A avaliação de desempenho e, por conseguinte, seus resultados, não são uma via para estabelecer a eficácia dos processos de formação na empresa. Se...
A avaliação de desempenho e, por conseguinte, seus resultados, não são uma via para estabelecer a eficácia dos processos de formação na empresa. Selecione uma opção de resposta: a. Verdadeiro. b. Falso.
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