As funções do departamento de pessoal são: administrar a movimentação de pessoal entre empregador e empregado, preparar folha de pagamento, férias,...

As funções do departamento de pessoal são: administrar a movimentação de pessoal entre empregador e empregado, preparar folha de pagamento, férias, 13º salário, rescisão do contrato de trabalho e encargos sociais. As atividades do Departamento de Pessoal são disciplinadas:


Exclusivamente pelos Sindicatos da Categoria
Pela Consolidação das Leis do Trabalho-CLT e por normas jurídicas a ela complementares.
Exclusivamente pela Constituição Federal
Pela Receita Federal do Brasil e pelos Sindicatos da Categoria
Pela Previdência Social e por normas jurídicas complementares