Considera-se Turnover: A) INDICE DE TURNOS DA EMPRESA B) INDICE DE ROTATIVIDADE DE FUNCIONARIOS C) INDICE DE SELECAO E RECRUTAMENTO DE PESSOAS D)...
Considera-se Turnover:
A) INDICE DE TURNOS DA EMPRESA
B) INDICE DE ROTATIVIDADE DE FUNCIONARIOS
C) INDICE DE SELECAO E RECRUTAMENTO DE PESSOAS
D) INDICE RELACIONADO A QUANTIDADE DE FUNCIONARIOS
E) NENHUMA DAS ALTERNATIVAS
A) INDICE DE TURNOS DA EMPRESA
B) INDICE DE ROTATIVIDADE DE FUNCIONARIOS
C) INDICE DE SELECAO E RECRUTAMENTO DE PESSOAS
D) INDICE RELACIONADO A QUANTIDADE DE FUNCIONARIOS
E) NENHUMA DAS ALTERNATIVAS
💡 1 Resposta
Ed 
Considera-se Turnover o índice de rotatividade de funcionários, ou seja, a taxa de saída de colaboradores de uma empresa em um determinado período de tempo. A alternativa correta é a letra B.
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