Vamos analisar as afirmações: a) Enquanto lésbicas, gays e bissexuais cisgêneres vão sofrer LGBTQIA+fobia dentro do ambiente de trabalho, pessoas trans vão enfrentar um processo de discriminação intenso que vai lhes excluir de praticamente todo o mercado formal e informal. Verdadeiro. Infelizmente, pessoas trans enfrentam uma discriminação mais intensa e têm mais dificuldade em encontrar oportunidades de emprego devido à transfobia presente na sociedade. b) Em muitas áreas, pessoas LGBTQIA+ serão orientadas a manter discrição quanto aos seus relacionamentos ou mesmo obrigadas a manter-se “no armário” para continuar no emprego. Verdadeiro. Em diversos contextos, pessoas LGBTQIA+ podem ser pressionadas a esconder sua orientação sexual ou identidade de gênero para evitar discriminação ou até mesmo perder o emprego. c) Embora não exista uma estatística precisa, o que os dados de pesquisas e políticas públicas sugerem é que é fácil pessoas LGBTQIA+ acessarem empregos formais. Falso. Dados de pesquisas e políticas públicas mostram que pessoas LGBTQIA+ enfrentam barreiras e desigualdades no acesso a empregos formais, devido à discriminação e preconceito existentes. d) Toda pessoa trans tem facilidade de acessar o ensino superior. Falso. Pessoas trans também enfrentam desafios no acesso ao ensino superior, seja pela falta de políticas inclusivas, discriminação ou dificuldades socioeconômicas. Espero ter ajudado! Se tiver mais alguma dúvida, é só perguntar.
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