Questão 015: A maneira pela qual o …………… se comporta, age, trabalha, executa e melhora as suas atividades, varia de acordo com as suas metas e as p...

Questão 015: A maneira pela qual o …………… se comporta, age, trabalha, executa e melhora as suas atividades, varia de acordo com as suas metas e as políticas internas da empresa as quais estão vinculados. Diante desse contexto, são diversos ……………… que interferem no comportamento e desempenho dos colaboradores. Segundo ……………………… (1998, p. 99): “[...] o comportamento das pessoas é orientado para a ………………… de suas necessidades pessoais e para o alcance de seus objetivos e aspirações [...]”. Marque a alternativa que complete o trexo acima:


ser humano, os fatores, Chanlat e motivação
ser humano, os fatores, Chiavenato e insatisfação
fatores, ser humano, Skinner e satisfação
ser humano, eventos, Chiavenato e motivação
ser humano, os fatores, Chiavenato e satisfação