da conexão entre as capacidades do ego (eu) e aquelas das energias espirituais , responsável pela nossa vida” ( SÁ (1999) apud CAMARGO, 1999, p.66) * * * Aspectos básicos da Ética e da Ética Empresarial 2.2 Enquadramento das relações sociais Quando um agente afeta os outros com aquilo que decide e faz, quer seguindo ou não os padrões prescritos pela sociedade. Relação Moral Relação amoral Relação imoral * * * Aspectos básicos da Ética e da Ética Empresarial 2.3 As teorias éticas estudam os princípios estabelecidos de comportamento, capazes de ajudar as pessoas a fazerem escolhas entre cursos alternativos de ação. Temos então a ética da Convicção e a ética da Responsabilidade. * * * Aspectos básicos da Ética e da Ética Empresarial ÉTICA DA RESPONSABILIDADE As decisões decorrem de uma análise : a) das circunstâncias; b) dos riscos; c) dos custos e benefícios Decidir é presumir resultados altruístas; responder pelas conseqüências das ações. ÉTICA DA CONVICÇÃO As decisões decorrem da aplicação de princípios ou ideais Decidir é obedecer a ditames da consciência; respeitar preceitos,´prescrições * * * Aspectos básicos da ética e da ética Empresarial 2.4 Evolução do conceito de Ética nos negócios e nas Empresas Década de 60 - Debates ocorridos nos países especialmente de Origem alemã,envolvendo preocupação com a ética. Década de 60\70 - Toma impulso o ensino da ética nas faculdades de Administração e Negócios. Contribuição dos filósofos. Década de 70 - Primeira pesquisa junto a empresários. Expansão das multinacionais oriundas dos Estados Unidos e Europa. . * * * Aspectos básicos da Ética e da Ética Empresarial Década de 80 - Esforços isolados de professores universitários nos EUA e Europa. Faculdade de administração e programa de MBA. Década de 80\90 - Formam-se redes acadêmicas de estudos nos EUA e Europa,universalizando o conceito. Ética Empresarial na América Latina- Empresas multinacionais em toda a América Latina, Brasil foi palco do 1° Congresso Latino Americano de Ética, Negócios e Economia Alem de outros dispositivos constitucionais,onde a ética permeia,verifica se que é no capitulo XII da constituição federal de 1998,que se encontra de forma mais vidente a imposição,a necessidade da ética,no exercício da honrosa função de servir a sociedade. * * * Aspectos básicos da Ética e da Ética Empresarial 2.5 Ética empresarial A ética empresarial começa a ser apresentada como questão número um para muitas empresas de porte e outras menores que se preocupam com sua estabilidade e crescimento. Existe uma forte tensão entre a busca do lucro e a possibilidade de agir com ética. 2.5.1 - Razões para a empresa ser ética. O comportamento ético dentro e fora da empresa permite as Companhias inteligentes a baratear os produtos,sem diminuir a qualidade e nem os salários,porque uma cultura ética reduz os custos de coordenação. * * * Aspectos básicos da Ética e da Ética Empresarial 2.5.2 Por que adotar um código de ética interno? O código de ética de acordo com Srour (2003 p.10) tem a missão de padronizar e formalizar o entendimento da organização empresarial em diversos relacionamentos. O código de ética tem a missão de padronizar e formalizar o entendimento da organização empresarial em suas diversas áreas de operações. * * * Aspectos básicos da Ética e da Ética Empresarial 2.5.3 Código de Ética ou Código de conduta empresarial? Código de Ética empresarial é um reflexo de um conjunto de valores centrais da organização,que orienta e da diretrizes de como os indivíduos devem agir. Em contraste um código de conduta empresarial é uma lista de prescrições,as quais geralmente estão relacionadas penalidades, que dizem como os indivíduos devem agir. * * * Aspectos básicos da ética e da ética Empresarial Um código de ética bem elaborado e implantado pode ajudar a organização a solucionar questões, antes que elas se tornem grandes problemas. Porém,a implantação de um código de ética não é uma tarefa simples e apresenta algumas oportunidades e riscos que devem ser observados. * * * Aspectos básicos da Ética e da Ética Empresarial 2.6 Código de ética profissional Toda categoria profissional tem o seu código de ética para desenvolver o exercício profissional. Segundo Passos (2004 p. 108), um código de ética profissional deve conter três orientações básicas: Exercício pleno da profissão dentro das normas pré estabelecidas -Enfrentar as práticas estabelecidas e colocar diante delas com olhar crítico e questionador -Avaliar suas atividades, verificando seus méritos e defeitos a fim de sugerir as alterações necessária, sempre observando que não existe verdade absoluta * * * “A postura ética constrói ou destrói a reputação de uma empresa. A adoção de um comportamento ético consagra valor á imagem da empresa”. (autor desconhecido) * * * Conclusão Observou-se que a ética é de suma importância nos dias de hoje; e que ética empresarial não consiste somente no conhecimento da ética, mas na sua prática. Ser ético não significa conduzir-se eticamente quando for necessário, mas sim o tempo todo.
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