Claro! No caso de sucessão empresarial, existem duas formas de responsabilidade: solidária e subsidiária. Vou listar as regras para cada uma delas: Responsabilidade Solidária: 1. A responsabilidade solidária ocorre quando a nova empresa assume integralmente as obrigações da empresa sucedida. 2. Isso significa que a nova empresa é responsável por todas as dívidas, encargos trabalhistas e demais obrigações da empresa anterior. 3. Os credores podem cobrar tanto da empresa sucedida quanto da nova empresa, de forma conjunta, para garantir o pagamento das dívidas. Responsabilidade Subsidiária: 1. A responsabilidade subsidiária ocorre quando a nova empresa assume apenas parte das obrigações da empresa sucedida. 2. Nesse caso, a nova empresa é responsável apenas pelas dívidas e obrigações que foram expressamente assumidas no contrato de sucessão. 3. Os credores podem cobrar primeiramente da empresa sucedida, e somente se ela não tiver condições de pagar, poderão cobrar da nova empresa. É importante ressaltar que as regras de responsabilidade solidária e subsidiária podem variar de acordo com a legislação vigente e as circunstâncias específicas de cada caso. É sempre recomendado consultar um advogado especializado em direito empresarial para obter informações mais precisas e atualizadas.
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