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A respeito dos fatores de risco laborais que podem influenciar na saúde mental dos trabalhadores, qual alternativa está incorreta? I – O trabalho ...

A respeito dos fatores de risco laborais que podem influenciar na saúde mental dos trabalhadores, qual alternativa está incorreta? I – O trabalho real é relativo às adaptações e criações que precisam ocorrer para lidar com o cotidiano do trabalho devido a acontecimentos inesperados, incidentes, panes, incoerência organizacional, entre outros imprevistos, exigindo do trabalhador habilidades e saberes para além do preconizado pelo trabalho prescrito e de sua contratação. Isso pode atingir o bem-estar físico e mental dos trabalhadores, por exemplo ao acelerar ritmos, deixar de utilizar equipamentos de proteção pelo improviso, enfrentar relacionamentos interpessoais conflituosos, lidar com diferentes e progressivas demandas intelectuais e emocionais, entre outros. II - Considerando que o trabalho pode representar prazer/realização x desprazer/sofrimento para as pessoas, é essencial que o profissional de saúde esteja atento aos contextos de trabalho que fazem sofrer e adoecer, de forma que um olhar atento para esses sofrimentos pode evitar maiores prejuízos à saúde física e mental dos trabalhadores. III - É necessário cuidado com a patologização dos trabalhadores, de forma a não esconder os aspectos ocupacionais que afetam a subjetividade dos mesmos, como por exemplo as contradições dos processos de trabalho, os conflitos e pressões vivenciados no contexto laboral e a possível insalubridade dos ambientes laborais. IV – Dificuldade nos relacionamentos interpessoais, falta de apoio para a resolução de problemas, modo de gerenciamentos rígidos e inflexíveis, assédio moral, problemas de comunicação, pressão por desempenho e produtividade, estímulo à competitividade, longas jornadas, ritmo acelerado, pouca ou ausência de pausas, são alguns aspectos da organização e condições de trabalho que não impactarão a saúde mental de trabalhadores saudáveis e bem remunerados em seu trabalho. V – Além dos fatores de risco psicossociais, há outros fatores de risco que podem influenciar no prejuízo à saúde mental dos trabalhadores, como consequências de ocorrência de outro agravo anterior (como acidentes de trabalho, experiências de violência, LER-DORT, entre outros), e exposição a cargas físicas, químicas e biológicas, como as intoxicações por substâncias neurotóxicas e sobrecargas físicas. VI - O reconhecimento do trabalhador possibilita a este um sentido de seu trabalho, assim como, senso de dignidade, autoestima, prazer e realização, fatores de promoção à saúde mental. Escolha uma: a. A afirmação III é falsa b. Todas as afirmações são verdadeiras c. Todas as afirmações são falsas. d. A afirmação IV é falsa

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A alternativa incorreta é a letra "d. A afirmação IV é falsa". Isso porque os aspectos mencionados na afirmação IV, como dificuldade nos relacionamentos interpessoais, falta de apoio para a resolução de problemas, modo de gerenciamentos rígidos e inflexíveis, assédio moral, problemas de comunicação, pressão por desempenho e produtividade, estímulo à competitividade, longas jornadas, ritmo acelerado, pouca ou ausência de pausas, são fatores de risco laborais que podem influenciar na saúde mental dos trabalhadores.

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