De acordo com o entendimento doutrinário sobre a matéria, é correto dizer que: - O princípio da norma mais favorável tem aplicabilidade em três momentos distintos: na elaboração da regra, no controle da aplicação da norma e na interpretação da norma em caso de dúvida. - O princípio da disponibilidade dos direitos trabalhistas não é o mais importante no direito do trabalho, uma vez que existem direitos trabalhistas que são considerados indisponíveis, ou seja, não podem ser renunciados pelo trabalhador. - O princípio da continuidade da relação de emprego não garante a estabilidade do trabalhador, mas sim a proteção contra a dispensa arbitrária ou sem justa causa. - O princípio da intangibilidade salarial impede qualquer alteração no valor do salário sem a devida previsão legal ou acordo coletivo. - O princípio da imperatividade das normas trabalhistas prevalece sobre qualquer acordo entre empregado e empregador, garantindo a proteção dos direitos trabalhistas mínimos. Espero ter ajudado! Se tiver mais alguma dúvida, é só perguntar.
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•ISES
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