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QUESTÃO 10 - Sobre o banco de horas anual, poderá ser dispensado o acréscimo de salário se, por força de acordo ou convenção coletiva de trabalho, ...

QUESTÃO 10 - Sobre o banco de horas anual, poderá ser dispensado o acréscimo de salário se, por força de acordo ou convenção coletiva de trabalho, o excesso de horas em um dia for compensado (descansado) pela correspondente diminuição em outro dia, de maneira que não exceda, no período máximo de: (0.5)


a) um ano, à soma das jornadas semanais de trabalho previstas, nem seja ultrapassado o limite máximo de cinco horas diárias.
b) um ano, à soma das jornadas semanais de trabalho previstas, nem seja ultrapassado o limite máximo de quinze horas diárias.
c) um ano, à soma das jornadas semanais de trabalho previstas, nem seja ultrapassado o limite máximo de vinte horas diárias.
d) um ano, à soma das jornadas semanais de trabalho previstas, nem seja ultrapassado o limite máximo de dez horas diárias.

Essa pergunta também está no material:

atividade lesgilação trabalhista part1
5 pág.

Gestão do Clima Organizacional Unigran EADUnigran EAD

💡 1 Resposta

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A resposta correta para a questão 10 é a alternativa a) um ano, à soma das jornadas semanais de trabalho previstas, nem seja ultrapassado o limite máximo de cinco horas diárias. Nesse caso, o acréscimo de salário pode ser dispensado se houver acordo ou convenção coletiva de trabalho que permita a compensação das horas excedentes em um dia com a diminuição correspondente em outro dia, desde que não ultrapasse o limite máximo de cinco horas diárias e a soma das jornadas semanais de trabalho previstas em um ano.

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