A gamificação nada mais é do que a aplicação de elementos dos jogos ou conceitos de jogos em processos corporativos como o recrutamento e seleção. ...

A gamificação nada mais é do que a aplicação de elementos dos jogos ou conceitos de jogos em processos corporativos como o recrutamento e seleção. Portanto, ele utiliza as mesmas estratégias, como fases, prêmios e pontos, para realizar procedimentos dentro de empresas.​ A gamificação tem sido utilizada por profissionais de Recursos Humanos para potencializar as experiências dos colaboradores e gerar melhores resultados para as empresas.