Treinamento, desenvolvimento e educação são diferentes instrumentos da formação corporativa, e a educação representa uma nova dimensão de treinamen...

Treinamento, desenvolvimento e educação são diferentes instrumentos da formação corporativa, e a educação representa uma nova dimensão de treinamento e desenvolvimento. A esse respeito, considere as afirmacoes a seguir:

I- Treinamento é um processo de aprendizagem que visa à aquisição de habilidades e conhecimentos específicos para o desempenho de uma função ou tarefa;
II- Desenvolvimento é um processo mais amplo, que visa ao crescimento pessoal e profissional do indivíduo, com o objetivo de prepará-lo para assumir novas funções e responsabilidades;
III- Educação é um processo contínuo e permanente, que visa ao desenvolvimento integral do indivíduo, com o objetivo de formar cidadãos críticos e conscientes de seu papel na sociedade.
a. Apenas a afirmativa I está correta.
b. Apenas a afirmativa II está correta.
c. Apenas a afirmativa III está correta.
d. As afirmativas I e II estão corretas.
e. As afirmativas II e III estão corretas.