A diferença entre Treinamento (TN) e Educação Corporativa (EC) pode ser resumida da seguinte forma: - Treinamento (TN): O foco do treinamento está na capacitação e desenvolvimento de habilidades específicas dos colaboradores. Geralmente, é realizado de forma mais pontual e direcionada para suprir necessidades imediatas da organização. O público-alvo são os participantes de um processo organizacional. O resultado esperado é a aquisição de conhecimentos e habilidades que possam ser aplicados no desempenho das atividades profissionais. - Educação Corporativa (EC): A educação corporativa tem um escopo mais amplo e abrangente. Ela busca promover o aprendizado contínuo e o desenvolvimento de competências dos colaboradores, visando a melhoria do desempenho individual e coletivo. A responsabilidade pela educação corporativa está na gestão da organização como um todo, e não apenas em um setor específico. O resultado esperado é a agregação de valor para a organização como um todo. Portanto, a alternativa correta é: EC, TN, EC, EC.
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