Um dos grandes desafios de uma organização é gerar e nivelar o conhecimento para todos os funcionários,à medida que novas empresas são adquiridas e...

Diante do desafio apresentado, como especialista em conhecimento, é importante definir como serão conduzidos os processos de gerenciamento do conhecimento da MULTiVestJA nessa reformulação da multinacional. Para isso, é necessário estabelecer um plano de ação que contemple a identificação dos conhecimentos críticos para a organização, a criação de uma cultura de compartilhamento de conhecimento, a utilização de tecnologias de informação e comunicação para facilitar a disseminação do conhecimento, a capacitação dos colaboradores para a gestão do conhecimento e a avaliação constante dos resultados obtidos. Além disso, é importante que a liderança da organização esteja comprometida com a gestão do conhecimento e que haja um alinhamento entre as estratégias de negócio e as estratégias de gestão do conhecimento.