O postulante ao cargo de perito judicial na área do trabalho deve:

O postulante ao cargo de perito judicial na área do trabalho deve possuir formação superior na área de atuação, além de conhecimentos técnicos e práticos que o habilitem a realizar perícias e emitir laudos técnicos. É importante que o perito judicial tenha conhecimento das normas e leis trabalhistas, bem como das técnicas de avaliação e mensuração de danos e prejuízos. Além disso, é necessário que o perito seja imparcial e independente, atuando com ética e profissionalismo.