Logo Passei Direto
Buscar
Pode-se afirmar, sobre a definição de ginástica laboral e seus principais conceitos, que: Escolha uma opção: a. Para a prática da ginástica laboral deve-se providenciar um pequeno ginásio ou academia para que os trabalhadores possam exercitar-se. b. Pode-se substituir o repouso dos funcionários (pausa) pela ginástica laboral (pausa ativa), sem detrimento do tempo de trabalho efetivo. c. Ginástica laboral é uma atividade física competitiva na indústria moderna, pois visa fazer os colaboradores produzirem mais do que os concorrentes. d. A ginástica laboral deve ser de caráter obrigatório aos colaboradores, para que possa produzir resultados. e. A ginástica laboral é uma pausa ativa, realizada no ambiente de trabalho, primariamente direcionada para as exigências psicofisiológicas do trabalhador.
User badge image
Jacqueline Lopes

há 3 anos

Respostas

User badge image

Ed Verified user icon

há 3 anos

A alternativa correta é a letra "e". A ginástica laboral é uma pausa ativa, realizada no ambiente de trabalho, primariamente direcionada para as exigências psicofisiológicas do trabalhador. A prática da ginástica laboral tem como objetivo prevenir lesões e doenças ocupacionais, além de melhorar a qualidade de vida e o bem-estar dos trabalhadores.

Essa resposta te ajudou?

0
Dislike0

Ainda com dúvidas?

Envie uma pergunta e tenha sua dúvida de estudo respondida!

Mais conteúdos dessa disciplina