As organizações no Brasil destacam quatro pilares de diversidade. O pilar de pessoas com deficiência está pautado na Lei n. 8213, de 1991, que pres...

Question

As organizações no Brasil destacam quatro pilares de diversidade. O pilar de pessoas com deficiência está pautado na Lei n. 8213, de 1991, que pressupõe a contratação de pessoas com deficiência conforme: I. Até 200 empregados, contratação de 2% de pessoas com deficiência; II. De 201 a 500 empregados, contratação de 4% de pessoas com deficiência; III. De 501 a 1000 empregados, contratação de 4% de pessoas com deficiência; IV. De 1001 empregados em diante, contratação de 4% de pessoas com deficiência. É correto o que se afirma em:

a. I, apenas.
b. II, apenas.
c. I e III, apenas.
d. II, III e IV, apenas.
e. I, II, III e IV.

Ed · Answer

A legislação em questão estabelece que para empresas com até 200 empregados, a contratação de pessoas com deficiência deve ser de 2%; para empresas com 201 a 500 empregados, a contratação deve ser de 4%; para empresas com 501 a 1000 empregados, também deve ser de 4%; e para empresas com mais de 1000 empregados, a contratação de pessoas com deficiência deve ser de 5%. Portanto, a alternativa correta é:

d. II, III e IV, apenas.

As organizações no Brasil destacam quatro pilares de diversidade. O pilar de pessoas com deficiência está pautado na Lei n. 8213, de 1991, que pres...

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