Respostas
A alternativa correta é a letra E) I e III apenas. Na situação I, Saulo tem direito às férias vencidas, mas sem o terço constitucional, uma vez que pediu demissão. Na situação II, Saulo não precisa aguardar a anuência do dono da empresa para pedir demissão, pois a legislação trabalhista garante o direito de rescisão unilateral do contrato de trabalho pelo empregado. Na situação III, Saulo tem direito ao saldo salarial e ao 13º proporcional, uma vez que pediu demissão após ter trabalhado mais de 4 anos na empresa.
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