A) o planejamento e excelência na execução desse processo contribuem para redução ou extinção dos custos de uma má contratação
B) todas as alternativas estão corretas
C) formar boas equipes e valorizar talentos são posturas essenciais para manter o negócio competitivo e com alto nível de qualidade
D) o processo de recrutamento e seleção é primordial para o sucesso de uma empresa, pois por meio dele é possível identidade talentos
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Relação Trabalhista e Departamento Pessoal
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