Buscar

Sobre os benefícios da gestão do conhecimento em uma organização, assinale a alternativa INCORRETA: Eliminar a realização de atividades burocrátic...

Sobre os benefícios da gestão do conhecimento em uma organização, assinale a alternativa INCORRETA:

Eliminar a realização de atividades burocráticas e de baixo valor, a fim de reduzir custos e retrabalhos.
Minimizar a colaboração entre os funcionários e seu acesso às fontes de informações e de aprendizagem.
Desenvolver novas capacidades entre os funcionários, tornando-os mais inovadores e competitivos.
Construir processos organizacionais que possam proteger os ativos da informação e do conhecimento existente na empresa.
A
B
C
D

Essa pergunta também está no material:

Estudo transversal V
5 pág.

Publicidade e Propaganda Colegio UnificadoColegio Unificado

Respostas

User badge image

Ed Verified user icon

A alternativa INCORRETA é: "Minimizar a colaboração entre os funcionários e seu acesso às fontes de informações e de aprendizagem". A gestão do conhecimento tem como objetivo justamente aumentar a colaboração entre os funcionários e facilitar o acesso às informações e ao aprendizado, a fim de melhorar a eficiência e a inovação da organização. As outras alternativas estão corretas.

0
Dislike0

Responda

SetasNegritoItálicoSublinhadoTachadoCitaçãoCódigoLista numeradaLista com marcadoresSubscritoSobrescritoDiminuir recuoAumentar recuoCor da fonteCor de fundoAlinhamentoLimparInserir linkImagemFórmula

Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta

User badge image

Mais conteúdos dessa disciplina