A sequência correta é a alternativa C: II - III - I - IV. Explicação: - Teoria do risco profissional, do risco criado ou da teoria objetiva: Segundo esta teoria, como os riscos da atividade profissional são da empresa, o empregador seria responsável pela indenização na hipótese de dispensa imotivada do empregado. (Alternativa II) - Teoria do crédito: Esta teoria parte do pressuposto de que o empregado deve ser compensado financeiramente pela perda do emprego que não motivou. (Alternativa III) - Teoria do abuso de direito: Os defensores desta teoria entendem que o ato de dispensar um empregado se caracterizaria como abuso de direito, eis que descumpriria com o fim social do emprego. (Alternativa I) - Teoria do salário diferido ou retido: Esta teoria indicaria que o empregado vai acumulando, no decorrer da prestação de serviços, certos valores, a serem recebidos quando da cessação do contrato de trabalho. (Alternativa IV)
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