O empregado e o empregador rural possuem uma legislação específica para tratar dessa relação de trabalho, para tanto, temos a Lei 5.889/1973 e o De...

O empregado e o empregador rural possuem uma legislação específica para tratar dessa relação de trabalho, para tanto, temos a Lei 5.889/1973 e o Decreto 73.626/1974. Analisando esses dispositivos, assinale a alternativa correta: A) O elemento preponderante do empregado rural é a localização de onde é exercida esta atividade. B) Sempre que uma ou mais empresas, embora tendo cada uma delas personalidade jurídica própria, estiverem sob direção, controle ou administração de outra, ou ainda quando, mesmo guardando cada uma sua autonomia, integrem grupo econômico ou financeiro rural, terão responsabilidades distintas em relação a cada empresa sobre as obrigações decorrentes da relação de emprego. C) O produtor rural, pessoa física, não poderá realizar contratação de trabalhador rural por pequeno prazo para o exercício de atividades de natureza temporária. D) Empregado rural é toda pessoa física que, em propriedade rural ou prédio rústico, presta serviços de natureza não eventual a empregador rural, sob a dependência deste e mediante salário.