Considerando-se que a forma como as organizações são administradas é que vai determinar se as pessoas conseguirão utilizar eficazmente os seus recu...

Considerando-se que a forma como as organizações são administradas é que vai determinar se as pessoas conseguirão utilizar eficazmente os seus recursos para atingir os objetivos propostos e, em função disso, o papel do administrador tem um forte impacto sobre o desempenho das organizações, pode-se afirmar que:


a) O administrador pouco pode fazer para o sucesso da organização.
b) O administrador é absolutamente dispensável às organizações.
c) O administrador é a peça-chave para o sucesso da organização.
d) O administrador não precisa de formação para o exercício de sua função.
e) O administrador é essencial somente para a obtenção de lucros.