Sim, é comum que em alguns projetos as organizações enfrentem a falta de recursos humanos internos necessários. Nesses casos, é necessário avaliar se é mais viável contratar novos funcionários ou terceirizar (outsourcing) as atividades. Essa decisão deve ser incluída no plano de gerenciamento dos recursos, onde a insuficiência é identificada e as contratações são planejadas.
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