A empresa de cosmético Beleza Natural realizou um processo de recrutamento externo, contratou a consultoria Belíssima RH, especializada em recrutamento e seleção para o segmento de beleza. O RH da Beleza Natural quer avaliar o desempenho do processo de recrutamento e seleção. Um indicador adequado para isso seria:

a. Número de consultores qualificados da consultoria.

b. Turn-over de colaboradores da consultoria.

c. Tempo médio de contratação com que a consultoria realiza seus processos.

d. Número de candidatos qualificados apresentados durante o processo seletivo.

e. Quantidade de pessoas não qualificadas para a função.