Por sua complexidade, a área de gestão de pessoas possui vários processos que possibilitam melhor cuidado com os colaboradores das empresas. A área...
Por sua complexidade, a área de gestão de pessoas possui vários processos que possibilitam melhor cuidado com os colaboradores das empresas. A área de gestão de pessoas trata de diversas áreas que envolvem as pessoas, inclusive o departamento que trata de questões mais burocráticas e cumprimento da legislação vigente (Guimarães, 2020). O Departamento de Pessoal e Legislação tem por objetivo efetivar todos os registros legais e necessários para a ocorrência da relação de emprego entre empregado e empregador, mediante um contrato de trabalho e aplicação das Leis trabalhistas. Sobre as funções desse departamento, assinale a alternativa CORRETA:
A) Elaboração e execução do planejamento estratégico de empregados B) Controle de qualidade dos produtos e serviços oferecidos pela empresa C) Gerenciamento das finanças e contabilidade da empresa D) Elaboração e execução do planejamento estratégico de empregados necessários para o alcance dos objetivos organizacionais, além de garantir o cumprimento das obrigações legais trabalhistas.
A alternativa correta é a letra D) Elaboração e execução do planejamento estratégico de empregados necessários para o alcance dos objetivos organizacionais, além de garantir o cumprimento das obrigações legais trabalhistas.
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