Você atua em uma empresa que fabrica artigos esportivos. Durante esse mês, o setor de Recursos Humanos informou que toda a equipe passará pelo proc...
Você atua em uma empresa que fabrica artigos esportivos. Durante esse mês, o setor de Recursos Humanos informou que toda a equipe passará pelo processo de avaliação de desempenho. O método utilizado será o de estabelecer frases contendo a descrição do comportamento e você irá escolher aquele com que você mais se identifica. A qual método de avaliação de desempenho o exemplo se refere?
💡 1 Resposta
Ed 
O método de avaliação de desempenho descrito no exemplo é o método de Escalas Gráficas. Nesse método, são estabelecidas frases contendo a descrição do comportamento e o avaliado deve escolher aquela com a qual mais se identifica. As frases são organizadas em uma escala gráfica, que pode ser numérica ou descritiva, e a pontuação é atribuída de acordo com a escolha do avaliado.
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