A diversidade de opiniões pode ser explorada a partir das diferentes percepções que as pessoas podem ter acerca de uma determinada demanda e ou sit...
A diversidade de opiniões pode ser explorada a partir das diferentes percepções que as pessoas podem ter acerca de uma determinada demanda e ou situação, auxiliando na tomada de decisão.
A diversidade de opiniões é uma ferramenta que com a formação de equipes multifuncionais, agregando pessoas com diferentes percepções e visões, ajudando na tomada de decisão.
A diversidade de opiniões nada mais é do que o resultado das inúmeras percepções, diferenças individuais e do comportamento que os colaboradores podem ter acerca de uma determinada situações, fator que irá favorecer a tomada de decisão.
É correto o que se afirma em:
I e II, apenas.
I, II e III.
II e III, apenas.
I e III, apenas.
A diversidade de opiniões é uma ferramenta que com a formação de equipes multifuncionais, agregando pessoas com diferentes percepções e visões, ajudando na tomada de decisão.
A diversidade de opiniões nada mais é do que o resultado das inúmeras percepções, diferenças individuais e do comportamento que os colaboradores podem ter acerca de uma determinada situações, fator que irá favorecer a tomada de decisão.
É correto o que se afirma em:
I e II, apenas.
I, II e III.
II e III, apenas.
I e III, apenas.
💡 1 Resposta
Ed 
A resposta correta é: I, II e III. A diversidade de opiniões pode ser explorada a partir das diferentes percepções que as pessoas têm sobre uma determinada demanda ou situação, auxiliando na tomada de decisão. Além disso, a formação de equipes multifuncionais, com pessoas de diferentes percepções e visões, também contribui para a tomada de decisão. A diversidade de opiniões é resultado das inúmeras percepções, diferenças individuais e comportamentos dos colaboradores, o que favorece a tomada de decisão.
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