A gestão de recursos humanos realiza uma das funções mais importantes na organização, pois, cuida das pessoas. De acordo com Pereira (2014), como é...
A gestão de recursos humanos realiza uma das funções mais importantes na organização, pois, cuida das pessoas. De acordo com Pereira (2014), como é definida a gestão de recursos humanos?
Administra a produção, e as relações de trabalho das pessoas.
Administra o potencial criativo e produtivo e as relações de trabalhos das pessoas.
Administra a produção e a criatividade, e as relações interpessoais.
Administra as relações de trabalho das pessoas e seus potencias criativos e produtivos.
Administra a produção, e as relações de trabalho das pessoas.
Administra o potencial criativo e produtivo e as relações de trabalhos das pessoas.
Administra a produção e a criatividade, e as relações interpessoais.
Administra as relações de trabalho das pessoas e seus potencias criativos e produtivos.
💡 1 Resposta
Ed 
De acordo com Pereira (2014), a gestão de recursos humanos é definida como a administração do potencial criativo e produtivo e as relações de trabalho das pessoas. Portanto, a alternativa correta é a letra B) Administra o potencial criativo e produtivo e as relações de trabalhos das pessoas.
Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto
Esse e outros conteúdos desbloqueados
16 milhões de materiais de várias disciplinas
Impressão de materiais
Agora você pode testar o
Passei Direto grátis
✏️ Responder
Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta
Outros materiais
Compartilhar